第一章總則

第一條根據(jù)中共*縣委、縣人民政府《*年全民創(chuàng)業(yè)工作意見》（固發(fā)[*]3號(hào)）文件精神，設(shè)立*縣全民創(chuàng)業(yè)扶持專項(xiàng)資金（以下簡(jiǎn)稱專項(xiàng)資金）；

第二條專項(xiàng)資金規(guī)模為150萬元，由財(cái)政每年在預(yù)算中安排支出，根據(jù)需要可按財(cái)政增長(zhǎng)比例逐年遞增；

第三條專項(xiàng)資金的運(yùn)作必須遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度，堅(jiān)持“突出重點(diǎn)、科學(xué)規(guī)范、公開透明、?？顚Ｓ谩钡脑瓌t，不得挪作他用；

第四條縣全民創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和縣財(cái)政局共同負(fù)責(zé)專項(xiàng)資金管理、審核、監(jiān)督和檢查等工作。

第二章專項(xiàng)資金使用范圍

第一章總則

第一條根據(jù)中共*縣委、縣人民政府《20*年全民創(chuàng)業(yè)工作意見》（固發(fā)[20*]3號(hào)）文件精神，設(shè)立*縣全民創(chuàng)業(yè)扶持專項(xiàng)資金（以下簡(jiǎn)稱專項(xiàng)資金）；

第二條專項(xiàng)資金規(guī)模為150萬元，由財(cái)政每年在預(yù)算中安排支出，根據(jù)需要可按財(cái)政增長(zhǎng)比例逐年遞增；

第三條專項(xiàng)資金的運(yùn)作必須遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度，堅(jiān)持“突出重點(diǎn)、科學(xué)規(guī)范、公開透明、?？顚Ｓ谩钡脑瓌t，不得挪作他用；

第四條縣全民創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和縣財(cái)政局共同負(fù)責(zé)專項(xiàng)資金管理、審核、監(jiān)督和檢查等工作。

第二章專項(xiàng)資金使用范圍

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、市級(jí)機(jī)關(guān)各部門、各有關(guān)企業(yè)：

為貫徹落實(shí)市人事局、教育局、財(cái)政局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局、國資委、經(jīng)貿(mào)局等六部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)制度的通知》（樂人字[20*]17號(hào)）精神，切實(shí)有效地開展好我市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作，幫助尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生提高就業(yè)能力，增強(qiáng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)其盡快就業(yè)?，F(xiàn)結(jié)合我市開展該項(xiàng)試點(diǎn)工作的實(shí)際，制定實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)計(jì)劃以提升畢業(yè)生就業(yè)能力為目標(biāo)，通過政策扶持和引導(dǎo)，廣泛動(dòng)員企事業(yè)單位具體承擔(dān)促進(jìn)就業(yè)的社會(huì)責(zé)任，形成以未就業(yè)高校畢業(yè)生為服務(wù)對(duì)象，以實(shí)踐、實(shí)習(xí)和靈活就業(yè)為主要運(yùn)行方式，并與政府就業(yè)和再就業(yè)工作體系相銜接的預(yù)備就業(yè)工作機(jī)制，以緩解我市高校畢業(yè)生就業(yè)壓力，破解專業(yè)人才短缺難題，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧。

二、工作要求

建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)制度是引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作的重要內(nèi)容，是針對(duì)缺乏社會(huì)實(shí)踐及職業(yè)經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生開展的專項(xiàng)就業(yè)援助行動(dòng)，依托企事業(yè)單位，提供技術(shù)、實(shí)操、管理等預(yù)備就業(yè)崗位，接納高校畢業(yè)生在實(shí)際工作崗位上進(jìn)行為期3～6個(gè)月左右的職業(yè)見習(xí)。見習(xí)期間，見習(xí)者和用人單位不建立勞動(dòng)關(guān)系，人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)參加見習(xí)畢業(yè)生提供免費(fèi)人事服務(wù)和失業(yè)登記管理服務(wù)；用人單位提供必要的工作、生活條件，發(fā)放不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的見習(xí)工資并為其辦理人身意外傷害保險(xiǎn)；政府對(duì)見習(xí)單位給予一定的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼（每人每月400元），費(fèi)用從就業(yè)再就業(yè)資金中列支。

為貫徹落實(shí)州人事局、教育局、財(cái)政局、勞動(dòng)保障局、國資委、經(jīng)貿(mào)委等十一部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)*州高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作實(shí)施意見的通知》(迪勞社[2009]56號(hào))精神，切實(shí)有效地開展好我州高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作，幫助本州生源尚未就業(yè)的高校畢業(yè)生提高就業(yè)能力，增強(qiáng)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)其盡快就業(yè)?，F(xiàn)結(jié)合我州開展該項(xiàng)試點(diǎn)工作的實(shí)際，制定實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)計(jì)劃以提升畢業(yè)生就業(yè)能力為目標(biāo)，通過政策扶持和引導(dǎo)，廣泛動(dòng)員企事業(yè)單位具體承擔(dān)促進(jìn)就業(yè)的社會(huì)責(zé)任，形成以未就業(yè)高校畢業(yè)生為服務(wù)對(duì)象，以實(shí)踐、實(shí)習(xí)和靈活就業(yè)為主要運(yùn)行方式，并與政府就業(yè)和再就業(yè)工作體系相銜接的預(yù)備就業(yè)工作機(jī)制，以緩解我州高校畢業(yè)生就業(yè)壓力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧。

二、工作要求

建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)制度是引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)工作的重要內(nèi)容，是針對(duì)缺乏社會(huì)實(shí)踐及職業(yè)經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生開展的專項(xiàng)就業(yè)援助行動(dòng)，其依托企事業(yè)單位，提供技術(shù)、實(shí)操、管理等預(yù)備就業(yè)崗位，接納高校畢業(yè)生在實(shí)際工作崗位上進(jìn)行為期6個(gè)月左右的職業(yè)見習(xí)。見習(xí)期間，見習(xí)者和用人單位不建立勞動(dòng)關(guān)系，人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)參加見習(xí)畢業(yè)生提供免費(fèi)人事服務(wù)和失業(yè)登記管理服務(wù);用人單位提供必要的工作、生活條件，發(fā)放不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的見習(xí)工資并為其辦理人身意外傷害保險(xiǎn);政府對(duì)見習(xí)單位給予一定的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼，費(fèi)用從當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)再就業(yè)資金中列支。

見習(xí)工作由州人事局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，州人事局人才開發(fā)服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱人才中心)具體運(yùn)作并承擔(dān)完成相關(guān)具體工作任務(wù)。就業(yè)見習(xí)供求信息和相關(guān)工作表格(附件)可通過*州信息公開網(wǎng)查詢、下載。

2004年度全市就業(yè)再就業(yè)工作先進(jìn)單位

申報(bào)材料

2004年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和市局的悉心指導(dǎo)下，我局以十六屆三中、四中全會(huì)精神為指針，堅(jiān)持以國家政策指導(dǎo)下的市場(chǎng)就業(yè)的方針，不斷完善勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)體系，全面貫徹落實(shí)再就業(yè)扶持政策，積極推進(jìn)就業(yè)服務(wù)新三化建設(shè)，努力將就業(yè)培訓(xùn)、再就業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)扶持、農(nóng)民工轉(zhuǎn)移、職業(yè)介紹等項(xiàng)工作整體推進(jìn)，并取得了較好的成效，文秘寫作網(wǎng)圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

今年我局按照為政府分憂、為企業(yè)解困、為群眾解難的工作思路，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極挖掘社會(huì)力量，克服困難，規(guī)范運(yùn)作，探索出以培訓(xùn)基地為依托，以技能培訓(xùn)為手段，以優(yōu)化環(huán)境為促動(dòng)，以就業(yè)創(chuàng)業(yè)為目標(biāo)的就業(yè)再就業(yè)工作機(jī)制，創(chuàng)造性的打開了局面、服務(wù)了大局、擴(kuò)大了影響、贏得了信任。到目前，我局實(shí)現(xiàn)了國企下崗失業(yè)人員再就業(yè)1786人，完成年度任務(wù)的105%；城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員3521人，完成年度任務(wù)的100.6%；幫助困難人員再就業(yè)216人，完成年度任務(wù)的108%；開發(fā)“4050”項(xiàng)目4個(gè)；幫助一家有2個(gè)以上下崗失業(yè)人員家庭實(shí)現(xiàn)至少一人再就業(yè)100多戶；全年完成勞務(wù)輸出55600人（其中有組織輸出8800人，本部門組織了4200多人），完成年度任務(wù)的101.1%。開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位208個(gè)，新增再就業(yè)基地和非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織各1個(gè)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.3%；同時(shí)再就業(yè)扶持政策得到了有效落實(shí)，小額貸款新增擔(dān)?；?4萬元，完成年度任務(wù)的100%；發(fā)放小額擔(dān)保貸款123萬元，完成年度任務(wù)的125.4%，累計(jì)發(fā)放小額貸款243萬元；落實(shí)社保補(bǔ)貼享受人員690人，落實(shí)社保補(bǔ)貼資金80萬元；再就業(yè)培訓(xùn)發(fā)展良好，全縣共組織下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)1190人，其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)90人，分別完成任務(wù)的124%和150%。

我局緊緊圍繞當(dāng)前就業(yè)工作的中心任務(wù)，結(jié)合新形勢(shì)、新情況、新問題，發(fā)揮職能優(yōu)勢(shì)，為我縣就業(yè)再就業(yè)工作營造良好的輿論氛圍，推動(dòng)我縣就業(yè)再就業(yè)工作的順利開展。主要特點(diǎn)是：

1、堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，真正把保障群眾基本生活、促進(jìn)就業(yè)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定作為主要任務(wù)，整體推進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作。