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法律事務，對各種經(jīng)營行為進行法律審查，預防法律風險，處理法律糾紛的職位以及受雇于該職位的人員和這些人員構成的職業(yè)群體。隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展和法治社會的推進，依法治企已經(jīng)逐步成為企業(yè)生存和發(fā)展的前提。企業(yè)依法經(jīng)營、依法管理的理念日益深化。近些年，法律職業(yè)中企業(yè)法務這個新興的崗位悄然誕生，并迅速成長，這需要大批既懂法律又懂管理的法務人才。企業(yè)法務人才以企業(yè)合規(guī)經(jīng)營為己任，以預防糾紛產(chǎn)生為目的，在知識結構、能力素質、思維方式等都與傳統(tǒng)的以解決糾紛為目的的司法法務人才不同。我國高等法律教育應該積極回應市場需求，從企業(yè)法務崗位需求出發(fā)，探討企業(yè)法務人才培養(yǎng)模式。人才培養(yǎng)模式,是高等學校在一定的教育思想和教育理論指導下,為實現(xiàn)培養(yǎng)目標而設計的知識、能力、素質體系以及為實施這一體系而采取的活動方式。這里包括兩部分：一是人才培養(yǎng)方案。人才培養(yǎng)方案是根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標和培養(yǎng)規(guī)格所制定的實施人才培養(yǎng)活動的具體方案，是對專業(yè)人才培養(yǎng)的邏輯起點、培養(yǎng)目標與規(guī)格、內(nèi)容與方法、條件與保障等培養(yǎng)過程和方式的描述和設計；二是為全面落實培養(yǎng)方案而采取的教學手段和方法。

一、設計企業(yè)法務人才培養(yǎng)方案的設計要做到以下幾點

首先，明確企業(yè)法務工作者與法官、檢察官等狹義法律人的區(qū)別。法官、檢察官作為國家公權力的行使者，代表國家依法承擔著定分止爭、實現(xiàn)社會正義、維護社會秩序和法律尊嚴的重要職責。社會對他們的職業(yè)操守、專業(yè)能力等都寄予了很高的期望，一直把他們當作正義的象征、公平的化身和法律的守護神。以法官為例，其職責的本質所在，是其應當公正，即不偏袒某一方，不主動介入事物，不主動行為，而是只對向他提出的案件加以決斷。而企業(yè)法律工作不同，法律工作者作為企業(yè)內(nèi)部人員，立足于維護企業(yè)合法權益，防范企業(yè)經(jīng)營風險。企業(yè)法律人首先是企業(yè)人，企業(yè)法務部門是企業(yè)內(nèi)設部門，是提供法律專業(yè)服務的管理部門，而不是國家派出部門。因此，企業(yè)法律人員在處理有關問題時不能僅僅追求公平、正義，而是應當以在合法前提下實現(xiàn)企業(yè)最大利益為追求，甚至在很多情況下，應實現(xiàn)企業(yè)管理層期待的協(xié)助企業(yè)應對突破經(jīng)濟法規(guī)模糊地帶的事業(yè)經(jīng)營挑戰(zhàn)。因此，我們可以看出，企業(yè)法務工作者的特點。第一，信仰法律，但不應只提示風險，更要為企業(yè)提出切實可行的解決方案；第二，追求正義，但不應僅追求公平正義，更要切實維護本企業(yè)的利益；第三，崇尚秩序，但不應僅遵循現(xiàn)成的法律條文、慣例、先例，而要有能力在法律模糊地帶創(chuàng)新性思考，為企業(yè)解決經(jīng)營中的問題。其次，改革培養(yǎng)方案專業(yè)課程設計路徑和方法。長期以來，我國法學專業(yè)的專業(yè)課程設置一直是以14門到16門核心課程為中心，即培養(yǎng)方案中的專業(yè)課程設置是以部門法為導向，設計核心課程和選修課程。這種以部門法為導向設計的培養(yǎng)方案，根本無法滿足企業(yè)法務的職業(yè)崗位需求。我們可以借鑒加拿大CBE（CompetencyBasedEducation）教學思想，即“在充分研究職業(yè)崗位人才需求的基礎上，培養(yǎng)學生從事這一職業(yè)必須具備的專業(yè)知識、基本技能、基本素養(yǎng)為核心的教育思想”。企業(yè)法務人才培養(yǎng)方案設計，應該以企業(yè)法務職業(yè)崗位為出發(fā)點，運用DACUM（DevelopingaCurriculum）方法進行工作分析，明確企業(yè)法務人才應具備的知識、能力、素質，在此基礎上設計課程體系，確定教學內(nèi)容和教學方法。形成在法律人統(tǒng)一框架下的“企業(yè)法務人才培養(yǎng)方案”。再次，調整課程體系，突出企業(yè)法務人才培養(yǎng)特色。課程體系是由教學的基本科目按照一定的邏輯程序組成的有機聯(lián)系的整體。它是教學內(nèi)容的核心組成部分，決定著學生的知識結構，是培養(yǎng)學生素質和能力的重要手段與媒介，也是實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標的重要保證。考慮到企業(yè)法務管理的學科屬性，在設計課程體系時，要在法律人才培養(yǎng)框架下，注重法學與管理學的滲透與結合，打破學科相互孤立隔絕的狀態(tài)，進行跨學科組織課程內(nèi)容。同時，也要考慮學生人格的完整性、知識的綜合性、能力的發(fā)展性。遵循課程體系設計原則，結合人才培養(yǎng)目標。

二、企業(yè)法務人才培養(yǎng)方案的課程體系

企業(yè)法務人才培養(yǎng)方案的課程體系可以分為四大模塊，即理論知識課程模塊、實訓課程模塊、見習實習模塊、社會實踐模塊。

1.理論知識課程模塊

一是通識課程。包括思想道德素養(yǎng)課程（如思想政治理論課類）；文化素養(yǎng)課程（如計算機基礎、大學英語、高等數(shù)學等）；職業(yè)素養(yǎng)課程（如專業(yè)導論、職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導類課程）；身心素養(yǎng)課程（如心理與衛(wèi)生教育、體育、軍事與安全教育等課程）。二是專業(yè)基礎課程。根據(jù)企業(yè)法務崗位需求確定其跨學科的基礎課程（如法理學、憲法、法律方法、法學研究方法與論文寫作、法律文書寫作、法學名著導讀、法律職業(yè)道德；民法總論、刑法、商法概論、經(jīng)濟法概論、行政法、證據(jù)學；企業(yè)管理學、經(jīng)濟學基礎、企業(yè)法務概論等課程）；三是專業(yè)選修課程。此課程模塊中應既包括企業(yè)公司治理、對外經(jīng)營和內(nèi)部管理所涉及的法律法規(guī)（如合同法、物權法、環(huán)境法、勞動法、廣告法、反不正當競爭法、反壟斷法、消費者權益保護法、知識產(chǎn)權法、國際經(jīng)濟法），也包括經(jīng)濟與企業(yè)管理課程（如宏觀經(jīng)濟基礎知識、企業(yè)與管理基本知識、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理、企業(yè)投資管理、財務管理、企業(yè)市場營銷、會計基礎、稅法、統(tǒng)計分析等課程）。

2.實訓課程模塊

實訓課程模塊應按照企業(yè)法務崗位技能設計校內(nèi)模擬操作課程。包括合同的起草與審核實務、商務談判理論與實務、企業(yè)法律風險管理與實務、企業(yè)案件管理與實務、重大項目管理與實務、企業(yè)人力資源管控與實務、企業(yè)知識產(chǎn)權管理與實務等課程。

3.見習實習模塊

見習實習模塊是結合理論知識和實踐課程的學習，按照教學計劃到實際單位進行見習及實習。（1）見習。到企業(yè)法務部門、律師事務所、法院參觀，獲得企業(yè)法務職業(yè)的感性認識。（2）實習。分為課程實習和畢業(yè)實習（綜合實習）。課程實習是結合理論知識和實踐課程的學習，利用暑期小假期到企業(yè)相關部門實習某項內(nèi)容。例如，學習完勞動法和企業(yè)人力資源管控與實務課程，到企業(yè)人力資源部門實習，學習完合同法、合同管理和合同起草與審核課程，到企業(yè)合同管理部門實習，課程實習是企業(yè)法務職業(yè)崗位某一項工作實際操作能力的訓練。畢業(yè)實習是在全部課程學習結束后，學生結合自己就業(yè)去向，自己選擇或由學校統(tǒng)一安排的一項綜合性實習。通常畢業(yè)實習與畢業(yè)論文的寫作相結合。其教學目的是使學生對未來要從事的工作和職業(yè)環(huán)境有更深入的了解，培養(yǎng)在工作中發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。畢業(yè)實習是學生從學校到工作崗位過渡的一個準備階段。也可以設置“法律診所”課程代替畢業(yè)實習。我們主張有條件的學校建立企業(yè)法務模擬實驗室，實訓模塊的課程即課程實習，可以在學校的模擬實驗室完成。

4.實踐活動模塊

實踐活動模塊主旨是有計劃、有組織、有考評地進行學生社會實踐活動，培養(yǎng)學生的社會責任感和公民意識。包括走出去的送法下鄉(xiāng)，送法進社區(qū)、進廠區(qū)，普法宣傳及社會調查；也可包括請進來的設置每周一講的法律實踐大講堂，聘請社會兼職教師，包括企業(yè)法律顧問、律師、法官、政府管理人員等，講授他們的工作經(jīng)驗和人生感悟；還可以充分利用現(xiàn)代教學手段開設法律實務放映廳，每周固定時間、地點，放映與專業(yè)有關的影視作品和庭審現(xiàn)場。法律人還應該具備語言表達的能力，除在基礎課中設置法律文書寫作外，我們還可以在大一的兩個學期進行講演、專題辯論等活動。我們主張將學生的社會實踐活動納入培養(yǎng)方案，使其制度化、規(guī)范化，并計入學生所修學分。在教學方法上，應以“案例教學”“問題教學”為主。將學生應知應會的知識點布置學生自學，課堂以分析問題、研討案例為主，充分運用現(xiàn)代教學手段注重培養(yǎng)學生的自學能力?？傊?，通過四年的學習和實踐，學生應該能夠深刻把握社會主義法治理念和企業(yè)法務職業(yè)倫理原則；在企業(yè)管理中，能夠運用職業(yè)思維和法律原理來觀察問題、分析、判斷和解決問題；較熟練地運用法律術語；較全面地掌握基本的法律知識與企業(yè)管理知識；較熟練地從事企業(yè)法律事務(如企業(yè)法律咨詢、商務談判、起草合同、審核合同、案件管理等)以及法律事務的組織與管理；有起草企業(yè)規(guī)范性法律文件的一般初步技能。

作者:馬秋 單位:大連大學法學院

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法律事務?？普撐姆段牡?篇

[論文摘要]目前高職法科畢業(yè)生就業(yè)率低的問題引人關注，從表面上看反映的雖然是畢業(yè)生的問題，但暴露的其實是我國高職法學院校辦學理念不清、人才培養(yǎng)與市場需求脫節(jié)的深層問題。文章以高職高專法學教育的理念為切入點，認真總結問題，積極探索高職高專法學教育的發(fā)展途徑，以期對我國高職法學院校建設高職強校、高職名校，實現(xiàn)人才培養(yǎng)模式的轉變提供有益的參考。

[論文關鍵詞]高職法學 理念 實現(xiàn)途徑

近年來，伴隨著高校擴招的步伐，高職法學教育不僅取得了規(guī)模上的長足發(fā)展，而且進行了有益的嘗試和創(chuàng)新，為國家培養(yǎng)了大批應用型法律服務人才，在為我國的經(jīng)濟法制建設提供充足的人才保障方面做出了積極的貢獻。高職法學教育已成為我國法學教育體系中不可缺少的重要組成部分，在我國法學人才培養(yǎng)結構中發(fā)揮著重要的基礎作用。然而我國的高職法學教育也存在著辦學思路不清晰、專業(yè)設置重復、專業(yè)特色優(yōu)勢不明顯、人才培養(yǎng)模式不能適應滿足社會需求、法科畢業(yè)生就業(yè)難等問題。對此如果不給予高度重視并作出及時調整，不但會影響法學教育的發(fā)展，還會影響中國法制的進程。筆者認為，高職高專法學教育要想獲得更大的發(fā)展空間，首先應確立科學的教育理念，并通過有效的途徑來實現(xiàn)。

一、高職高專法學教育的理念

教育理念是指導教育行為的思想觀念和精神追求。什么樣的教育思想和教育觀念決定了什么樣的教育行為。因此，高職高專法學教育在發(fā)展道路上面臨的首要任務就是要明確教育理念，對高職類法學院校的辦學理念、培養(yǎng)目標和專業(yè)設置進行科學定位。

首先，在辦學理念上要科學。我國現(xiàn)有的法學教育體系呈現(xiàn)“兩多”現(xiàn)象:一是類型多，二是層次多?？v向上有大專、本科、碩士、博士四個基本層次的學歷和學位教育，橫向上有普通高校、高職高專、成人教育、自考、電大、函授、法律職業(yè)者培訓等類型。應當肯定的是，豐富多樣的教育形式滿足了不同層次人群學習法律的需求，每種教育類型都為培養(yǎng)法律人才發(fā)揮著不可替代的重要作用。但是，與此同時也出現(xiàn)了一哄而上盲目辦學、教育理念不上不下、教學水平參差不齊等問題。筆者認為，在教育體制多元化的大環(huán)境下，各種類型的法學教育都應找準定位，促使整個教育體系橫向分明、層次銜接、總體協(xié)調。作為高職類法學院校，在辦學理念上要鮮明，重點突出三個方面:第一，立足于為地方經(jīng)濟、區(qū)域經(jīng)濟服務，并使之成為高職法學教育最根本的辦學理念和辦學思想。第二，在教育層次上應安心于辦好?？平逃?。第三，在教育方向上應明確為職業(yè)教育。

其次，在人才培養(yǎng)目標上，要主動適應地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展對法律人才類型的需求與要求，結合各高職高專院校的自身優(yōu)勢，培養(yǎng)各種應用型、復合型的現(xiàn)代法律輔助類、服務類人才。在激烈的就業(yè)競爭中，法學專科畢業(yè)生僅靠學歷自然無法與本科生、碩士生、博士生競爭，因此要揚長避短，以特色取勝。這種特色應該體現(xiàn)為高職高專法科畢業(yè)生與用人單位需求之間的高度契合性。目前高職法科畢業(yè)生的就業(yè)需求單位主要在基層。因此，高職法學教育應遵循“厚基礎、寬口徑、強能力”的思維路徑，著重培養(yǎng)熟悉經(jīng)濟法律的復合型法律服務人才和適應基層需要的應用型法律輔助人才。高職法科生必須基礎扎實，適應面寬，應用能力強，畢業(yè)后能夠直接勝任法院書記員、檢察院助理檢察員、助理公證員、律師助理、企業(yè)法務人員等一線的法律實務工作，成為既具有必要的法學理論基礎知識又具有較強的法律應用能力，既熟悉常用法律法規(guī)又能熟練地運用法律知識解決各種糾紛，能夠撰寫各種法律文書、為當事人提供法律幫助的具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神的應用型法律專門人才。

最后，在課程設置上，要圍繞和針對職業(yè)崗位需求組織和實施，構建科學合理的學科、專業(yè)和課程體系。課程結構應根據(jù)特定職業(yè)的崗位要求，根據(jù)用人單位對所需人才的能力和知識結構的要求來確定，突出實用性、實踐性。以培養(yǎng)學生法律知識、法律技能、職業(yè)道德為中心開設課程、設計模塊，強調法律課程與經(jīng)濟、金融、文秘等課程的復合性。

二、高職高專法學教育理念的實現(xiàn)途徑

(一)明確職教理念、學校找準定位、政府大力支持

目前，人才市場已經(jīng)成為買方市場，大學畢業(yè)生不再像20世紀80年代的大學畢業(yè)生那樣“皇帝的女兒不愁嫁”了。相反，用人單位用挑剔、苛刻的眼光審視著畢業(yè)生。在這種情形之下，學歷高低對于畢業(yè)生的就業(yè)前景影響極大。在人才市場上，名牌院校和高學歷畢業(yè)生自然受到用人單位的青睞，而?？圃盒．厴I(yè)生則遭遇冷落。對此，高職高專法學院系要有教育領域的營銷觀念。首先，高職院校要進一步提升辦學內(nèi)涵，加強建設，全力打造高職名校、高職強校，發(fā)揮教育領域的名牌效應。其次，高職法學院系要積極推進教育教學改革，努力適應地方經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要和新世紀新形勢對人才培養(yǎng)的新要求，培養(yǎng)出綜合素質優(yōu)良的應用型專業(yè)法律人才。嚴把人才質量關，以質量求生，憑特色取勝，只要專業(yè)有特色、個人素質過硬，培養(yǎng)的畢業(yè)生就會有市場。同時，地方政府也應大力發(fā)展立足為地方經(jīng)濟建設事業(yè)服務的高職法學教育，加大財政投入支持學校建設，及時制定政策做到配套支持，拓展就業(yè)渠道促進畢業(yè)生就業(yè)。

(二)踐行法律職業(yè)教育理念，特別突出實踐教學環(huán)節(jié)

高職法學院系要按照高職法學人才培養(yǎng)目標的要求來設計課程體系，合理確定必修課與選修課、通識教育課與專業(yè)課、理論教學與實踐教學的比例，整合優(yōu)化課程體系，凸顯高職教育重實踐、重技能的特色。

首先，要嚴格按照高職法學教育的人才培養(yǎng)目標設置課程體系。把實踐教學放到和理論教學同等重要的地位。

其次，要改革法學教學內(nèi)容，對法學知識做實用化處理。即根據(jù)高職法學教育職業(yè)性、實踐性明顯的要求，確定以實用性較強的專業(yè)課為主，舍棄那些單純的法學理論的教學內(nèi)容。在堅持理論教學“必需、夠用”的原則下，精心選擇教學內(nèi)容。

最后，建立固定的實習實訓基地，保證實習實訓條件。目前，高職院校在實驗實訓方面，普遍重視工科輕視文科。而必要的實習實訓設施與場所是實施實踐教學的物質基礎，在職業(yè)教育中具有十分重要的地位。因此，高職法律院系應保證學生在三年的時間里，都能接受到持續(xù)的形式多樣的實踐技能訓練。高職法律院系在校內(nèi)應保證專業(yè)實踐教學環(huán)節(jié)所需的場所、設備，在校外應建立固定的實踐基地和相應的信息反饋、交流、改進制度，切實保障學生實踐技能的有效提高。

(三)針對社會需求設置專業(yè)

高等職業(yè)法學教育與社會發(fā)展、經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)系十分緊密，承擔著服務市場經(jīng)濟、推進法治發(fā)展的社會任務。隨著各種社會主體法律意識的覺醒、權利義務觀念的增強，人們對法律服務的需求將大幅增加。高等職業(yè)法學教育要針對這種社會需求，設置一些為基層急需、市場經(jīng)濟急需的各類法律服務專業(yè)，如法律事務專業(yè)、法律文秘專業(yè)、社區(qū)保安專業(yè)、調解員專業(yè)、司法助理專業(yè)、企業(yè)法務專業(yè)等。

(四)著力建設“雙師型”師資隊伍

高職教育辦得好不好，關鍵在教師。要辦出高職的特色、培養(yǎng)優(yōu)秀的高職人才，就必須盡快造就一支適應高職教育的師資隊伍。高職法學教育要發(fā)展必須建設一支學術水平、教學水平較高、實際工作能力較強的“雙師型”專兼職教師隊伍。一方面要鼓勵校內(nèi)教師“走出去”，讓教師在教學科研之余到律師事務所兼職，到法院、檢察院進行調研，到企業(yè)從事法務，獲取法律職業(yè)資格，到法律服務崗位輪崗鍛煉，成為真正的“雙師型”人才。另一方面，要把校外的專家“請進來”。由富有實踐經(jīng)驗的法官助理、檢察官助理、律師助理、企業(yè)法務人員擔任兼職教師以指導實踐教學環(huán)節(jié)。通過校內(nèi)專任教師和校外兼職專家之間的相互交流配合，從而逐步打造出適應高職法學教育要求、人員充足、素質較高、結構合理的“雙師型”師資隊伍。

(五)推行畢業(yè)生“雙證制”

高職法學院系要在觀念上進一步確立實踐教學在高職人才培養(yǎng)過程中的地位和作用，成立專門的實訓管理機構，逐年加大實踐教學經(jīng)費的投入，建立一個目標明確的、系統(tǒng)的、相對獨立的實踐教學體系，圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標、人才培養(yǎng)規(guī)格和崗位資格標準，積極推行畢業(yè)證書和崗位資格證書的“雙證”制度。通過三年的學習與實踐，要求學生畢業(yè)時應達到一定的專業(yè)技能標準，即精通法律文書書寫，熟悉法律程序，具備較強的法律服務操作技能。同時要求學生掌握一些走向社會所必備的通用技能，如熟練掌握計算機應用技術并達到相應的國家等級標準、盡量掌握駕駛技術考取駕照等。

(六)教學與科研直接結合，探索產(chǎn)、學、研相結合的辦學途徑

在課程設置上，可以邀請有關行業(yè)單位的人事部門參加，認真聽取用人單位對人才應具備能力的需求意見。在實踐教學計劃的制訂上，可組織具有豐富經(jīng)驗的教師、校外專家共同研究決定。獎勵教師將科研成果進行轉化，形成產(chǎn)、學、研相互結合、相互促進的良性循環(huán)模式。依托司法部門、企事業(yè)單業(yè)等用人單位建立校外實習基地，切實提高學生解決實際問題的能力?？梢試L試向地方法律援助中心申請設立學校工作站，由教師指導學生面向社會提供法律援助，按件獲得法律援助經(jīng)費補貼。這樣做，一方面擴大了地方法律援助中心司法服務工作的廣度，并使學生能廣泛地參與法律實踐，另一方面也解決了校方無力承擔法律援助費用的問題，保障了實訓經(jīng)費，從而實現(xiàn)法學教育與社會價值的雙贏。

(七)積極探索多途徑的開放式實踐教學模式

實踐性是法學的一個顯著特點。高職法科學生只有既讀書又參加社會實踐，才能真正領悟各種實體法和程序法的精神實質。高職法學院系的法律教育必須開放且富有創(chuàng)造性，學生應能走出書本，通過開展社會調查、提供法律咨詢與法律援助等方式，深入到社會這個大課堂中去，了解中國社會的法律運行情況，嘗試運用所學知識與技能服務社會。法律職業(yè)教育要密切關注實踐，打開校園大門辦學，力爭探索一種多途徑的開放式實踐教學模式。

法律事務?？普撐姆段牡?篇

專業(yè)代碼及名稱

7 月 8 日

7 月 9 日

上午 9:00 - 11:30

下午 14:30 - 17:00

上午 9:00 - 11:30

下午 14:30 - 17:00

課程代碼

課程名稱

課程代碼

課程名稱

課程代碼

課程名稱

課程代碼

課程名稱

A020103 財稅（?？疲?

00064

納稅檢查

00061

國家稅收

00062

稅收管理

00999

政府預算管理

A020179 會展管理（?？疲?/p>

03875

會展概論

03872

會展營銷

08883

會展政策法規(guī)

08884

會展經(jīng)濟學

A020201

工商企業(yè)管理（?？疲?/p>

05171

中小企業(yè)戰(zhàn)略管理

A020205 人力資源管理（專科）

00164

勞動經(jīng)濟學

00071

社會保障概論

00165

勞動就業(yè)概論

06183

工資管理

A020228

物流管理（?？疲?/p>

07031

物流管理概論

07802

采購管理與庫存控制

07032

運輸與配送

07008

采購與倉儲管理

07037

信息技術與物流管理

01001

物流案例與實訓

A020234 物業(yè)管理（?？疲?/p>

00172

房地產(chǎn)經(jīng)營管理

04363

物業(yè)管理實務（一）

04365

物業(yè)管理財務基礎

05565

物業(yè)管理法規(guī)

07489

應用寫作

04364

物業(yè)管理實務（二）

07481

管理學基礎

07482

物業(yè)管理概論

18960

禮儀學

11429

物業(yè)管理英語

A020238 國際旅游管理（?？疲?/p>

00192

旅游市場學

06010

旅游英語

03529

國際旅游飯店管理

00194

旅游法規(guī)

02519

食品營養(yǎng)與衛(wèi)生

11341

國際旅游學

06123

導游學概論

11506

旅游飯店財務管理

07489

應用寫作

A020242 會計電算化（?？疲?/p>

05946

關系數(shù)據(jù)庫原理與程序設計

08310

會計電算化

02600

C語言程序設計

A020265

采購與供應管理（專科）

05727

采購原理與戰(zhàn)略

05729

國際物流

05731

采購績效測量與商業(yè)分析

05732

采購過程與合同管理

A020276 環(huán)境保護與管理（?？疲?/p>

02764

水土污染與防治技術

04540

寫作基礎與應用

02472

環(huán)境質量評價

02471

環(huán)境生態(tài)學

07847

環(huán)境經(jīng)濟學

05580

環(huán)境保護

03164

環(huán)境科學概論

02757

環(huán)境監(jiān)測（二）

07481

管理學基礎

04516

環(huán)境問題案例分析

A040101

學前教育（?？疲?/p>

00393

學前兒童語言教育

00390

學前兒童科學教育

A040106 教育管理（專科）

01281

中國教育史

00442

教育學（二）

01282

外國教育史

00448

學校管理學

A040109 心理健康教育（?？疲?/p>

04265

社會心理學

03518

特殊兒童心理與教育

03517

心理健康教育課程設計

03372

團體心理輔導

A050102 秘書（專科）

00346

辦公自動化原理及應用

A050128 漢語言文學教育（?？疲?/p>

11486

中學心理學

11350

基礎寫作

11493

現(xiàn)代漢語(二)

11485

中學教育學

11495

古代漢語(二)

11496

中小學語文教材教法

11494

古代漢語(一)

11492

現(xiàn)代漢語(一)

A050129 商務秘書〔商務管理〕

（專科）

07489

應用寫作

00776

檔案學概論

08020

商務秘書學

07786

國際商務

18960

禮儀學

18961

財務管理與會計基礎

11520

秘書事務管理

18956

法律事務管理

A050226 商務英語（?？疲?/p>

05439

商務英語閱讀

05440

商務英語寫作

A050301 廣告（?？疲?/p>

00635

廣告法規(guī)與管理

00637

廣告媒體分析

00636

廣告心理學

00634

廣告策劃

00638

企業(yè)形象與策劃

00850

廣告設計基礎

00851

廣告文案寫作

A050303 公共關系（專科）

00638

企業(yè)形象與策劃

A050316 廣播電視編導（?？疲?

01172

數(shù)字制作技術基礎

01169

影視攝影技術

01170

電視畫面編輯基礎

01171

電視攝影造型基礎

01173

影視聲音藝術

01176

電視寫作

01177

電視作品賞析

01175

視聽元素基礎

A050407 音樂教育（?？疲?

07975

音樂欣賞(一)

11372

歌曲作法(一)

11371

和聲學(一)

A050436 藝術設計（?？疲?/p>

00504

藝術概論

10177

設計基礎

A050442 服裝設計與工程（?？疲?/p>

03904

服裝生產(chǎn)管理

00683

服裝市場與營銷

00677

服裝材料

03902

服裝發(fā)展簡史

03905

服裝企業(yè)督導管理

03906

服裝品質管理

A050454 動漫設計與制作（專科）

08878

動漫產(chǎn)業(yè)概論

08881

動畫編導基礎

A080301 機械制造及自動化（?？疲?/p>

05875

汽車發(fā)動機構造與維修

10726

數(shù)控機床與編程（一）

07743

機械設計基礎（一）

02358

單片機原理及應用

10723

流體傳動與控制

04108

電工電子技術基礎

A080304 模具設計與制造（專科）

02220

塑料成型工藝與模具設計

01632

壓鑄模及其他模具

01622

冷沖壓工藝與模具設計

01634

塑料成型機械

07743

機械設計基礎（一）

01639

企業(yè)管理與技術經(jīng)濟

A080311 農(nóng)村機電工程（?？疲?/p>

11478

農(nóng)村電力系統(tǒng)

02189

機械制造基礎

07743

機械設計基礎（一）

04108

電工電子技術基礎

11479

電器設備使用與維護

04540

寫作基礎與應用

09439

計算機實用基礎

08214

農(nóng)業(yè)機械

11480

汽車拖拉機構造原理與應用

A080602 工業(yè)電氣自動化技術

（專科）

10737

電子技術基礎

07840

微型計算機技術及應用

10736

電氣測量技術

08182

自動控制原理（一）

10738

工廠電氣設備控制

A080604 電力系統(tǒng)及其自動化

（?？疲?

02151

工程制圖

02302

電力系統(tǒng)繼電保護

02271

電機學

02273

電子技術基礎（二）

02277

微型計算機原理及應用

A080704 電子技術（專科）

08679

電路分析基礎

02277

微型計算機原理及應用

A080744 數(shù)控技術應用（?？疲?/p>

04118

數(shù)控加工編程與操作

02189

機械制造基礎

03395

數(shù)控機床故障診斷與維護

02609

互換性原理與測量技術基礎

04108

電工電子技術基礎

A080786 移動商務技術（?？疲?/p>

03333

電子政務概論

09016

移動通信原理與應用

A080788 嵌入式技術（專科）

06143

電路基礎

12730

嵌入式LINUX應用編程

12732

ARM結構與程序開發(fā)入門

A080801 房屋建筑工程（?？疲?/p>

02394

房屋建筑學

A081310

營養(yǎng)、食品與健康（?？疲?/p>

00988

食品營養(yǎng)學

A082217 電子政務（專科）

03333

電子政務概論

03332

政府信息資源管理

03331

公共事業(yè)管理

00346

辦公自動化原理及應用

A082229 汽車服務工程（?？疲?/p>

05872

汽車營銷案例分析

05868

職業(yè)道德與禮儀

05870

汽車售后服務管理

05869

汽車應用英語

05875

汽車發(fā)動機構造與維修

05881

汽車診斷與維修

05877

汽車底盤構造與維修

05871

汽車營銷技術

05879

汽車電氣設備與維修

05873

汽車保險與理賠

A090603 鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理（?？疲?/p>

03971

經(jīng)濟學基礎

04540

寫作基礎與應用

00333

鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源開發(fā)與環(huán)境保護

07492

農(nóng)村政策法規(guī)

08114

財務管理學（一）

11383

鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)生產(chǎn)管理

07481

管理學基礎

11382

鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)經(jīng)營管理

07787

會計學原理

A090604 農(nóng)村財會與審計（專科）

03172

農(nóng)業(yè)經(jīng)濟學(二)

02827

農(nóng)村企事業(yè)會計

04534

財政與農(nóng)村金融

00944

審計

08114

財務管理學（一）

04540

寫作基礎與應用

07481

管理學基礎

07492

農(nóng)村政策法規(guī)

07787

會計學原理

B020104 財稅（獨立本科段）

03403

國有資產(chǎn)管理

00069

國際稅收

00062

稅收管理

00999

政府預算管理

00068

外國財政

B020110 國際貿(mào)易（獨立本科段）

11465

現(xiàn)代公司管理

B020157 財務會計與審計

（獨立本科段）

00974

統(tǒng)計學原理

00061

國家稅收

03703

國際會計與審計準則

00944

審計

04532

財務會計專題

03702

會計制度設計與比較

04534

財政與農(nóng)村金融

04533

管理與成本會計

04531

微觀經(jīng)濟學

06069

審計學原理

06270

技術經(jīng)濟學

B020177

投資理財（獨立本科段）

05175

稅收籌劃

07250

投資學原理

08592

房地產(chǎn)投資

12327

金融理財規(guī)劃

B020180 會展管理（獨立本科段）

03875

會展概論

03872

會展營銷

03878

會議運營管理

08884

會展經(jīng)濟學

03877

會展項目管理

08888

會展企業(yè)戰(zhàn)略管理

08889

會議酒店管理

08887

會展場館經(jīng)營與管理

08725

會展客戶關系管理

08890

會展管理信息系統(tǒng)

B020204 會計（獨立本科段）

00974

統(tǒng)計學原理

04531

微觀經(jīng)濟學

03703

國際會計與審計準則

B020208 市場營銷（獨立本科段）

07072

企業(yè)形象設計(CIS)

07353

管理學原理(一)

B020216 電子商務（獨立本科段）

03339

信息化理論與實踐

B020218 人力資源管理（獨立本科段）

00164

勞動經(jīng)濟學

00324

人事管理學

00463

現(xiàn)代人員測評

06183

工資管理

00294

勞動社會學

07484

社會保障學

11467

人力資源統(tǒng)計學

11366

人口與勞動資源

11365

勞動力市場學

11466

現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理概論

11470

國際勞務合作和海外就業(yè)

11468

工作崗位研究原理與應用

11465

現(xiàn)代公司管理

11469

宏觀勞動力配置

11471

勞動爭議處理概論

B020222 物業(yè)管理（獨立本科段）

02659

房地產(chǎn)項目管理

05673

城市社區(qū)建設概論

00176

物業(yè)管理

05674

物業(yè)信息管理

05672

物業(yè)設備管理

05675

物業(yè)管理國際標準與質量認證

06569

物業(yè)管理實務

05676

城市環(huán)境保護

07519

公司管理學

B020229

物流管理（獨立本科段）

07006

供應鏈與企業(yè)物流管理

03361

企業(yè)物流

03365

物流運輸管理

03364

供應鏈物流學

07724

物流系統(tǒng)工程

07729

倉儲技術和庫存理論

07725

物流規(guī)劃

B020230 公共事業(yè)管理（獨立本科段）

03335

公共管理學

05724

公共衛(wèi)生管理

03331

公共事業(yè)管理

03312

勞動和社會保障概論

B020235 國際旅游管理

（獨立本科段）

00191

旅行社經(jīng)營與管理

00187

旅游經(jīng)濟學

00188

旅游心理學

04138

旅游文化

11403

中國旅游文學作品選

05034

旅游地理學

03529

國際旅游飯店管理

11404

旅游飯店設備管理

18960

禮儀學

11341

國際旅游學

11343

旅游會計學

11405

美食與菜系

11406

旅游資源開發(fā)與環(huán)境保護

B020236 會計電算化（獨立本科段）

08674

計算機網(wǎng)絡基礎

03703

國際會計與審計準則

02376

信息系統(tǒng)開發(fā)

B020256 項目管理（獨立本科段）

05060

項目范圍管理

05058

管理數(shù)量方法

04154

項目采購管理

05063

項目時間管理

05067

項目管理案例分析

05062

項目質量管理

05061

項目成本管理

05066

項目論證與評估

09413

項目管理概論

10427

項目人力資源與溝通管理

B020277 環(huán)境保護與管理

（獨立本科段）

04518

環(huán)境化學

04523

水污染控制工程（一）

02472

環(huán)境質量評價

02471

環(huán)境生態(tài)學

04525

環(huán)境微生物學

04526

環(huán)境工程導論

04521

大氣污染控制技術

04519

固體廢物管理

04528

城市生態(tài)與環(huán)境學

05580

環(huán)境保護

04527

環(huán)境規(guī)劃與管理

06270

技術經(jīng)濟學

B020279 工程管理（獨立本科段）

03303

建筑力學與結構

06087

工程項目管理

06289

工程招標與合同管理

04037

施工技術與組織

03823

建筑制圖

08263

工程經(jīng)濟學與項目融資

06936

建筑法規(guī)

06393

土木工程概論

08262

房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營

06962

工程造價確定與控制

B020282

采購與供應管理

（獨立本科段）

03613

采購與供應關系管理

03615

采購績效管理

03618

采購項目管理

03619

運作管理

B020309 現(xiàn)代企業(yè)管理

（獨立本科段）

08816

現(xiàn)代企業(yè)管理信息系統(tǒng)

05171

中小企業(yè)戰(zhàn)略管理

06092

工作分析

08819

企業(yè)管理咨詢與診斷

10425

企業(yè)內(nèi)部控制

06093

人力資源開發(fā)與管理

07114

現(xiàn)代物流學

10422

電子商務運營管理

18960

禮儀學

10421

客戶服務管理

07481

管理學基礎

10424

資本運營與融資

10423

銷售業(yè)務管理

10426

團隊管理

B030203 社會工作與管理

（獨立本科段）

00285

中國福利思想

00279

團體社會工作

00283

社會行政

00282

個案社會工作

03335

公共管理學

05963

績效管理

00280

西方社會學理論

00281

社區(qū)社會工作

00278

社會統(tǒng)計學

00276

人類成長與環(huán)境

03346

項目管理

B040102 學前教育（獨立本科段）

00881

學前教育科學研究與論文寫作

00403

學前兒童家庭教育

00886

學前兒童心理衛(wèi)生與輔導

00399

學前游戲論

00884

學前教育行政與管理

00887

兒童文學名著導讀

00885

學前教育診斷與咨詢

B040107 教育管理（獨立本科段）

10488

班級管理學

00442

教育學（二）

10489

現(xiàn)代學校人力資源管理

10490

教育財政學

00459

高等教育管理

B040108 教育學（獨立本科段）

01281

中國教育史

00442

教育學（二）

00471

認知心理

00448

學校管理學

02018

數(shù)學教育學

01282

外國教育史

07824

語文教育學導論

B040110 心理健康教育

（獨立本科段）

00266

社會心理學（一）

02108

實驗心理學

00471

認知心理

03519

心理測評技術與檔案建立

05951

心理與教育統(tǒng)計

04269

人格心理學

04267

學習心理與輔導

B040302 體育教育（獨立本科段）

11123

社會體育學

00486

運動生理學

00497

運動訓練學

06743

運動醫(yī)學

11397

體育科研方法

00501

體育史

B050113 漢語言文學教育

（獨立本科段）

00821

現(xiàn)代漢語語法研究

00814

中國古代文論選讀

11344

中國近代文學史

11345

文體寫作

11495

古代漢語(二)

04579

中學語文教學法

11494

古代漢語(一)

11346

近代漢語

11347

唐詩宋詞研究

11501

中國當代文學史

B050206 英語教育（獨立本科段）

00841

第二外語(法語)

05187

中學英語教學法（小教）

07374

高級英語（一）

00840

第二外語（日語）

10101

美國文學選讀

06422

英語語言學

11416

翻譯

10100

英國文學選讀

11499

英語論文寫作

11488

基礎英語(二)

11487

基礎英語(一)

10876

英美報刊選讀

11489

基礎英語(三)

11497

高級英語(二)

11500

外語教學心理學

B050218 商務英語（獨立本科段）

05355

商務英語翻譯

05439

商務英語閱讀

05440

商務英語寫作

00840

第二外語（日語）

B050302 廣告學（獨立本科段）

00635

廣告法規(guī)與管理

00639

廣播電視廣告

00641

中外廣告史

00634

廣告策劃

00850

廣告設計基礎

00640

平面廣告設計

B050311 廣播電視編導

（獨立本科段）

01178

電視藝術概論

01180

電視采訪

01170

電視畫面編輯基礎

01171

電視攝影造型基礎

01183

電視文藝編導

01184

電視藝術片創(chuàng)作

01187

電視片結構

01179

非線性編輯

01185

廣播新聞節(jié)目創(chuàng)作

01186

電視節(jié)目包裝與編排

01181

電視節(jié)目導播

B050408 音樂教育（獨立本科段）

06955

中國音樂史

04366

曲式與作品分析

11419

和聲學（二）

11427

歌曲作法(二)

11422

音樂作品欣賞(二)

11421

外國音樂史

B050410 美術教育（獨立本科段）

00747

美術教育學

11330

設計學

00745

中國畫論

00744

美術鑒賞

B050418 數(shù)字媒體藝術（獨立本科段）

00504

藝術概論

05710

多媒體技術應用

07759

Visual Basic程序設計

B050437 藝術設計（獨立本科段）

09235

設計原理

04026

設計美學

10177

設計基礎

B050443 服裝設計與工程

（獨立本科段）

03907

西洋服裝史

03908

服裝材料學

03911

服裝國際貿(mào)易

03902

服裝發(fā)展簡史

03918

服飾流行分析

03916

服裝消費心理學

03915

服裝連鎖店管理

03910

服裝工業(yè)工程

07541

法律事務?？普撐姆段牡?篇

這里討論的“法學教育”是指正規(guī)的高等法學教育，主要是指大學法學本科教育?！胺陕殬I(yè)”又稱法律行業(yè)，是法律工作的各個專業(yè)的總稱，包括律師行業(yè)、法院審判工作、刑事檢控工作、法律咨詢工作、法律草擬工作等，所有這些法律工作總稱為“法律職業(yè)”。這是廣義的法律職業(yè)。狹義的法律職業(yè)指我們通常所說的律師行業(yè)。本文討論的法律職業(yè)。

Lawyer一詞準確地譯法應為“法律工作者”，它包括了私人執(zhí)業(yè)律師、法官、檢察官，甚至還包括立法專家和大學法學院教書的法學教師。把它僅譯為“律師”是不確切的，不能涵蓋法律職業(yè)的全貌。

一、法學教育與法律職業(yè)的關系

法學教育是法律職業(yè)的基礎，既是一般的高等通識教育，又是一種特殊的職業(yè)教育，與法律職業(yè)有直接的密切的關系。按照各國一般的作法，要從事法律職業(yè)，不管是做私人執(zhí)業(yè)律師還是法官、檢察官，都必須首先取得律師資格，就必須接受正規(guī)的大學法學本科教育，受過基本的法學訓練，即獲得一個法學本位，在英聯(lián)邦國家叫做LL.B，在美國以前也叫LL.B，現(xiàn)在叫做J.D，這是從事一般法律職業(yè)的前提。這樣做的原因有二，一是法律職業(yè)是一門特殊職業(yè)，就像醫(yī)生職業(yè)一樣要求執(zhí)業(yè)者必須受過基本的大學法學本科訓練，否則做律師或法官就可能出“責任事故”。第二個原因是保證從事不同的法律專業(yè)的群體即私人執(zhí)業(yè)律師、政府律師、法官等有相同的教育背景，有統(tǒng)一的是非標準和價值取向，這樣在執(zhí)行法律時才不致由于標準不一和思維方式不同而產(chǎn)生不公正，損害法律的正義性?？梢姺▽W教育必須與法律職業(yè)掛鉤，大學法學本科課程的設置既要考慮一般的素質教育、通識教育的要求，又要考慮職業(yè)教育的要求。國外大學法學院課程的設置都有這個特點，即密切地與法律專業(yè)資格的授予結合在一起。事實上，掌管律師資格授予的律師協(xié)會本身就參加了當?shù)卮髮W法學院課程的設置。在有些國家和地區(qū)，受過大學正規(guī)的法學本科教育，獲得法學學士學位，然后再跟已執(zhí)業(yè)多年的律師接受一段時間的法律職業(yè)訓練和實習，即可自動取得律師牌照，而無需另作律師資格，因為這種法律職業(yè)教育已為當?shù)芈蓭焻f(xié)會所承認。反之，如果沒有受過大學法學本科教育，則無論如何不能做律師，更不能做法官。

二、 我國法學教育與法律職業(yè)存在的問題

的法學教育與法律職業(yè)自七十年代末恢復以來，取得的成績是舉世公認的，但是存在的問題也是不可忽視的。這里只列舉存在的一些問題。

（一） 法學教育與法律職業(yè)脫節(jié)

1. 大學法學本科教育與律師資格的授予沒有內(nèi)在的必然的關系。我國律師資格的授予沒有嚴格的職業(yè)教育要求，只要是大學本科畢業(yè)，不管什么專業(yè)都可參加律師資格考試（法律專業(yè)大專畢業(yè)的亦可），通過考試即可獲得律師資格。因而在我們的律師隊伍和法官隊伍中有許多人沒有受過大學法學本科教育。這樣，我們的大學法學教育在取得法律執(zhí)業(yè)資格方面與大學其他學科教育相比，就沒有任何優(yōu)越之處，沒有自己的特點。一個學生要想做律師或法官，完全可以不進大學法學院接受正規(guī)法學訓練，完全可以放心地去學工程或文學等，只要在大學畢業(yè)時，集中一段時間突擊背一下律師考試的資料，通過考試即可做律師了。大學正規(guī)的法學教育也就失去了其真正的價值與意義，與其他學科相比它唯一可以說得上的優(yōu)勢就是傳授了一些法律知識，有利于學生參加律師資格考試。然而在這方面，它并不比各種律師資格考前培訓班更優(yōu)越。

與此形成鮮明對比的是，大學法律院系畢業(yè)的本科生卻有相當一部分不參加律師資格考試，不去從事法律工作。可見學法律的大學生有許多并沒有把法學教育作為可以給自己帶來一門職業(yè)技能的職業(yè)教育，而是把它視為一種普通的高等教育。如果學法律的大學生都不這么認為，那么我們很難要求一般的政府官員和民眾這么看。所謂“條條大路通羅馬”，法律職業(yè)之門并非只有進大學法學院這一條路可以到達，甚至主要不是靠這條路乃至完全不靠這條路也同樣可以跨入。

2. 法律職業(yè)界（包括律師界、法官團體等）與法學教育界聯(lián)系甚少，他們很少參與法學的課程的設置，參與大學法學院的活動。也很少聽說執(zhí)業(yè)律師到大學法學院兼職授課。這使得大學法學教育帶有很大盲目性，不能密切地與法律實踐結合起來。據(jù)此可見我國大學法學教育與法律職業(yè)的不統(tǒng)一，基本上都是自立門戶，很少往來，甚至互不承認。

（二） 法律職業(yè)團體各自為政

與上面提到的問題密切相關的是，各個法律職業(yè)團體甩開大學正規(guī)的法學教育，自辦教育，紛紛開辦自己的職業(yè)學校，有些甚至經(jīng)司法部特批與律師資格的授予掛起鉤。例如，人民法院有自己的業(yè)余大學和法官培訓中心，人民檢察院有自己的檢察官學院，律師協(xié)會有律師培訓中心，司法部有政法管理干部學院，另外還有許多其他各種司法學校、律師函授中心，而一年前成立的中國國際律師培訓中心更與律師資格的授予掛起鉤來，成為國內(nèi)第一所日常教育與資格授予相結合的法律學校（見1996年1月6日“中國律師報”）。如果說這些學校僅僅進行一般的專業(yè)技能訓練也未嘗不可，但它們事實上是代替大學法學院在進行正規(guī)的法律職業(yè)教育。上述這些情況一方面說明大學正規(guī)法學教育得不到法律職業(yè)團體的承認，因為如果要從事一般的律師工作、審判工作，接受過正規(guī)的大學法學本科教育也應該足夠了，但事實上大學法學院畢業(yè)的學生不能勝任這些工作，還要再接受專門的職業(yè)訓練。另一方面也說明我國的各種各樣的法學教育極其不統(tǒng)一，這是我國法學教育與法律職業(yè)不能銜接起來的重要原因之一。

（三） 大學正規(guī)法學教育本身存在許多問題

1. 法學本科專業(yè)劃分過細。本科教育基本上是一種通識教育，素質教育和基本職業(yè)技能的訓練，如果劃分專業(yè)，學生的適應面就很窄，他們將來的職業(yè)發(fā)展就很受限制。

2. 法學本科生從高中畢業(yè)中生招生，年齡偏小。美國的J.D.事實上是一種法學本科教育，但是它要求讀J.D.的學生必須已經(jīng)有一個非法學的大學本科學位，因而學生的年齡都較大，閱歷也較為豐富。在英聯(lián)邦國家，雖然沒有明確要求讀法律本科的學生必須有一個非法律的第一學位，但事實上是這樣的?？梢?，國外的大學法學本科教育基本上沒有法學教育，也可以說是生教育，在我們所說的“本科”層次上，在國外基本上沒有法學教育，所謂“?？啤狈▽W教育更不存在。法學教育是一種“高層次”的教育，就是指它的起點高于其他學科，起點就是研究生教育，沒有“本科”教育。難怪現(xiàn)在美國的大學法學本科學位也叫Doctor（J.D），中文有人甚至把它譯為“法不博士”。學法律的學生應該年齡大一些，經(jīng)驗豐富一些，這樣才可以應付復雜的法律事務。這看來是大家的共識。

3. 要成為一個成功的法律工作（Lawyer），要接受兩種教育，一是普通的素質教育，二是特殊的職業(yè)教育。在許多國家，由于大學法學院只招已經(jīng)獲得了一個非法學的學士學位的學生，因此普通的素質教育已居學生攻讀第一學位時系完成，法學院的教育只是一種專門性的職業(yè)教育。然而我國的大學法學院由于是從高中生中招生的，因而要求法學院的教育不僅僅是一種法律職業(yè)的教育，而且還要是一種普通的通識教育、素質教育。我國大學法律院系所承擔的任務就要比國外同行大得多。國外培養(yǎng)一名Lawyer要七年時間即（4+3，法學院學制為3年），而我們只有四年時間。如何改革我們的大學法學教育制度，處理好素質教育與教育職業(yè)教育的關系，值得我們深思。

4. 碩士學位時間太長，培養(yǎng)目標不明確，把培養(yǎng)高級的型人才與學術型人才混在一起。國外的通例是學碩士學位（LL.M.）是一年制的，只需選擇幾門課程，通過即可獲得該學位，而不用寫論文，這種學位側重于在本科基本訓練的基礎上提高實際技能，是應用型的，而不是學術型的。我國以前一年半制的生班類似于該學位，不知為何后來取消了。而學術型的法學碩士學位（Mphil in Law）一般學制是2年，只需寫論文而不用學什么課程，論文答辯通過即可獲得該學位。應該說國內(nèi)的法學碩士學位是二者的結合。但是對大多數(shù)人來說讀一個一年制的LLM在專業(yè)上進行一些提高就可以了，而不用再花費兩年時間寫論文，勿需在上有多高建樹。把培養(yǎng)應用型與學術型人才混在一起是不合適的，對人才和教育資源的浪費十分巨大。

（四） 各種法律職業(yè)資格不一致

在我國，律師資格是獨立的，法官、檢察官也都有自己的資格標準，而這些資格之間有什么聯(lián)系則很少有人顧及到，至少到還沒有見到呼吁設立一個全國統(tǒng)一的基本的法律職業(yè)資格的文章。

另外，律師協(xié)會沒有發(fā)揮出應有的作用，律師的行業(yè)管理現(xiàn)在仍停留在討論階段。

三、 關于改進我國法學教育與法律職業(yè)的一些想法

（一）法學教育的不統(tǒng)一極大的到主義法制的統(tǒng)一尊嚴

我國法學教育和法律職業(yè)存在的上述，以及二者互相脫節(jié)情況，已經(jīng)嚴重影響到我國社會主義市場法制建設的進程，影響到社會主義法制的統(tǒng)一。

我國本來是一個單一制國家，全國只有一部憲法，只有一套法律制度。然而目前我國的法律卻極不統(tǒng)一。這表現(xiàn)在兩個重要方面。第一個方面是各政法部門，即法院、檢察院、司法部門、公安部門，都有事實上起立法作用的司法解釋權和規(guī)章制度權，雖然這些部門之間常常可以相互協(xié)調，但仍然很容易造成司法標準的不一。而國務院各部委也都有自己規(guī)章制定權，由于部六職能重疊，同一事項往往幾個部門都有管轄權，因此部門規(guī)章與行政法規(guī)、法律抵觸，部門規(guī)章之間打架的現(xiàn)象時有發(fā)生。對普通公民和投資者來說，往往無所適從，摸不著頭腦。第二個方面是地方性法規(guī)、規(guī)章與中央立法抵觸以及地方性法規(guī)之間相互沖突的現(xiàn)象十分嚴重，各地司法機制很不統(tǒng)一，地方保護主義泛濫，甲省法院的判決很難在乙省執(zhí)行，而乙省要尋求丙省司法協(xié)助，卻又十分困難。我當然不是主張取消地方立法，尤其是社會主義市場經(jīng)濟的今天，我們應該給地方以足夠的自主權。但是一定要強調全國法制的統(tǒng)一，最起碼地方立法與中央立法，以及地方立法之間要有很好的協(xié)調與溝通。

社會主義市場經(jīng)濟呼喚形成全國統(tǒng)一、部門統(tǒng)一的社會主義市場經(jīng)濟法律體系，社會主義法制的尊嚴要求盡快統(tǒng)一法制領域的各個“方面軍”和各路“諸侯”。這是一個決策的問題，同時也是一個教育問題。因為在目前各政法部門、各地方都自辦自己的法學教育情況下，由于教學、教學材料、教育質量不同，所以學生的背景、素質、所受教育、價值觀念、是非標準肯定不同，法官在法官學院受的一是一種法律教育，檢察官在檢察官學院受的是一種教育，律師在律師學院則受另一種法律訓練，至于大學法學院畢業(yè)的學生所受教育又與他們不同，而各地方的法學教育又是五花八門，應有盡有。在這種情況下也就很難企求沒部門的法律學校畢業(yè)的學生走上工作崗位后可以招待全國統(tǒng)一的法律標準，很難企求他們有共同的法律語言。所以，統(tǒng)一我國的不同部門存在的各種法學教育，統(tǒng)一全國的法律職業(yè)資格，直接關系到全國統(tǒng)一大市場的形成，直接關系到社會主義市場經(jīng)濟的健康、順利發(fā)展，也直接關系到國家法制的統(tǒng)一與法律的尊嚴。

（二）我的建議：

在此，筆者不揣冒昧地建議，由國家人大法工委、最高人民法院、最高人民檢察院，司法部、全國律師協(xié)會、公安部、主要大學的法律院系共同組成一個高規(guī)格的工作小組，認真研究一下我國法學教育和法律職業(yè)的現(xiàn)狀，研究一下國外的成功經(jīng)驗，從而制定出一個適合我國國情，適應社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的法學教育與法律職業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略方案。只有這樣，才可以合情合理、合乎時勢地統(tǒng)一全國的法學教育和法律職業(yè)資格，才可以統(tǒng)一全國的法制，從而為社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展掃除一切人為的“法律”障礙。

我們應增加法學教育的職業(yè)性，把法學教育不僅視為一種一般的通識教育，而且也視為一種特殊的職業(yè)教育。大學法學院畢業(yè)的學生應該主要去做律師，從事法律工作，而不是像以前那樣大部分不做律師。同時控制法律學校的開辦，重點放在大學法學院的建設上，各司法部門開辦的學校應該逐步轉變?yōu)槁殬I(yè)技能的短期培訓上，而不應再提供正規(guī)的學位教育，隨便發(fā)行“部門糧票”或“地方糧票”。同時，大學法學教育本身要改革，制定一個全國統(tǒng)一的大學法學院本科課程方案，設立新的統(tǒng)一的大學法學本位，以此作為在全國范圍內(nèi)從事一切法律職業(yè)所必須的教育基礎。

在把全國的法學教育統(tǒng)一起來后，改革我國的律師資格考試制度，把取得一個大學法律學學士學位作為報名的基本前提條件，而且這種考試主要應側重于技能方面、能力方面和職業(yè)道德方面，不應再考過多的法律知識，因為經(jīng)過四年大學法律本科訓練，這應該已經(jīng)解決。也許正因為我們的法學教育太過通識化，所以以前在取得律師資格方面與其他學科相比才沒有任何優(yōu)越之處。因此今后我們的法學教育在保留其通識性基礎上，應該增加更多的職業(yè)教育成份，并逐漸與律師資格和法官資格的取得掛起鉤來。