前言：本站為你精心整理了農(nóng)村青年培訓(xùn)思考范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

農(nóng)村青年培訓(xùn)工作是一項系統(tǒng)工程,也是一項惠及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的民心工程,在團(tuán)省委“山海協(xié)作工程”的全面部署下，云和團(tuán)縣委積極穩(wěn)妥地推進(jìn)農(nóng)村青年人才培養(yǎng)工程，取得了階段性成果。*年全縣培訓(xùn)農(nóng)村勞動力1.45萬人，當(dāng)年新轉(zhuǎn)移勞動力3600人，其中團(tuán)縣委本級舉辦初級廚師、美發(fā)、計算機操作等職業(yè)技能培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)并發(fā)證人數(shù)78人，培訓(xùn)投入3.5萬元。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委培訓(xùn)青年7268人，發(fā)放證書526本，縣政府投入配套資金27萬元。

今年，全省農(nóng)村青年培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移就業(yè)工作會議召開后，我委切實做好會議精神的傳達(dá)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委也紛紛按計劃開展培訓(xùn)。如朱村鄉(xiāng)團(tuán)委開展了茶葉種植、營銷培訓(xùn)班，崇頭鎮(zhèn)團(tuán)委開展了外出務(wù)工青年培訓(xùn)班，黃源鄉(xiāng)團(tuán)委開展了異地開發(fā)食用菌培訓(xùn)班，大源鄉(xiāng)團(tuán)委開展了庫區(qū)網(wǎng)箱養(yǎng)魚培訓(xùn)班。到目前為止，全縣已培訓(xùn)農(nóng)村青年334人，發(fā)證130人。

一、整合資源，上下聯(lián)動

（一）積極爭取縣有關(guān)部門的支持。我縣的青年農(nóng)民培訓(xùn)得到了縣農(nóng)業(yè)、人勞社保等部門的支持，全縣農(nóng)村勞動力素質(zhì)培訓(xùn)資源整合工作協(xié)調(diào)小組將團(tuán)縣委列入成員單位，明確將該項工作作為全縣萬名農(nóng)民素質(zhì)工程的重要組成部分。同時，縣勞動力轉(zhuǎn)移辦在培訓(xùn)資金方面也給予了配套支持，去年配套資金1.4萬元。

（二）建立培訓(xùn)工作機構(gòu)。為加強對農(nóng)培工作的領(lǐng)導(dǎo)，我委建立了農(nóng)村青年培訓(xùn)工程領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)項目實施的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也建立了相應(yīng)的培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

（三）形成分級培訓(xùn)的操作模式。根據(jù)我縣的實際情況，農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)是由鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委與鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動力轉(zhuǎn)移辦公室共同舉辦，職業(yè)技能培訓(xùn)由團(tuán)縣委和縣勞動力轉(zhuǎn)移辦公室主辦，委托定點培訓(xùn)機構(gòu)承辦。同時，建立工作考核制度，將農(nóng)村青年培訓(xùn)工作納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的年終考核當(dāng)中，使培訓(xùn)工作規(guī)范有序進(jìn)行。

二、圍繞重點，設(shè)計項目

（一）重點突出。

1、緊密圍繞我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，組織引導(dǎo)農(nóng)村青年帶頭示范、帶動推廣新品種新技術(shù)，帶頭向農(nóng)業(yè)的深度和廣度轉(zhuǎn)移就業(yè)。

2、學(xué)習(xí)借鑒外縣市兄弟團(tuán)組織的好做法好經(jīng)驗，動員全社會力量面向農(nóng)村青年廣泛開展職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)中介等工作。

3、抓住縣委、政府提出農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移任務(wù)的有利契機，積極爭取有關(guān)部門大力支持，主動承擔(dān)部分培訓(xùn)任務(wù)，對進(jìn)城務(wù)工青年進(jìn)行引導(dǎo)性培訓(xùn)和專門技能培訓(xùn)。

4、將跨世紀(jì)農(nóng)村青年科技培訓(xùn)工程與農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)結(jié)合起來，有選擇地建設(shè)一批農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)基地。

（二）充分調(diào)查。

為了做好培訓(xùn)工作，我們做了三度調(diào)查：一度調(diào)查就是在年初開展農(nóng)村富余勞動力調(diào)查，并到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開座談會，傾聽農(nóng)村青年的培訓(xùn)就業(yè)意向；二度調(diào)查就是制作下發(fā)農(nóng)村青年培訓(xùn)意向調(diào)查表，此調(diào)查表涵蓋填表人的基本情況、求職類型、選擇就業(yè)地點、對工作崗位的要求、最低工資收入要求、愿意參加何種培訓(xùn)以及愿意考何種證書等一系列與就業(yè)培訓(xùn)和能力資格考試相關(guān)的內(nèi)容。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委還向農(nóng)村青年發(fā)放誠信卡，向青年公布電話，通過多渠道了解青年在培訓(xùn)求職創(chuàng)業(yè)方面的情況和需求。三度調(diào)查是根據(jù)調(diào)查表反饋的情況制作下發(fā)具體培訓(xùn)項目的調(diào)查表。

與此同時還到我縣的各培訓(xùn)基地調(diào)研，詳細(xì)了解各培訓(xùn)基地設(shè)備、師資等情況。去年5月，到衢州團(tuán)市委和柯城團(tuán)區(qū)委學(xué)習(xí)之后，我委專題組織學(xué)習(xí)其培訓(xùn)工作的經(jīng)驗。

今年3月，我委下發(fā)了《關(guān)于做好*年度農(nóng)村青年人才培訓(xùn)工作的通知》，明確今年培訓(xùn)工作重點，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認(rèn)真做好調(diào)研，科學(xué)申報培訓(xùn)項目，并對培訓(xùn)工作實行項目化管理，在綜合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)方案的基礎(chǔ)上，向團(tuán)省委提交了《云和縣*年農(nóng)村青年人才培訓(xùn)工程項目申請報告》，進(jìn)一步明確了今年的培訓(xùn)工作思路。從今年我縣申報的培訓(xùn)項目來看，均為基層經(jīng)調(diào)研后推薦，符合我縣農(nóng)村實際，適應(yīng)市場和青年需求。

（三）廣泛宣傳。

1、利用會議廣泛宣傳，主要是通過全縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)會、青農(nóng)工作會議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)工作會宣傳農(nóng)村青年培訓(xùn)工作的政策、目的、意義。

2、通過媒體宣傳。在培訓(xùn)確定之后，通過電視臺、廣播、報紙宣傳培訓(xùn)事項，力求使每一位想?yún)⒓优嘤?xùn)的青年都參加培訓(xùn)。通過每月的培訓(xùn)簡報宣傳培訓(xùn)，讓每位青年都了解培訓(xùn)，讓社會各界都來支持我們的培訓(xùn)。

3、利用典型進(jìn)行宣傳。通過一年來的培訓(xùn)，涌現(xiàn)了一批青年農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的典型，如十大創(chuàng)業(yè)青年、青年星火帶頭人、十大青年創(chuàng)業(yè)基地等，我們通過宣傳典型，讓典型引路，引導(dǎo)廣大青年參加培訓(xùn)投身創(chuàng)業(yè)。

4、創(chuàng)作歌曲進(jìn)行宣傳。為了更深入、更普遍地宣傳培訓(xùn)的重要性，縣農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移辦公室組織人員創(chuàng)作了《云和農(nóng)民愛培訓(xùn)》的歌詞，由團(tuán)縣委組織青年作曲家譜曲、組織青年農(nóng)民集體演唱，縣電視臺導(dǎo)唱，既豐富了培訓(xùn)中的文藝生活，又廣泛宣傳了農(nóng)民培訓(xùn)的意義。

三、規(guī)范管理，突出實效

（一）規(guī)范教學(xué)管理

1、簽訂協(xié)議。與各培訓(xùn)承辦單位簽訂協(xié)議，明確培訓(xùn)工作要求，使其在師資、場地、教材、實踐等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上不打折扣，保證培訓(xùn)效果。

2、制訂制度。培訓(xùn)期間，培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組派員全程跟班，參與教學(xué)管理，主動做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。同時，針對培訓(xùn)制定了一套學(xué)習(xí)和管理制度，幫助學(xué)員高效、順利地完成學(xué)業(yè)。班級確定一個班主任，直接負(fù)責(zé)學(xué)員的日常管理。學(xué)員在培訓(xùn)一個月期間凡曠課3天以上或到課率不足2/3以上的學(xué)員取消考試資格，學(xué)員的表現(xiàn)將作為培訓(xùn)表現(xiàn)考核記入個人檔案資料。

3、建立支部。在培訓(xùn)班里建立一個團(tuán)支部，確定團(tuán)支部書記和委員，負(fù)責(zé)學(xué)員的思想、組織管理。通過建立支部，引導(dǎo)他們樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀。同時，建立長期聯(lián)系制度，我們印發(fā)通訊錄，以班級和團(tuán)支部為單位，與培訓(xùn)班的青年保持長期聯(lián)系，進(jìn)行跟蹤調(diào)查，了解青年的生活工作情況，幫助青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

（二）規(guī)范資金管理。加強資金管理，確保專款專用。積極爭取團(tuán)省委、縣政府有關(guān)培訓(xùn)經(jīng)費，明確資金使用辦法，健全有關(guān)財務(wù)臺帳，年終進(jìn)行專項審計，經(jīng)審計，團(tuán)縣委各項經(jīng)費收支合理。使有限的培訓(xùn)資金發(fā)揮最大的效益，切實為提高農(nóng)村青年素質(zhì)服務(wù)。

四、拓寬渠道，做好服務(wù)

加強訓(xùn)后服務(wù)，積極推薦就業(yè)。培訓(xùn)結(jié)束后，我委主動與用人單位聯(lián)系，多渠道為學(xué)員推薦就業(yè)，將培訓(xùn)對象的詳細(xì)資料上傳到青年就業(yè)服務(wù)網(wǎng)，主動與中介機構(gòu)聯(lián)系推薦就業(yè)，為青年搭建就業(yè)平臺。讓職業(yè)技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)率在95%以上，切實為青年就業(yè)提供了幫助。

（一）切實服務(wù)黨政中心工作。服務(wù)“三農(nóng)”工作是我們黨政的主要工作，“三農(nóng)”問題的核心是增收，增收問題的核心是就業(yè)，就業(yè)問題的核心是素質(zhì)，提高農(nóng)民素質(zhì)的關(guān)鍵在培訓(xùn)。實施農(nóng)村青年培訓(xùn)工程也就成了團(tuán)組織替黨政分憂的良好切入點，得到了黨政的肯定和支持。

（二）切實服務(wù)農(nóng)村青年成長成材。農(nóng)村青年想的是致富，缺的是技術(shù)。我縣團(tuán)組織利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，通過企業(yè)下定單、青年開菜單的形式開展培訓(xùn)，對農(nóng)村青年的成長成材起到了雪中送炭的效果，有效地促進(jìn)農(nóng)村勞動力的轉(zhuǎn)移。

（三）增強了農(nóng)村團(tuán)組織的凝聚力。現(xiàn)在農(nóng)村團(tuán)員的流動性大大增強，使農(nóng)村團(tuán)組織很難組織青年開展活動。農(nóng)村青年人才培訓(xùn)工程，找準(zhǔn)了農(nóng)村青年的需求，提高了農(nóng)村團(tuán)組織對青年的吸引力，使大多數(shù)青年主動來尋找團(tuán)組織，切實增強了團(tuán)組織的凝聚力和影響力。