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      人事局廉政建設(shè)發(fā)展總結(jié)

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      人事局廉政建設(shè)發(fā)展總結(jié)

      半年來,我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紀委的大力支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的要求,不斷加強黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè),狠抓四項制度建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,全面提高黨員干部的工作水平和拒腐防變能力,為加快*人事人才工作步伐作出應(yīng)有的貢獻?,F(xiàn)將我局2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制上半年工作總結(jié)如下:

      一、加強領(lǐng)導(dǎo)、強化監(jiān)督,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

      為認真貫徹落實縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,按照《責(zé)任書》內(nèi)容,結(jié)合本局實際,一是制定了*縣人事局關(guān)于貫徹落實《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20*---2012年工作規(guī)劃》實施方案,*縣人事局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作計劃,制定了2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任承諾書23份,由局機關(guān)和每一位干部職工簽定,每年年底,根據(jù)承諾書內(nèi)容,認真進行考核,考核結(jié)果作為年終考評的重要依據(jù)。二是成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組、黨風(fēng)廉政教育領(lǐng)導(dǎo)小組和政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由局長姜吉華同志擔(dān)任,指定辦公室副主任劉江同志為兼職紀檢監(jiān)察員,辦公經(jīng)費和局工作經(jīng)費共同列支,實報實銷,另外局班子還召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會2次,認真部署黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的落實和半年工作的自檢自查,有效促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)的全面開展。三是加強反腐倡廉宣傳教育工作,深入推進廉政文化活動,局機關(guān)利用每周二學(xué)習(xí)日和各種會議的機會,認真組織干部職工學(xué)習(xí)廉政法規(guī)、收看警示教育片,主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常在會上作反腐倡廉形勢報告,單位三重一大事項都實行集體討論決定,各項支農(nóng)惠農(nóng)政策落實到位。四是積極上報各項工作開展情況,完成紀檢監(jiān)察信息16篇,撰寫調(diào)研文章二篇《貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全面推進*人才市場建設(shè)》,《落實科學(xué)發(fā)展觀,破除*高層次人才引進的瓶頸》;對辦事程序、工作職責(zé)、受理方式等工作內(nèi)容實行網(wǎng)上公開、墻上公開,自覺接受人民群眾的監(jiān)督。五是利用班子會、局務(wù)會和私下談心的形式,由局長和副職領(lǐng)導(dǎo),紀檢組長和股室負責(zé)人,不定期開展廉政談話。班子成員也和分管股室干部職工經(jīng)常進行廉政談話,共同研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。六是結(jié)合部門實際,深化制度改革和創(chuàng)新,20*年12月28日,我局與監(jiān)察局、法制局、勞動和社會保障局共同研究制定了關(guān)于規(guī)范解辭聘人員程序工作的通知文件,理順了聘用合同人員解聘程序和解除合同程序,明確了各個部門的職責(zé),保障了當事人和行政機關(guān)的合法權(quán)益。

      二、圍繞中心、突出重點,認真落實反腐敗工作任務(wù)

      半年來,由于貫徹落實州委、州政府“五不準”措施有力,嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,我局沒有出現(xiàn)干部作風(fēng)、財經(jīng)管理和用人上的違規(guī)違紀行為。在落實四項制度方面,我局成立了四項制度領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu),制定了實施方案,對違規(guī)違紀行為實行問責(zé),有效促進機關(guān)作風(fēng)的明顯轉(zhuǎn)變。在聯(lián)系群眾,加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,局班子按照農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)要求,經(jīng)常到掛鉤點盞西鎮(zhèn)關(guān)上村結(jié)合實際開展相關(guān)工作,切實保障好、維護好廣大農(nóng)民的根本利益。在信訪工作上,我局認真落實上級交辦、轉(zhuǎn)辦的信訪舉報件,并按規(guī)定時限核實、處理,及時上報辦理結(jié)果,做到事事有交待,件件有著落。特別是近期的7件人大代表和政協(xié)委員提案,局班子高度重視,多次召開會議,認真研究議案答復(fù)工作,今年以來,我局初信初訪辦結(jié)率100%,按期結(jié)案率100%。

      三、狠抓廉潔自律工作,嚴格責(zé)任追究制度。

      (一)全局領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格執(zhí)行中央紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,管好本人、管好配偶、子女及身邊工作人員,嚴格執(zhí)行公務(wù)接待、公務(wù)用車、公款出國和跨境賭博等有關(guān)管理規(guī)定,制定了廉政措施,嚴肅查處違規(guī)違紀行為。

      (二)全局領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話、民主生活會、函詢、詢問、質(zhì)詢、領(lǐng)導(dǎo)班子議事、民主決策制度等各項黨內(nèi)監(jiān)督制度,由于嚴格執(zhí)行中央、省委、州委和縣委有關(guān)規(guī)定,嚴格遵守政治紀律,狠剎自由主義、好人主義、個人主義等歪風(fēng),我局班子團結(jié)干事,單位風(fēng)清氣正,各項工作開展順利。

      四、存在的問題和下半年的打算

      上半年,我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中雖然取得了一些成績,但仍然存在一些不足之處:主要是部分干部對反腐敗斗爭的嚴重性和緊迫性認識不足,存在麻痹思想。在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭思想教育工作中,應(yīng)付型的多,吃精吃透的少,認為反腐倡廉是領(lǐng)導(dǎo)的事情,自己無職無權(quán),沒有機會腐敗,學(xué)多學(xué)少一個樣。

      下半年,我局將緊緊圍繞縣委、縣政府的重大決策部署,進一步總結(jié)經(jīng)驗和不足,加大落實力度,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展,確保2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)圓滿完成。

      (一)圍繞中心、服務(wù)大局,以縣委、縣政府中心工作為重點,把中心工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有機結(jié)合起來,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,搞好公務(wù)員和事業(yè)人員的招錄工作,落實好掛鉤點的工作任務(wù)。

      (二)充分認識反腐敗斗爭的長期性、復(fù)雜性和艱巨性,按照《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20*-----2012年工作規(guī)劃》實施方案,抓好貫徹落實,把腐敗現(xiàn)象遏制到最低程度。

      (三)深入開展反腐倡廉教育,抓好農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政文化推進工作,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

      (四)繼續(xù)深化“四項制度”工作力度,抓好責(zé)任追究,促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,切實維護廣大群眾的根本利益,努力建設(shè)一支廉潔、高效、為民的公務(wù)員隊伍。

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