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      勞動教育的原因

      前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇勞動教育的原因范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

      勞動教育的原因范文第1篇

      檀傳寶:勞動教育對于今天的中國非常重要,它的重要性大體可以從以下三個維度去考慮。

      第一,從社會問題的角度考慮。你會發(fā)現(xiàn)如今在中國,很多社會的病態(tài)都與勞動教育開展的成效不高有密切關(guān)聯(lián)。比如,一些人為富不仁,一些人一心想賺快錢,還有很多人喜歡炫富,等等……這些社會亂象背后的邏輯,其實都是不勞而獲或是少勞多得。或者,我們從特定角度看,很多社會病態(tài)都可以歸因于與勞動有關(guān)的價值觀的偏差,需要通過在全社會確立正確的勞動價值觀去克服。

      第二,從社會發(fā)展的角度考慮。正如你在問題中所說的,現(xiàn)在咱們國家的GDP已經(jīng)躍居世界第二,很快將會成為第一。我們的人均GDP也已超過7,000美元,達到中等收入國家的水平??梢哉f整個社會包括我們的教育都處于一個轉(zhuǎn)型升級的過程中。那么,當我們告別了以體力勞動為主導(dǎo)的舊時代之后,有一些課題會變得越來越重要。比如,隨著社會越來越發(fā)達,腦力勞動的比重會不斷增加,但最基本的體力勞動的成分依然存在。那么,在當今這個時代我們應(yīng)該怎樣去定義勞動教育所說的“勞動”呢?究竟怎樣的社會安排才更有利于讓人們在詼中獲得尊嚴、擁有勞動的光榮?應(yīng)當怎樣讓青少年乃至整個社會看到體力勞動、腦力勞動的價值與意義?直面、回應(yīng)這些課題,在這個時代已經(jīng)非常迫切、重要。從更積極的角度看,一個能夠擁有勞動意義感的勞動者可以更愉快地生活在這個世界。讓全體國民特別是少年兒童認識到勞動的意義,從而愉快地勞作在共和國的大地上,這對于新時代中國人生存質(zhì)量的提升更是具有重要的現(xiàn)實意義。

      第三,從教育本身的角度考慮。我們強調(diào)勞動教育是社會主義教育最重要的特征之一。一方面,根據(jù)馬克思的教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合的理念和關(guān)于人的全面發(fā)展的理論,社會主義教育本來就特別重視勞動教育;另一方面,一個最根本的理由,社會主義運動說到底是為勞苦大眾主張權(quán)利的,是以承認勞動和勞動者的價值為非常重要的價值原則、教育原則的。按勞分配是社會主義的原則,讓勞動者克服勞動異化狀態(tài),擺脫剝削壓迫、過有尊嚴的生活,這本來就是整個社會主義運動最為根本的一個訴求。從價值體系上講,無論是十月革命后的蘇聯(lián)還是今天的中國,崇尚勞動價值、追求勞動創(chuàng)造、尊重勞動創(chuàng)造的主體――勞動人民,都一直是最核心的社會主義價值觀。在教育體系中,這可以說是社會主義教育明顯區(qū)別于資本主義教育形態(tài)的標志性特征之一。所以,如果我們要建設(shè)中國特色社會主義、要辦真正的社會主義教育,按照講的“不忘初心”,勞動教育就應(yīng)該引起所有教育工作者的高度重視。

      :勞動教育的內(nèi)涵可以說是十分廣泛的,內(nèi)容也很豐富,包括了勞動技術(shù)、社會公益勞動、家務(wù)勞動等等。在您看來,當前我國中小學(xué)開展勞動教育,主要應(yīng)該包含哪些方面的內(nèi)容呢?

      檀傳寶:你提到的這些都是勞動教育的具體形態(tài),但是形態(tài)的劃分標準不一樣,比如說以場域劃分的話,就包括家務(wù)勞動、學(xué)校勞動活動、社會公益勞動等等。我更多的是想談另外一個標準,我覺得無論是在學(xué)校、社會還是家庭中,勞動教育的內(nèi)容可以分為兩方面:一方面是外顯的部分,比如說在勞動過程中學(xué)一些勞動技能、產(chǎn)出一定的勞動產(chǎn)品等等;另一方面,我認為之所以要開展勞動教育,在外顯的部分里面隱含的東西才是最重要的,那就是正確的勞動價值觀的培養(yǎng)。勞動教育固然要學(xué)勞動技術(shù),應(yīng)該有勞動產(chǎn)品的產(chǎn)出,但是對于學(xué)生發(fā)展來講,最根本的目標不是要生產(chǎn)多少產(chǎn)品,而是確立勞動價值觀。在的價值理論里,非常崇尚和強調(diào)的一些原則,比如說歷史唯物主義學(xué)說所強調(diào)的勞動創(chuàng)造世界、勞動創(chuàng)造人本身、勞動創(chuàng)造歷史;政治經(jīng)濟學(xué)理論中強調(diào)勞動是一切價值的基礎(chǔ),以及按勞分配、多勞多得、不勞動者不得食的分配原則;教育理論強調(diào)體力、腦力的結(jié)合,教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合的教育原則,等等。開展這些勞動價值觀的教育對于孩子的健康發(fā)展是十分重要的。就是說:勞動教育要特別注意讓孩子通過參與勞動實踐,體會到勞動的價值和意義,學(xué)會珍惜勞動果實,尊敬勞動人民。我認為當前我國中小學(xué)開展勞動教育最根本的出發(fā)點應(yīng)該是這個。

      :您認為勞動教育最根本的是進行勞動價值觀的教育,那么我們應(yīng)該如何通過勞動教育,讓學(xué)生形成正確的勞動價值觀、勞動態(tài)度和勞動習(xí)慣呢?

      檀傳寶:真正要把勞動價值觀、勞動態(tài)度和勞動習(xí)慣建立起來,當然是要靠學(xué)校來進行相關(guān)的教育。但僅僅依靠學(xué)校是不夠的,我覺得還有非常關(guān)鍵的一點是社會風(fēng)氣和家長的觀念要有所改變。如果社會本身風(fēng)氣就不好,比如我們在網(wǎng)上經(jīng)??吹健案欢膘乓洳粍诙@的生活,居然還有很多人羨慕不已,那么在這種情況下,學(xué)校想要有效開展勞動價值觀教育,肯定會遇到重重阻力。另外,很多家長在心底其實并不認為勞動觀念是重要的,認為只要學(xué)習(xí)好,孩子在家里就可以什么都不干。在這種情況下,談怎么培養(yǎng)孩子的勞動習(xí)慣就會很困難,因為在家庭生活中根本沒有加強勞動教育的土壤。

      對學(xué)校教育來講,我覺得有兩點很重要。第一,勞動教育本身要在學(xué)校的活動課程體系中占有一席之地。第二,在整個學(xué)校文化中確立崇尚勞動的價值觀應(yīng)該成為當前學(xué)校最重要的工作之一。如果學(xué)校文化里本身就存在大量不尊重勞動的現(xiàn)象,那就算是學(xué)校有勞動課,作用也會很有限,因為在日常生活里學(xué)生根本體會不到勞動的意義與價值。所以,我認為社會氛圍的改變,包括學(xué)校文化環(huán)境的改變,在孩子成長的環(huán)境中形成一種崇尚勞動、熱愛勞動的風(fēng)氣,比開設(shè)多少勞動課程更為重要。

      :當前在我國中小學(xué)勞動教育被弱化、被邊緣化也是不爭的事實,甚至還有老師將勞動作為懲罰學(xué)生的一種手段。您認為造成這種局面的主要原因是什么?如何改變勞動教育被邊緣化、被異化的現(xiàn)狀呢?

      檀傳寶:目前可以說勞動教育的異化和邊緣化非常厲害。我認為主要有三種表現(xiàn):

      第一,把勞動看成是一種懲罰,比如遲到了罰做一周的值日等等。勞動本身是非常美好的一件事,但是當勞動和懲罰等負面心理體驗建立聯(lián)系的時候,就是反勞動教育而不是勞動教育。這是勞動教育的第一種異化。

      第二,把勞動教育異化為學(xué)習(xí)一種技能。設(shè)想一下學(xué)生花很長時間只是學(xué)會怎么剪紙,若這一學(xué)習(xí)經(jīng)歷對他的課業(yè)成績、身心健康沒有太大作用,這樣的勞動教育肯定會被邊緣化。通過勞動生產(chǎn)和實踐的確應(yīng)該、也有可能學(xué)到某種技能,但是勞動如果僅限于技能的學(xué)習(xí),而有些技能高考又不需要,這樣的勞動教育怎么可能不被邊緣化呢?

      第三,把勞動教育異化為一種娛樂,比如一些畢業(yè)班學(xué)生平時學(xué)習(xí)很辛苦,所以學(xué)校會組織他們?nèi)⒂^一下工廠、農(nóng)村,當作生活的調(diào)劑,這就更沒有意義了?,F(xiàn)在很多學(xué)校每年都會有一些勞動安排,認為這就是帶著學(xué)生開展勞動教育了。其實所謂的“勞動安排”,基本就是一學(xué)期甚至一學(xué)年用一天或半天時間帶學(xué)生“活動”一下,而這就同時意味著平時學(xué)生都不會做這些“勞動”的“活動”……這樣的勞動教育,效果當然會極其有限。我們可以看到,上述這三種思維或異化、或窄化了勞動教育的功能。

      這就回到了剛才的問題,勞動教育在學(xué)校里邊緣化,甚至有的學(xué)校根本就沒有勞動教育,我覺得最根本的原因還是大家對勞動所蘊含著的最重要的教育價值沒有清醒的認識。勞動教育其實有時候只是要還原某些人生的常識。例如,如果所有人都不種莊稼,面包從哪里來呢?這是常識,但問題是現(xiàn)在很多人會忘記,一心想著不勞而獲,不愿意通過辛勤勞動去創(chuàng)造價值。其實,勞動教育也可以有使人愉悅的功能。但勞動教育真正的愉悅,應(yīng)該是對勞動過程、勞動果實的欣賞帶來的那種精神性愉悅。在帕夫雷什中學(xué),曾經(jīng)有個非常重要的節(jié)日叫面包節(jié)。孩子們種的頭一茬麥子收獲以后,磨成面粉做成面包,蘇霍姆林斯基會讓孩子們請自己的家長來品嘗。這個時候孩子們的愉快真正是勞動的喜悅――由他們親手種植的小麥做成面包的那種芬芳,是勞動的芬芳,能夠鼓勵孩子以后再去進行新的勞動,而不是膚淺的認為,勞動就是我學(xué)習(xí)累了、去放松一下,那不是真正的勞動的愉悅。

      :雖然一直以來學(xué)校都有開展勞動教育,比如開設(shè)勞技課、組織勞動實踐活動等,但并沒有達到預(yù)期的教育效果。面對這種情況,您認為中小學(xué)的勞動教育究竟應(yīng)該如何開展,才能夠真正達到勞動教育的目的呢?

      檀傳寶:學(xué)校勞動教育的效果不好,最主要的原因還是教育工作者對勞動教育的本質(zhì)不清楚。教師可能模糊地知道勞動教育很有必要,然后就M織學(xué)生開展幾個相關(guān)的活動,但可能還并沒有真正意識到勞動教育的重要性。實際上勞動與孩子成長過程中的方方面面都有關(guān)系。以勞技課舉例來說,如果認真去安排的話,可以大大促進孩子各科學(xué)習(xí)的內(nèi)在動機。教師要讓勞技課變成孩子日常學(xué)習(xí)生活的一個綜合應(yīng)用的領(lǐng)域,思考孩子在數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、歷史、地理等等這些課堂上學(xué)到的東西,有哪些在勞技課可以用得上?這樣就既有勞動教育,也強化了孩子課堂學(xué)習(xí)與社會實踐之間的內(nèi)在關(guān)聯(lián)。勞技課的設(shè)計應(yīng)該是這樣的思路,而不是只學(xué)一個剪紙或者陶藝就叫勞技課了。因此,我是主張勞技課更多的應(yīng)該是校本的,學(xué)校根據(jù)孩子每個階段的學(xué)習(xí)情況,思考哪些知識可以應(yīng)用,再去設(shè)計勞技課,才是正確的思路。

      學(xué)校開展勞動教育,專門的活動和課程肯定是必要的,但是不能僅僅通過這一種渠道去實現(xiàn)勞動教育所有的任務(wù)。如果我們的教育工作者真正意識到勞動教育的意義,就會明白并不一定非要花很多專門的時間去完成某一個專門的活動,道德與法治、歷史課、語文課、班團活動、師生交往中,都可以滲透勞動教育的理念。

      除了開展專門的勞動教育課程和活動,在這里我還想強調(diào)兩件事。

      第一,教師的教育觀念要跟上去。比如現(xiàn)在很多老師本身已經(jīng)沒有勞動光榮的觀念了,甚至有些老師特別羨慕那些不勞而獲、掙快錢的生活方式。在這種情況下,怎么能夠指望他對孩子有正面的勞動價值觀的引導(dǎo)呢?所以,教師一定要確立正確的價值觀、教育觀,這對勞動教育是非常重要的。

      第二,相關(guān)課程的建設(shè)要跟上去。比如說歷史課,過去的歷史教育特別強調(diào)勞動人民在歷史發(fā)展過程中的作用,那現(xiàn)在我們是不是也要考慮到這一點?如果歷史課就只講帝王將相,而勞動者在歷史中的意義完全被人忘記,那肯定是不對的。無論是歷史或其他課程,都要注重挖掘勞動教育的素材。

      這兩點非常關(guān)鍵,因為如果教師本身沒有確立正確的勞動價值觀念,或者勞動教育的價值觀不能滲透到學(xué)科教學(xué)里,只是偶爾帶學(xué)生去專門勞動一下又有什么意義呢?如果是那樣,可能勞動課甚至都帶有反勞動的性質(zhì)了――因為大家體驗到的只是勞作的辛苦,卻感受不到其中的價值,孩子們就更不愿意勞動了。所以歸根結(jié)底,整個教育系統(tǒng)要確立正確的勞動價值觀,各科教學(xué)都應(yīng)該配合,再加上專門勞動教育的課程安排,才是學(xué)校開展勞動教育的有效路徑。

      :您談到教師對勞動教育的正確認識十分關(guān)鍵,那究竟如何才能夠讓廣大教育工作者充分認識到勞動教育的價值和重要性,進而實踐您剛才所說的勞動教育的有效路徑呢?從教師專業(yè)能力提升的角度,您又有哪些建議?

      檀傳寶:要讓教育工作者對勞動教育的價值有正確的認識,我覺得應(yīng)該考慮以下幾點。

      第一,勞動教育要從保障社會主義教育性質(zhì)這個角度去看。所有中國的教育工作者都要清楚地意識到,勞動教育在中國特色社會主義事業(yè)中是保證社會主義教育性質(zhì)的非常重要的方面。

      第二,勞動教育要從孩子的健康人格成長這個角度來講。如果孩子從小就抱有不勞而獲的想法,他將來必定會非常自私,那樣是不會真正幸福的。如果一個人一生都沒有體會到勞動的意義,人生將是非常悲哀的。而引導(dǎo)孩子過有創(chuàng)造性的、充實的人生,能夠擁有健康的精神人格,是不能離開勞動教育的,教師也一定要認識到這一點。

      第三,勞動教育要從社會改造的角度去重視。正如我剛才說的,現(xiàn)在有那么多社會病態(tài)其實是因為人們看待勞動的觀念出了問題。要保障社會的良性發(fā)展,有良知、有責(zé)任感的教育工作者,就應(yīng)該責(zé)無旁貸、高度重視勞動教育。

      對于教師專業(yè)能力的提升,我也有兩個建議。一方面,現(xiàn)在很多老師,尤其年輕老師,并不清楚究竟什么是勞動價值觀,這就好比數(shù)學(xué)老師不知道數(shù)學(xué),那你怎么教?所以廣大教師需要去了解什么是勞動價值觀,了解勞動價值觀的內(nèi)容和重要意義。另一方面,當教師明白了勞動教育的價值,具體要去實施的時候,要考慮有創(chuàng)造性地去推進勞動教育,不能把勞動課又變成另外增加的“課業(yè)負擔(dān)”,而是要思考如何把勞動教育和其他科目的學(xué)習(xí)聯(lián)系起來,形成綜合學(xué)習(xí)的課程形態(tài),讓勞動教育成為激發(fā)孩子學(xué)習(xí)動機、鞏固學(xué)習(xí)成果的重要渠道。這種創(chuàng)造性不是異想天開,要與教師教育專業(yè)化水平的提升聯(lián)系在一起才能夠更好實現(xiàn)。

      :家庭是孩子的第一課堂,中小學(xué)生的勞動教育離不開學(xué)校和家庭的通力協(xié)作,但如今很多家長不重視培養(yǎng)孩子的勞動價值觀和勞動習(xí)慣,“家里的活兒不用孩子做,只要好好學(xué)習(xí)就行”是很多家長仍然持有的觀念。您認為應(yīng)該如何改善這種局面?

      檀傳寶:首先還是要明確,勞動價值觀教育是勞動教育的精神內(nèi)核,這是一個大前提。具體到家長要做哪些改變?我認為有兩點。

      第一,不要把學(xué)習(xí)跟勞動看成是對立的。在我看來,其實學(xué)習(xí)也是一種勞動。家長完全可以通過鼓勵孩子學(xué)習(xí),來幫助孩子確立付出努力才能夠有所收獲這樣的“勞動”觀念。正如大人要通過勞動去創(chuàng)造世界,兒童要通過學(xué)習(xí)去獲得成長,我們完全可以把勞動和學(xué)習(xí)建立內(nèi)在聯(lián)系,而不是將勤奮學(xué)習(xí)看成跟勞動沒有關(guān)系的一個活動。在某種意義上,孩子如果認真學(xué)習(xí),也可以視之為勤勞的一種表現(xiàn),也是值得鼓勵的。

      第二,家長不能把勞動,尤其是體力勞動,看成是與兒童生活沒有關(guān)系的。你所說的很多家長在家里不讓孩子勞動,一方面是家長沒有意識到勞動的教育意義,另外一方面是在這個少子化時代,孩子都是家里的寶貝,許多家長不舍得讓孩子去做家務(wù)。那么這個時候家長就需要問自己,到底什么樣的愛才是真正的愛?如果愛自己的孩子卻不考慮教育意義的話,有可能就只是一N溺愛,反而會害了孩子。所以我覺得讓孩子適度地參加有意義的家務(wù)勞動,不僅有利于身心健康,也有利于培育兒童的責(zé)任感、主人翁意識等等。他如果什么事都不做,那怎么學(xué)習(xí)做主人呢?這就需要家長在教育觀念上進行變革。一旦家長的教育觀念改變了,就會自覺去考慮哪些勞動方式對孩子是合適的。我覺得安排力所能及的勞動、把學(xué)習(xí)跟勞動聯(lián)系起來,是一個最為可行的選擇。

      :還有另一種情況,有一部分家長已經(jīng)能夠意識到勞動對孩子的重要性,也會讓孩子做一些力所能及的家務(wù)活。但他們是采取以勞動換取獎勵的方式來鼓勵孩子做家務(wù),請問您是怎么看待這種教育方式的?

      勞動教育的原因范文第2篇

      一、 勞動有益于思維發(fā)展

      這種教育信念的形成源自蘇霍姆林斯基教育經(jīng)歷中的長期觀察。他發(fā)現(xiàn)“那些雙手靈巧的兒童,熱愛勞動的兒童,能夠形成聰明的,好鉆研的智慧”。兒童在學(xué)習(xí)上遇到困難,或許不是因為智力原因,而在于他們看不見事物之間的關(guān)系和聯(lián)系(依存性),而復(fù)雜的創(chuàng)造性的勞動,可以將其中的環(huán)節(jié)、步驟、操作之間的依存性展示在兒童面前,有助于兒童注意力的集中與思維活動的激發(fā)。蘇霍姆林斯基在勞動教育方面突出貢獻之一,是他發(fā)現(xiàn)了兒童思維生長與勞動教育之間具有相互建構(gòu)關(guān)系。

      蘇霍姆林斯基所言勞動,并非簡單、重復(fù)的體力勞動,而且他認為簡單、重復(fù)的體力勞動對學(xué)生有害?!叭狈幽X的勞動,也跟隨便讓人去搞一點什么體力勞動(以免他無所事事)一樣,都是對學(xué)生的智力發(fā)展很有害的。我在十年期間對140名學(xué)生(從7歲到17歲)的智力發(fā)展和智力生活進行了觀察,這些學(xué)生都是由于家庭生活的原因而不得不每年花幾個月時間去從事不需要任何技能的、單調(diào)而沉重的體力勞動的。這種缺乏動腦的勞動的情況,在青年人的整個智力面貌上留下了痕跡。”“我想,有些思維品質(zhì)是只有在雙手從事精巧勞動的條件下才能發(fā)展的?!痹谒磥恚八季S的本源和刺激就是讓學(xué)生理解事物之間的關(guān)系和相互聯(lián)系?!币虼?,他提出利用設(shè)計和裝配各種裝置、機械和儀器的勞動,促進兒童發(fā)展那些用來發(fā)現(xiàn)因果聯(lián)系、機能聯(lián)系、時間聯(lián)系的思維能力,使兒童思維處在不停地運動與持續(xù)地探索中。在這種勞動中“信號多次地由手傳到腦,又由腦傳到手;腦教會了手,手也發(fā)展和教了腦”,精細化的勞動操作,從神經(jīng)生物學(xué)意義上與“習(xí)得”的心理機制等方面不斷促進兒童的思維走向細致化。為了進一步提升兒童的創(chuàng)造性思維水平,促使兒童的“思維裝備”從“單核”升級為“雙核”,他強烈推薦我們“教給兒童用左右手都會工作”,并且欣喜地告訴我們,那些學(xué)會了用雙手工作孩子的典型特點就是“不斷產(chǎn)生新的構(gòu)思和具有發(fā)明創(chuàng)造精神”。

      非??少F的是,蘇霍姆林斯基并不是神經(jīng)生物學(xué)家,但他通過長期的經(jīng)驗觀察,準確地發(fā)現(xiàn)了復(fù)雜勞動在智力訓(xùn)練之間的交互關(guān)系,并且像一個系統(tǒng)工程師那樣,規(guī)劃出一個全面鍛煉思維能力的勞動教育體系。

      二、勞動豐富完善學(xué)生的精神生活

      “勞動從童年起就進入了他們的精神生活,成了他們的理想,喚起了他們的最深刻的歡樂感――發(fā)現(xiàn)世界、進行創(chuàng)造的歡樂感?!?/p>

      蘇霍姆林斯基的勞動教育,并沒有停滯在思維/智慧的層面上,而是跨進了精神領(lǐng)域。帕夫雷什中學(xué)那些小小“設(shè)計者、育種者、電工和無線電工”們,在各種各樣的創(chuàng)造性勞動中,檢驗著各種設(shè)想和猜測,而從中獲得的發(fā)現(xiàn),“能給人以人格尊嚴的內(nèi)心感受”,個體的價值在一次次發(fā)現(xiàn)中得到切身的體驗。那些經(jīng)歷著構(gòu)思、設(shè)計、檢驗、修改過程、充滿失敗挫折甚至艱苦的勞動,則“考驗著人的性格,鍛煉著人的意志”,“在這里,起決定作用的是勞動、堅持精神、意志力、克服困難的勇氣和遇到挫折不氣餒的精神”。那些對勞動缺乏興趣的學(xué)生,在輔導(dǎo)員的努力下,勞動激情被喚醒,產(chǎn)生了為自己所做到的事的自豪感。那些迷戀上勞動的學(xué)生,在愛上一樣?xùn)|西的同時,“形成一定的生活志趣”。為了培養(yǎng)孩子們的獨立思考精神,特意安排所有的小組都按照自己的獨立性原則進行活動。正如蘇霍姆林斯基所說的那樣,“我們努力使每一個少年學(xué)生都成為勞動者、思考者、探索者,使他們在有趣的、令人鼓舞的創(chuàng)造活動中來認識世界和認識自己。”各種各樣的勞動角落點燃起關(guān)于未來的幻想的火花。

      “我們的光榮的、艱難的而又扣人心弦的目標,就是在每一個人面前揭示勞動的偉大,努力把每一個人培養(yǎng)成勞動的創(chuàng)造者、詩人和藝術(shù)家?!?/p>

      蘇霍姆林斯基清醒地認識到:“緊張的體力勞動從來就不是最終目標,而只是實現(xiàn)既定意圖的手段。”這個既定意圖,就是德、智、體、美的和諧發(fā)展,勞動教育的目的是為了促進兒童思想品德、智力智慧、審美能力(或創(chuàng)造美)的能力等素質(zhì)的全面提高。舉例來說,在思想道德教育方面,孩子們從創(chuàng)新勞動中獲得的感悟,竟然能夠從學(xué)生的角度,用馬克思與但丁的話語寫下這樣的反思:“在科學(xué)的入口處,正像在地獄的入口處一樣,必須提出這樣的要求,這里必須根絕一切猶豫,這里任何怯懦都無濟于事?!痹趯W(xué)業(yè)方面,豐富的勞動教育并沒有讓學(xué)生的成績下滑,相反,在蘇霍姆林斯基的教育框架中,勞動教育開啟了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,為學(xué)生更高層次的學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ)。

      蘇霍姆林斯基的勞動教育,不是學(xué)校教育的點綴,也不是用來調(diào)節(jié)令人疲倦的課程學(xué)習(xí)的手段,更不是做做手工那么簡單,它深深地扎根在孩子們的品德、智力、身體、心理的沃土中,并以反哺方式滋養(yǎng)著孩子們的靈魂,涵養(yǎng)著孩子們的智慧,促進著孩子們身心的和諧。

      勞動教育的原因范文第3篇

      Abstract:secondaryvocationalschoolsarebattlepositionofcultivatingmiddle-levelprofessionallaborers.However,theattitudetolaborofsecondaryvocationalschools’studentsgoesfrombadtoworseatpresentwithsocialdevelopmentandprogress.Thispaper,takingthisasaresearch,unfoldstheanalysisofthestatusoftheweakattitudetolaborofsecondaryvocationalschools’students,andputsforwardthecorrespondingmethodsoftryingtosolvetobeconducivetotransformationandstrengtheningofattitudetolaborofsecondaryvocationalschools’students.

      關(guān)鍵詞:中職學(xué)生;勞動觀念;勞動教育;勞動意識

      Keywords:secondaryvocationalschools’students;attitudetolabor;laboreducation;laborawareness

      0引言

      隨著國民經(jīng)濟的快速發(fā)展,社會生產(chǎn)力的大幅度提高,企業(yè)對勞動者的素質(zhì)要求越來越高。作為培養(yǎng)初中級勞動者的主陣地,中等職業(yè)學(xué)校自然承擔(dān)著重要的角色。但學(xué)校過分注重對學(xué)生技能和智能的培養(yǎng),忽視了對學(xué)生勞動方面的教育。中職學(xué)生在校勞動觀念淡薄,勞動意識不強,頂崗實習(xí)期間不愿吃苦,怕累怕臟,由此可見,加強對中職學(xué)生的勞動觀念的教育,意義十分重大。

      1中職學(xué)生勞動觀念淡薄的主要表現(xiàn)

      1.1各掃自家門前雪,莫管他人瓦上霜班內(nèi)任務(wù)有大有小,有輕有重,安排值日表時不可能真正做到“人人平等”。那么那些承擔(dān)繁重、掃尾任務(wù)的學(xué)生,自然要在最后才能忙活起來。而那些只要完成細瑣任務(wù)的學(xué)生在做完自己份內(nèi)的事情之后,就會站在一旁等組內(nèi)其他學(xué)生,沒有主動上來幫忙的,團結(jié)友愛、互相幫助的精神,集體榮譽感一點都得不到體現(xiàn)。

      1.2勿以善小而不為,勿以惡小而為之有些學(xué)生在值日時會將自己負責(zé)的區(qū)域范圍打掃之后,就丟下勞動工具走了。至于自己負責(zé)的區(qū)域到底干不干凈,干凈程度如何,勞動委員有沒有檢查,需不需要重新打掃;即便打掃完了,勞動工具放在哪,要不要擺放整齊,都不在他們的考慮范圍之內(nèi)。還有些學(xué)生雖然知道自己的職責(zé)所在,自己又懶得動手,又不愿意去做;又找不到別人幫忙,就裝作忘記了。等到班干部或者班主任問起的時候,他就裝作一臉無辜的樣子,表明自己不知道抑或忘記了。

      1.3以己度人,推己及物有的學(xué)生在輪到自己值日的時候,將屬于自己份內(nèi)的事情不做,而強行攤派給其他的學(xué)生;更有甚者,竟然拿著父母的血汗錢,雇自己的同學(xué)幫自己打掃衛(wèi)生。有的學(xué)生臨時任務(wù)安排時,直接就是“我不愿意”。

      以上種種表現(xiàn)只是中職學(xué)生平時勞動表現(xiàn)中的一個個縮影,由此可見,加強對中職學(xué)生的勞動觀念的教育勢在必行。

      2加強中職學(xué)生勞動教育的重要性

      2.1職業(yè)教育發(fā)展的需要職業(yè)教育是國民教育體系中重要的組成部分,也是不可或缺的一部分。但是中國幾千年來就有的“學(xué)而優(yōu)則仕”的封建主義思想根深蒂固地存在于社會的各個層面,使得社會各個層面對職業(yè)教育有著錯誤的認識:認為職業(yè)教育就是培養(yǎng)一線操作工的,伴隨著他們的只“苦、累、臟、差”,就是在廠里干活的。正是社會的普遍看法具有片面性,使得大部分學(xué)生產(chǎn)生了極大的自卑心理,覺得來職業(yè)學(xué)校念書是一件沒有面子的事情,在親朋面前甚至都不敢或不愿談及自己的學(xué)校,專業(yè)。這樣,就會導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生自暴自棄的想法,疏于管理自己,放縱自己,就會更不利于職業(yè)教育朝著良性健康的方向發(fā)展。

      2.2未來職業(yè)發(fā)展的需要要適應(yīng)未來的職業(yè)活動,固然需要足夠的知識和較為完善的技能,但是一個人的主觀意識直接決定著人的能力的發(fā)揮和行為的結(jié)果[1]。而且現(xiàn)代社會特別提倡勞動者的素質(zhì),沒有高尚的勞動品質(zhì)和極強的勞動能力,員工的技術(shù)優(yōu)勢就得不到充分的發(fā)揮,工作質(zhì)量就得不到保證,在高的技術(shù)水平也無濟于事。職業(yè)教育作為就業(yè)性教育,其培養(yǎng)學(xué)生畢業(yè)之后將直接進入社會,走上工作崗位。他們能否健康發(fā)展,能否成功地扮演自己的社會角色,與自身的勞動素質(zhì)緊密相關(guān)。

      因此,中職學(xué)生應(yīng)充分認識到勞動教育與未來職業(yè)的關(guān)系,才能培養(yǎng)和塑造全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。

      2.3學(xué)生健康成長的需要中職學(xué)生正處于青年時期,這一階段的學(xué)生,他們的心理發(fā)展表現(xiàn)為正迅速走向成熟但又未完全成熟階段,正處于人生觀價值觀和世界觀的形成時期[2],而勞動教育總是具有一定的政治和道德意義,是學(xué)生整體素質(zhì)教育的一部分。通過勞動教育,一方面可以培養(yǎng)學(xué)生艱苦樸素、吃苦耐勞的勞動美德,養(yǎng)成尊重他人勞動成果,改變懶惰的勞動習(xí)慣,塑造自己的責(zé)任心和團隊協(xié)作品質(zhì);另一方面可以強健體魄,在勞動的過程中養(yǎng)成認識問題、分析問題和解決問題的能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力和創(chuàng)新能力,并有利于學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,幫助學(xué)生健康成長。

      3中職學(xué)生勞動觀念淡薄的主要原因

      3.1學(xué)生嬌生慣養(yǎng)家庭是學(xué)生生活的重要環(huán)境,是培養(yǎng)學(xué)生的天然學(xué)?!,F(xiàn)在的中職學(xué)生,都是90后的獨生子女,并且許多家庭都是合二為一,孩子作為兩個家庭的獨苗,自然是家里的寶貝,這些長輩舍不得讓孩子吃苦,哪怕是力所能及的事情,都不讓學(xué)生動手去做。正是由于家長的過分溺愛與縱容,使許多學(xué)生眼里看不到具體的“勞動”。再加上家長的片面教育,養(yǎng)成了學(xué)生不愛、不肯勞動的壞習(xí)慣。

      3.2學(xué)校教育缺失學(xué)校在制定學(xué)生的培養(yǎng)目標和工作計劃時,勞動教育會被寫入計劃中,但在實際操作過程中,并沒有得到很好的執(zhí)行。即使是在勞動禮儀周,主要目的是要求學(xué)生打掃之后,保證校園的干凈整潔,再利用中間的休息時間對學(xué)生進行勞動教育。有的學(xué)校將學(xué)校的衛(wèi)生工作外包給保潔公司,學(xué)生就更沒有機會在學(xué)校參加勞動了,讓勞動教育成了一句空話。

      3.3教育方式錯誤長期以來,許多老師在教育學(xué)生時,經(jīng)常采用勞動作為懲罰學(xué)生的手段。學(xué)生遲到,罰值日;損壞公物,罰掃地;打架斗毆,罰打掃廁所。這種懲罰性的勞動往往會激起學(xué)生的逆反心理,讓學(xué)生對勞動產(chǎn)生一種厭惡。這樣,不僅不能調(diào)動學(xué)生的勞動積極性,而且還讓學(xué)生對“勞動最光榮”的傳統(tǒng)美德產(chǎn)生質(zhì)疑。

      4轉(zhuǎn)變和強化中職學(xué)生勞動意識的措施

      職業(yè)教育其實就是“就業(yè)教育”,中等職業(yè)教育的培養(yǎng)對象直接是面向市場,面向社會。因此,要轉(zhuǎn)變和強化中職學(xué)生的勞動意識,校方應(yīng)從以下幾個方面著手:

      4.1多渠道展開勞動認識教育

      4.1.1學(xué)校層面學(xué)校要加強勞動教育,除了在時間上要給以充分的保障外,還需要給學(xué)生積極營造一個具有勞動氛圍的環(huán)境:一方面可以利用學(xué)校的宣傳欄、黑板報做專題宣傳,班會課上做專題教育;另一方面利用職業(yè)院校的優(yōu)勢,結(jié)合職業(yè)教育的特點,邀請相關(guān)企業(yè)負責(zé)人給學(xué)生做專題講座;同時,還需要在實訓(xùn)車間張貼有關(guān)“勞動最光榮”的宣傳標語,懸掛“勞動模范”的光輝畫像?!半S風(fēng)潛入夜,潤物細無聲”,有些時候,無聲的教育才是深入人心的教育。

      4.1.2學(xué)生層面勞動過程是讓學(xué)生從不會到會,從不擅長到擅長,從無到有,從小到大的過程,這個過程也是一個知識積累與運用的過程,是改造社會的一種有意識、有目的活動。通過勞動教育,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維和動手能力。“手腦并舉,全面發(fā)展”是職業(yè)教育的根本性要求,學(xué)生在自身層面應(yīng)當樹立正確的勞動認識:勞動是個人在社會上實現(xiàn)自身價值的最好體現(xiàn),勞動可以創(chuàng)造美好的未來。其次,應(yīng)積極配合好學(xué)校做好相應(yīng)的教育工作。第三,要不定期展開評價,及時對自身的言行進行客觀公正的評價,幫助自己盡快全面清楚地認識自己和改正自己。4.1.3社會層面首先,應(yīng)該讓學(xué)生正確了解職業(yè)教育。職業(yè)教育是根據(jù)社會的需求而誕生的教育,是為企業(yè)的存在與發(fā)展服務(wù)的,是為了將來順利就業(yè)而服務(wù)的。其次,幫助學(xué)生搞清職業(yè)教育與普通教育的聯(lián)系與區(qū)別。職業(yè)教育與普通教育都屬于國民教育體系當中,其最終目的都是為了更好地服務(wù)社會,發(fā)展經(jīng)濟。只不過職業(yè)教育強調(diào)的是實踐操作能力,普通教育強調(diào)的是理論知識應(yīng)用能力。

      4.2多載體深化勞動教育

      4.2.1職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃從個人角度來講,通過對個人所處的環(huán)境進行測定、分析、總結(jié)研究,對自己的興趣、愛好、能力、特長、經(jīng)歷及不足等各方面進行綜合分析與權(quán)衡,根據(jù)自己的職業(yè)傾向,確定奮斗目標,并為實現(xiàn)這一目標做出行之有效的安排。學(xué)生轉(zhuǎn)變思想觀念是核心,通過問卷調(diào)查我們發(fā)現(xiàn)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃意識淡薄,尤其是新生中有87%的學(xué)生認為職業(yè)生涯規(guī)劃可有可無[2]。學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)人員應(yīng)強化學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃教育,幫助學(xué)生制定切實可行的職業(yè)生涯規(guī)劃,還需要在實踐中根據(jù)實際情況隨時作出調(diào)整,以適應(yīng)個人的發(fā)展需要。

      4.2.2禮儀周活動塑造學(xué)生勞動禮儀教育是實現(xiàn)社會主義教育培養(yǎng)目標不可缺少的重要環(huán)節(jié)。通過組織學(xué)生參加一定時間量的勞動,讓學(xué)生明白勞動的目的和意義:勞動不僅有助于學(xué)生強身健體,更有利于培養(yǎng)學(xué)生正確的勞動觀念和勞動態(tài)度;有利于規(guī)范學(xué)生的日常行為,提高學(xué)生的文明水平,尊重他人的勞動成果。實施學(xué)生勞動禮儀周制度,有利于培養(yǎng)學(xué)生人主人翁意識、自立意識、責(zé)任意識,有利于培養(yǎng)學(xué)生獨立生活能力,有利于培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際作風(fēng)和社會實踐的綜合能力,有利于提高學(xué)生的現(xiàn)代職業(yè)素養(yǎng)。因此,深入開展勞動禮儀周活動,落實并做好勞動禮儀周活動,使得勞動觀念深入學(xué)生內(nèi)心。

      4.2.3榜樣帶動學(xué)生俗話說,榜樣的力量是無窮的。當學(xué)生對勞動有了正確的思想認識之后,老師必要的引導(dǎo)示范則起著積極而又深遠的意義。19世紀俄國教育家烏申斯基更強調(diào):“教師的人格就是教育工作中的一切?!薄爸挥袕慕處煹娜烁竦幕畹脑慈胁拍苡楷F(xiàn)出教育的力量[3]?!敝袊怨啪陀小敖煺叱?,近墨者黑”的古訓(xùn)。所以,在進行勞動教育的過程中,老師積極參與其中并沒有降低老師的身份,反而給學(xué)生以無言的鼓勵與鞭策,同時,還增強了師生之間的理解和信任。

      4.2.4競賽提升學(xué)生有競爭才有激情,才有動力。學(xué)??梢蚤_展多種形式的競賽活動,進一步提升學(xué)生的勞動素質(zhì)。學(xué)生有了正確的理論指導(dǎo)之后,需要逐步并迅速地應(yīng)用到實踐中去,開展競賽活動是最直接最有效果的形式。通過多種勞動競賽,不但強化了學(xué)生的勞動能力,更深化了他們勞動是為人民服務(wù),為社會做貢獻的道理情操。

      我們只有真正了解了學(xué)生,認真反省了自己的失誤,改變自己的行為方式,來教育學(xué)生熱愛勞動、學(xué)會勞動[4],適時幫助學(xué)生培養(yǎng)他們的自理和自立能力,樹立正確的榮辱觀和勞動觀,“以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥”,不斷提高自身的道德素質(zhì)和思想境界,健康成長。

      參考文獻:

      [1]幸興.當代中職生集體主義觀念淡薄的表現(xiàn)、原因和對策思考[N],2010-8-3.

      [2]潘菽.教育心理學(xué)[M].北京:人民教育出版社,2003.

      勞動教育的原因范文第4篇

      每次考試后,學(xué)校各年級按照慣例都要召開學(xué)生家長會。往常,我跟家長們講得大多是孩子在校的成績、表現(xiàn)、家長如何配合好老師督促孩子學(xué)習(xí)以及注意校外安全等等。本學(xué)期我接任了一個新班,發(fā)現(xiàn)班級里學(xué)生的自我管理意識淡薄,自我服務(wù)、衛(wèi)生意識比較差,六年級的學(xué)生,課桌椅卻經(jīng)常是彎彎扭扭,東西存放也亂七八糟。便想到了要對學(xué)生進行自我服務(wù)的養(yǎng)成教育,利用家長會的契機要求家長配合老師重視孩子這方面的教育。為了更有說服力和針對性,我向?qū)W生發(fā)放了一份《學(xué)生家務(wù)勞動情況調(diào)查表》,內(nèi)容涉及洗衣、做飯、洗碗、整理自己房間、打掃衛(wèi)生、幫家長購物等多個方面。還留了一空白行讓學(xué)生針對自己實際填寫。發(fā)放時,為了讓學(xué)生填寫正確,我對每一項的填寫都作了說明,并一再強調(diào)要如實填寫。

      第二天,組長按時把調(diào)查表收了上來。從中我得到了如下的統(tǒng)計數(shù)據(jù):其中六年級三班班46人,除3人弄丟了沒上交外其余43人中,在節(jié)假日經(jīng)常洗衣的有2人,經(jīng)常做飯的有3人,經(jīng)常洗碗的有5人,經(jīng)常整理房間的有4人,經(jīng)常打掃房間衛(wèi)生也只有4人。從整個統(tǒng)計來看經(jīng)常做家務(wù)的學(xué)生只占11.5%,而偶爾做一點家務(wù)的約占51.5%,從來不做家務(wù)的約占37%。

      二、問題分析

      本人以為通過這一張統(tǒng)計表暴露的問題值得我們探討和思考。

      1、家長“現(xiàn)實”的價值取向?qū)е聦⒆悠谕牟缓侠硇?/p>

      家長們愿望是很現(xiàn)實的,特別是農(nóng)村留守孩子的家長。因為深感勞動的艱辛,所以在教育孩子時常把到廠里上班或種田等作為反面教材來教育自己的孩子:“你不好好學(xué)習(xí),將來也會跟我一樣去種田”。同時家長們普遍認為,要獲得理想的職業(yè)必須有高學(xué)歷,因此他們對孩子的學(xué)歷要求也很高,絕大多數(shù)學(xué)生家長對孩子的發(fā)展定位就是:考大學(xué)(考一本,將來讀研究生更好)――找一份理想的工作(非體力的)。

      在家長們看來,惟有讀書學(xué)習(xí)是最重要的,只要孩子學(xué)習(xí)成績好,能考上重點高中、名牌大學(xué)就萬事大吉,會不會干活無所謂。他們說:“只要你好好學(xué)習(xí),我們就是再苦再累也心甘,洗衣做飯等家務(wù)活一概不用你管。”“在內(nèi)心深處就以為孩子懶一點無所謂,大不了我當個‘高級保姆’”,“懶僅僅是可能變‘蟲’的問題,而分數(shù)卻是關(guān)系到將來是否成‘龍’的問題”。家長認為讓孩子勞動會影響到他們的學(xué)習(xí),為了使孩子將所有時間都用在學(xué)習(xí)上,不但家務(wù)勞動不讓孩子插手,就連一些最簡單的生活自理性的事務(wù)也由家長代勞。據(jù)初步調(diào)查,有65%的家長不支持孩子參加公益勞動,有65.9%的家長為了不影響孩子學(xué)習(xí)從來不要求孩子做家務(wù)。也就是說,在大多數(shù)情況下,勞動往往讓位于學(xué)習(xí)。

      2、學(xué)生勞動習(xí)慣培養(yǎng)的忽視導(dǎo)致學(xué)生勞動觀念意識的淡薄

      關(guān)于學(xué)生做家務(wù)的事,近日在瀏覽《中國文明網(wǎng)》時看到這樣一則報道《對孩子進行家務(wù)勞動教育同樣重要》,文章提到:“現(xiàn)在進入獨生子女時代,越來越多的孩子不做家務(wù),不會做家務(wù),不利于學(xué)生樹立正確的世界觀 刻苦學(xué)習(xí)和獨立自主的意識越來越淡薄。平日受到爺爺輩過分的溺愛,就如同將一棵樹苗種在花盆里,它的高度、粗細都會受到空間和環(huán)境的限制。

      綜上所述:這一現(xiàn)象真的值得引起我們所有的學(xué)生家長和我們老師深思,我們絕不能放棄從小就要對孩子進行勞動意識的培養(yǎng)和勞動技能培訓(xùn)和提高,要注重長期、全面的素質(zhì)教育,這樣才有利于孩子的健康成長。”

      3、教師的急功近利導(dǎo)致教育心態(tài)和行為上出現(xiàn)偏頗

      在當前的學(xué)校教育中,素質(zhì)教育也好,新課改也好,很大程度上依然存在著“重智輕德、重智輕能”、“以分數(shù)衡量學(xué)生一切”的傾向。新課程把勞動與技術(shù)教育納入綜合實踐活動課程體系的一個學(xué)習(xí)領(lǐng)域之后,實際上勞技教育處于空白狀態(tài)。“教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校和教師的生命線”這一“緊箍咒”套得老師們頭昏眼花,綜合實踐活動課往往是“語文、數(shù)學(xué)”的代名詞。如此追求“分數(shù)”輕實踐鍛煉的學(xué)校教育加上家長和社會大環(huán)境的影響,學(xué)生勞動觀念淡薄,不會做家務(wù)或不肯做家務(wù)是必然的。從而也折射出了我們教育的急功近利。

      三、思考與建議

      一次不經(jīng)意的調(diào)查引發(fā)了我深深的思考:面對充滿競爭的21世紀,這種衣來伸手、飯來張口,生活自理能力低下的“小皇帝”怎能適應(yīng)?看似一個簡單的德育問題其實更涉及到能力的培養(yǎng)問題。這其中固然有許多原因,家庭的、社會的,但作為學(xué)校教育層面來說,我們不禁要問:以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會生活自理、熱愛勞動,形成積極生活態(tài)度為主要目標的勞技教育怎么了?

      1、要全面、常態(tài)推進綜合實踐活動課程,并將此作為學(xué)校辦學(xué)水平評估的一個必查內(nèi)容之一

      綜合實踐活動課程是一門最有生命活力的課程,是最能凸現(xiàn)學(xué)校特色和學(xué)生綜合素質(zhì)發(fā)展的。當前綜合實踐活動的實施還存在著不平衡現(xiàn)象,特別是勞動與技術(shù)教育更是在可有可無的“邊緣”狀態(tài)。為了使綜合實踐活動課程得到長足發(fā)展,全面常態(tài)地推進綜合實踐活動課程的實施,建議在加強綜合實踐活動課程對學(xué)生未來發(fā)展重要性的認識的同時,制定措施,有效落實,并在辦學(xué)水平評估時充分考慮到這一點,把該課程作為教學(xué)督查的重要內(nèi)容之一。有效的督查、評價能促使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師重視該學(xué)科的發(fā)展。

      2、勞動教育需要在勞技教育中實踐,也需要在其它學(xué)科中滲透

      學(xué)校的勞動與技術(shù)教育不但要教給學(xué)生自我服務(wù)勞動的基本技能,還要開展公益勞動、家政和職業(yè)體驗等方面的實踐,培養(yǎng)學(xué)生良好的勞動習(xí)慣和熱愛勞動的情感,建立生活中的主體意識,形成積極的生活態(tài)度,并向其他學(xué)科滲透。例如,在思品課教學(xué)中滲透勞動教育,可以向?qū)W生進行勞動觀點教育,提高學(xué)生的勞動認識水平,指出學(xué)生的勞動行為方式;在數(shù)學(xué)課中結(jié)合應(yīng)用題滲透勞動教育。在強調(diào)勞動教育的多學(xué)科滲透和多渠道實施的同時,努力發(fā)揮勞動教育在以勞樹德、以勞增智、以勞健體、以勞益美等方面的教育作用,促進學(xué)生親近勞動與技術(shù)世界的積極情感、良好態(tài)度和價值觀的形成。

      3、家校合作,從小培養(yǎng)學(xué)生的勞動習(xí)慣和自理能力

      什么是勞動?要讓孩子形成正確的勞動觀念,學(xué)習(xí)也是勞動,是腦力勞動,但是人類在生產(chǎn)生活中是永遠離不開腦力和體力勞動的,為了獨立自主,我們要引導(dǎo)孩子參加必須的體力勞動,比如適當?shù)淖鲆恍┝λ芗暗募覄?wù)和社會公益勞動,培養(yǎng)孩子的責(zé)任意識和公益意識。

      不要讓我們的家長給予孩子過于精心的呵護,而缺乏必要的勞動鍛煉和生活磨練。大量記錄表明:從小干活的孩子較有才干,充滿自信。美國心理學(xué)家威特蘭從40年代開始對490名男孩子跟蹤調(diào)研40年,結(jié)果表明:除去智力、家庭收入、種族背景及教育程度等因素外,常做家務(wù)的孩子比很少干家務(wù)的要幸福得多。

      勞動教育的原因范文第5篇

      關(guān)鍵詞:小學(xué)生;熱愛勞動;培養(yǎng)措施

      勞動是學(xué)生認識和了解社會的窗口,是學(xué)生健康人格形成的沃土,是學(xué)生智力良好發(fā)展的催化劑。勞動教育是素質(zhì)教育必不可少的一環(huán),培養(yǎng)小學(xué)生熱愛勞動的品質(zhì),對他們的全面發(fā)展具有極其重要的意義。小學(xué)生處于勞動的初步認識和初始實踐階段,是培養(yǎng)熱愛勞動品質(zhì)的最佳時期。怎樣培養(yǎng)小學(xué)生熱愛勞動的品質(zhì)呢?筆者認為可從以下幾點著手。

      1.熱愛勞動從尊重勞動成果開始

      尊重勞動成果,既是對勞動的肯定,也是熱愛勞動的基礎(chǔ)?,F(xiàn)在的一些小學(xué)生,不愛惜糧食,亂倒飯菜,不講究衛(wèi)生,亂扔垃圾,很大的原因就是因為他們很少勞動甚至從不勞動,對勞動沒有正確的認識,不懂得尊重他人勞動成果,更談不上熱愛勞動。一些學(xué)校的校園和教室,剛剛打掃了衛(wèi)生,不一會兒就又到處扔滿了垃圾。學(xué)生打掃衛(wèi)生的勞動的成果得不到尊重會大大削弱勞動當事人的積極性,熱愛勞動教育會大打折扣。

      2.熱愛勞動要認識勞動的美

      俗話說:“金山銀山,坐吃山空。”“再多的錢財不如地里兩棵‘搖錢樹’――一雙勤勞的雙手?!鼻趧谑侵腥A民族的傳統(tǒng)美德,歷史上有許多關(guān)于熱愛勞動的故事。我們可以根據(jù)小學(xué)生愛聽故事的特點,給學(xué)生講一些熱愛勞動的故事。通過這些故事讓學(xué)生認識勞動是光榮的,勞動是最美的,熱愛勞動的人是生活中最美麗、最值得敬仰的人。

      3.大人要樹立熱愛勞動的榜樣

      孩子的眼睛就是一架攝像機,對大人的一舉一動都會像照相一樣記錄下來并模仿。大人身上的不少品質(zhì)、行為習(xí)慣都會潛移默化地影響著孩子。比如:媽媽哼著歌兒炒菜,但卻罵罵咧咧很不情愿地洗衣服。孩子就知道媽媽喜歡炒菜厭惡洗衣服,并會認為炒菜是快樂的事情,而洗衣服是一種讓人討厭的勞動。這就非常不利于孩子熱愛勞動習(xí)慣的培養(yǎng),所以要想教育小學(xué)生熱愛勞動,老師和家長要用自己的勞動熱情樹立熱愛勞動的榜樣,用自己熱愛勞動的實際行動去影響和教育他們。

      4.給孩子嘗試勞動的機會

      小學(xué)生看到老師寫得一手好字,有些學(xué)生下課了自己也到黑板上寫起來。看到媽媽炒菜,自己也爭著要掌勺。小學(xué)生對很多事物都很好奇,都想試一試,這是他們好學(xué)好動的體現(xiàn)。我們不能因為小學(xué)生年齡小、動手能力差,不能把事情辦好,甚至把事情辦壞就拒絕孩子一切勞動的嘗試,更不能拿大人的標準來要求他們。諸如這種日常勞動,只要在安全適當?shù)那闆r下,可以讓他們大膽地親自去嘗試??赡艹闯鰜淼牟撕茈y吃,甚至根本不能吃,但可以讓他們親身感受一下食品的來之不易,豈不比單純的說教更頂用嗎?

      5.分工協(xié)作,團結(jié)互助

      小學(xué)生由于家庭環(huán)境及自身成長環(huán)境的差異,有著不同的勞動興趣和勞動意愿。比如一些力量型的高個兒男生喜歡整理課桌椅,一些小個兒女生則更喜歡擦擦洗洗,一些在家經(jīng)常掃地的乖孩子則總希望自己有機會把教室打掃得干干凈凈。老師在安排勞動任務(wù)時,既要根據(jù)學(xué)生的興趣和勞動能力安排適當?shù)膭趧尤蝿?wù),又要讓有不同勞動技能的學(xué)生相互協(xié)作共同勞動。學(xué)生在勞動中分工協(xié)作、互相學(xué)習(xí)、共同進步,既有利于孩子團結(jié)互助精神的培養(yǎng),又有利于孩子勞動技能的提高和熱愛勞動品質(zhì)的培養(yǎng)。

      6.不能用勞動來懲罰學(xué)生

      一些學(xué)生因為自身勞動能力或勞動習(xí)慣上的原因沒能及時完成老師布置的勞動任務(wù),某些老師不是從正面去引導(dǎo)幫助孩子怎么搞好勞動,而是用罰掃地來懲罰他們,甚至由于罰掃時學(xué)生沒有得到有效的勞動指導(dǎo)而一罰再罰,少則一周,多則一月,甚至沒完沒了。罰掃的潛臺詞就是“勞動”是勞累的、痛苦的,這時孩子的勞動體驗是厭惡、是懼怕。勞動懲罰是變相體罰學(xué)生,是與熱愛勞動教育背道而馳的,不但不能培養(yǎng)學(xué)生熱愛勞動的品質(zhì),更是有違教育法規(guī)。

      7.創(chuàng)造性地完成勞動,增長勞動技能和增添勞動樂趣

      小學(xué)生一時性起時往往能把事情辦得很好,但俗話說:“孩子都是三分鐘熱情”。事物的新奇感消失后,很多學(xué)生往往在勞動過程中半途而廢,不能堅持把單調(diào)重復(fù)的勞動做完。這時我們可以引導(dǎo)和教育學(xué)生創(chuàng)造性地完成勞動任務(wù)。比如掃地,很多低年級小學(xué)生,只會從教室的這頭掃到教室的另一頭,打掃過程中垃圾越積越多,越掃越吃力。我們可以教育學(xué)生采取分區(qū)清掃法,不用把所用的垃圾都掃成一堆,而是分區(qū)清掃,一個區(qū)域內(nèi)垃圾掃成一個小堆,這樣勞動強度降低了,勞動效率提高了,孩子的身心都得到了鍛煉。

      8.開展勞動競賽,樹立勞動標兵

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