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老齡工作思路范文第1篇

經(jīng)研究，決定召開 年全區(qū)老齡工作半年度會議，現(xiàn)將具體事項通知如下：

一、參加對象：各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡辦專職副主任、副主任、顧問。

二、會議時間： 年 月 日

三、會議地點：臺塑關(guān)系企業(yè)會議室

四、報到時間：上午8點前

報到地點：霞浦街道辦事處

五、會議內(nèi)容：

1、總結(jié)2010年上半年度全區(qū)老齡工作，布置下半年工作；

2、討論、布置全區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作；

請各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老齡辦準(zhǔn)備上半年工作總結(jié)和下半年工作思路的書面材料（重點是居家養(yǎng)老服務(wù)工作），會后上交。參加會議的同志安排好工作，準(zhǔn)時出席會議。

老齡工作思路范文第2篇

隨著社會經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展，人們的物質(zhì)、文化生活越來越豐富，思想也變得十分活躍，多元化的經(jīng)濟(jì)社會中各種現(xiàn)象、問題層出不窮，政工工作變得越來越重要。所以，在這樣的新環(huán)境情況下，要培養(yǎng)和造就一批素質(zhì)高的、能力強(qiáng)的政工隊伍，高度重視和切實加強(qiáng)思想政治工作，加強(qiáng)政工干部隊伍建設(shè)，是新形勢下思想政治工作穩(wěn)步發(fā)展的關(guān)鍵所在。政工干部在人事、組織、思想等工作方面都發(fā)揮著重要作用。如果事業(yè)單位沒有強(qiáng)有力的思想政治工作做為綱領(lǐng)，不僅工作將缺乏手段和動力，而且難以保證其社會主義方向。因此，要做好事業(yè)單位的思想政治工作，就必須建立一支精干、高效的政工隊伍，以此促進(jìn)兩個文明建設(shè)。

2當(dāng)前事業(yè)單位政工隊伍建設(shè)存在的問題

第一，對思想政治工作的認(rèn)識不到位，工作方法守舊。一些政工管理者對思想政治工作認(rèn)識不足，認(rèn)為思想政治工作對單位的發(fā)展起不到任何實質(zhì)性的幫助。一些因素影響和制約了政工隊伍素質(zhì)提高，政工人員也不能很好地發(fā)揮思想政治工作作用，造成部分人員思想被動、不穩(wěn)定，工作上缺乏向心力。不能全身心地投入工作，這不僅有損事業(yè)單位的社會形象，而且對單位的可持續(xù)發(fā)展極為不利。第二，人力資源結(jié)構(gòu)不合理。目前，青年政工干部多以政工崗位為晉升跳板，鍛煉一段時間就申請調(diào)任，使得政工隊伍呈現(xiàn)嚴(yán)重的老齡化現(xiàn)象。第三，組織結(jié)構(gòu)不合理。隨著事業(yè)單位改革工作的緩慢推進(jìn)，政工隊伍逐漸呈現(xiàn)“倒金字塔”結(jié)構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)層人員冗余，執(zhí)行層人手不夠。而且，不透明的晉升機(jī)制使得政工管理工作難見業(yè)績，也無法量化考核，極大的挫傷了政工隊伍的工作熱情。

3事業(yè)單位政工人員素質(zhì)培養(yǎng)要求

政工干部是事業(yè)單位思想政治工作的執(zhí)行者，代表著事業(yè)單位的綜合價值。要讓事業(yè)單位在提高效益的同時還能夠在社會上獲得良好的口碑，樹立良好的社會形象，這需要加強(qiáng)政工人員的素質(zhì)教育工作。具體來講，事業(yè)單位的政工人員應(yīng)該具備幾項基本素質(zhì)：良好的思想道德素質(zhì)、較高的自覺能力和基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)操作能力。

4加強(qiáng)事業(yè)單位政工隊伍建設(shè)的對策

4.1堅定政治信仰，明確工作思路工作思路不清晰，缺乏責(zé)任感，這是政工工作長久以來得不到領(lǐng)導(dǎo)和社會認(rèn)可的主要原因。事業(yè)單位的政工人員應(yīng)該認(rèn)識到，我們代表了黨的形象，我們的工作直接關(guān)系到國計民生，因此應(yīng)該時刻保持自豪感和高度的責(zé)任感，客觀認(rèn)識當(dāng)前緊迫的思想政治工作任務(wù)，踏踏實實做好本職工作，努力提升單位形象。同時，要多關(guān)注不同群體干部員工的思想動態(tài)和利益訴求，旗幟鮮明地、全面準(zhǔn)確地宣講上級的政策規(guī)定和改革舉措，堅定政治信仰，理清工作思路，為順利開展其他各項工作打好基礎(chǔ)。

4.2加強(qiáng)人員培訓(xùn)，建設(shè)學(xué)習(xí)型政工隊伍事業(yè)單位應(yīng)該繼續(xù)深化黨的群眾路線教育實踐活動，堅定理想信念，定期組織政工人員參加素質(zhì)培訓(xùn)工作，通過對黨政文件的宣講和教育，不斷提升政工干部擔(dān)當(dāng)和進(jìn)取意識，切實抓班子帶隊伍，強(qiáng)化服務(wù)意識，夯實基層基礎(chǔ)，從而營造風(fēng)清氣正的管理環(huán)境，打造昂揚向上的“精氣神”。

4.3要牢固樹立創(chuàng)新意識創(chuàng)新是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是一個民族進(jìn)步的階梯。作為政工人員，應(yīng)該客觀認(rèn)識創(chuàng)新對日常管理工作的重要意義。首先要創(chuàng)新發(fā)展思路，深刻領(lǐng)會上級指導(dǎo)思想，認(rèn)清大的形勢走向和政策導(dǎo)向，從本單位實際出發(fā)，明確任務(wù)、目標(biāo)和工作思路，把大局的與局部的、上級的與下級的、共性的與個性的結(jié)合起來加以深刻的思考，深入調(diào)查研究，將各方面的有利因素有機(jī)整合；其次，要在思想觀念上創(chuàng)新，大膽沖破舊的條條框框以及舊的思維模式，善于判定和適應(yīng)發(fā)展階段的變化，形成對新的發(fā)展階段的新認(rèn)識，在觀念上實現(xiàn)理性的否定、歷史性的突破；再次要在解決難題上創(chuàng)新，不為個人的進(jìn)退去留、名利得失所阻礙，面對棘手問題、難點問題和敏感問題，做到無私無畏、勇于負(fù)責(zé)、不怕失敗。

5結(jié)語

老齡工作思路范文第3篇

一、深刻認(rèn)識農(nóng)村老齡工作的重要意義

目前，我區(qū)60歲以上人口已超過10萬人，約占全區(qū)總?cè)丝诘?4%。人口平均年齡延長、人口老齡化是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平提高的必然結(jié)果，也是人口出生率下降和社會進(jìn)步的重要標(biāo)志。但是，農(nóng)村老齡工作和老齡事業(yè)的現(xiàn)狀與人口老齡化發(fā)展現(xiàn)狀還不相適應(yīng)；老年社會福利設(shè)施、社會管理和為老服務(wù)還不能適應(yīng)人口老齡化發(fā)展的需要；對老年人的思想教育和政治工作仍比較薄弱，部分農(nóng)村老年人對社會發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題認(rèn)識片面，對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的變化無法適應(yīng)，沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。對此，各級各有關(guān)部門要予以高度重視，把農(nóng)村老齡事業(yè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展總體規(guī)劃并列入黨政工作議事日程，切實采取有效措施，提高農(nóng)村老年人的思想認(rèn)識水平，改善廣大農(nóng)村老年人的物質(zhì)和文化生活質(zhì)量，維護(hù)老年人的合法權(quán)益，充分發(fā)揮老年人在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中的積極作用，維護(hù)社會穩(wěn)定，建設(shè)和諧社會。

二、指導(dǎo)思想、基本原則和工作目標(biāo)

（一）指導(dǎo)思想

以*和“*”重要思想為指導(dǎo)，在各級黨委和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持黨政主導(dǎo)、社會參與、全民關(guān)懷的老齡工作方針，有計劃、有步驟地推進(jìn)老齡事業(yè)的發(fā)展，使農(nóng)村老年人“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”，充分發(fā)揮農(nóng)村老年人在經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中的積極作用，讓農(nóng)村老年人共享社會文明進(jìn)步成果，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。

（二）基本原則

堅持農(nóng)村老齡事業(yè)與經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展相適應(yīng)，推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)；堅持政府、社會養(yǎng)老與家庭養(yǎng)老相結(jié)合，解決農(nóng)村人口老齡化帶來的問題；堅持社會服務(wù)老年人和老年人自覺奉獻(xiàn)社會相結(jié)合，形成敬老愛老良好風(fēng)尚；堅持政府引導(dǎo)與社會和個人興辦福利事業(yè)相結(jié)合，大力發(fā)展農(nóng)村老年服務(wù)業(yè)；堅持道德規(guī)范與法律約束相結(jié)合，加強(qiáng)農(nóng)村老齡工作法制建設(shè)；堅持關(guān)心農(nóng)村老年人生活與加強(qiáng)思想政治工作相結(jié)合，發(fā)揮老年人在文明建設(shè)中的作用。

（三）工作目標(biāo)

1、初步形成政府、社會、家庭、個人相結(jié)合，適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求的老年保障體系框架；建立農(nóng)村老齡事業(yè)正常投入機(jī)制，健全農(nóng)村老齡工作體制；基本解決農(nóng)村老年人生活和農(nóng)村老齡工作中存在的熱點、難點問題，農(nóng)村老年人生活質(zhì)量有較明顯改善，尊老、敬老社會風(fēng)尚逐步形成。

2、農(nóng)村老年人政治和文化素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，農(nóng)村老年人文化教育和社會福利設(shè)施有較大發(fā)展，老年人自覺服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會的意識和水平有顯著進(jìn)步。

三、進(jìn)一步解決農(nóng)村老齡工作實際問題

（一）完善農(nóng)村養(yǎng)老保障體系

在堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、政府引導(dǎo)、群眾自愿、因地制宜、注重實效的原則下，構(gòu)建能體現(xiàn)農(nóng)村養(yǎng)老保障制度為支柱，同時輔以養(yǎng)老救助等制度的框架模式。繼續(xù)堅持以家庭養(yǎng)老為主、政府和社會救濟(jì)相結(jié)合的養(yǎng)老保障制度。積極探索實行儲蓄積累型的農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，并在管理體制和運行機(jī)制上不斷加以改進(jìn)和完善。明確農(nóng)村居民對土地的使用權(quán)，發(fā)揮土地的養(yǎng)老保障作用，保障農(nóng)村老年人獲得土地收益的權(quán)利，逐步形成以儲蓄積累為主、土地經(jīng)營收入為輔、家庭資助和社會救濟(jì)為補(bǔ)充的經(jīng)濟(jì)供養(yǎng)體系。同時，鼓勵其他各種形式的養(yǎng)老投入，形成多層次的農(nóng)村養(yǎng)老保障體系。認(rèn)真落實和完善農(nóng)村“五?！惫B(yǎng)制度，進(jìn)一步完善農(nóng)村最低生活保障制度，把符合低保條件的農(nóng)村老年人全部納入保障范圍，并不斷提高低保標(biāo)準(zhǔn)；進(jìn)一步完善農(nóng)村養(yǎng)老保險體系，推進(jìn)被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保障工作，積極探索農(nóng)民工養(yǎng)老保險辦法；做好在農(nóng)村居住的企業(yè)退休人員的社會化管理服務(wù)工作；優(yōu)先解決農(nóng)村計劃生育家庭養(yǎng)老保障問題，穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度，完善保障體制；加快建立和完善農(nóng)村貧困老年人生活救助制度，以全面實現(xiàn)“老有所養(yǎng)”。

（二）探索農(nóng)村老年醫(yī)療保障制度

積極探索多種形式的農(nóng)村醫(yī)療保障制度，推進(jìn)農(nóng)村衛(wèi)生改革和發(fā)展，建立農(nóng)村醫(yī)療保險制度，將部分醫(yī)療費納入社會統(tǒng)籌，分散農(nóng)民健康風(fēng)險，積極實施以大病統(tǒng)籌為主、農(nóng)民醫(yī)療互助共濟(jì)的新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，為農(nóng)村老年人提供基本醫(yī)療保障。建立新型的農(nóng)村初級衛(wèi)生保健體系，實行城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人員定期到農(nóng)村服務(wù)的制度，加強(qiáng)農(nóng)村公共衛(wèi)生和醫(yī)療服務(wù)基本設(shè)施建設(shè)，整合和引入社會資源，在貧困農(nóng)村地區(qū)興辦一定規(guī)模的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，緩解農(nóng)村缺醫(yī)少藥的問題。加大農(nóng)村老年疾病防治力度，普及老年醫(yī)療衛(wèi)生保健知識，增強(qiáng)農(nóng)村老年人防病治病意識，提高保健水平。

（三）加大農(nóng)村老年維權(quán)工作力度

進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村老年維權(quán)工作。健全農(nóng)村維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，簡化維權(quán)程序，加大維權(quán)力度，強(qiáng)化維權(quán)責(zé)任。加強(qiáng)執(zhí)法檢查和監(jiān)督力度，對少數(shù)遺棄、虐待甚至殘害農(nóng)村老年人的違法犯罪行為予以依法懲治，加大對涉老案件的執(zhí)法力度。開展經(jīng)常、廣泛、深入的老年法律法規(guī)的普法宣傳和敬老道德教育活動，做到人人學(xué)法、懂法，把普及老年法律法規(guī)知識作為農(nóng)村普法教育的一項重要內(nèi)容，增強(qiáng)敬老愛老意識和保護(hù)老年人合法權(quán)益的法制觀念。建立健全農(nóng)村老年法律服務(wù)與援助體系，積極為農(nóng)村老年人提供法律咨詢和法律援助，做好涉老糾紛的調(diào)解工作。指導(dǎo)開展農(nóng)村家庭簽訂贍養(yǎng)協(xié)議書工作，明確贍養(yǎng)責(zé)任。切實保障老年人住房、財產(chǎn)、繼承等合法權(quán)益。全面貫徹落實老年人優(yōu)待政策，保證農(nóng)村老年人各項優(yōu)待措施落到實處。

（四）豐富農(nóng)村老年人的文化娛樂活動

根據(jù)農(nóng)村老年人的特點和需要，積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣、健康有益的文化娛樂活動，破除封建迷信和宗族觀念，倡導(dǎo)科學(xué)、健康、文明的生活方式。完善農(nóng)村老年人服務(wù)和文化活動網(wǎng)絡(luò)。有條件的地方，積極創(chuàng)辦農(nóng)村老年學(xué)校，編寫涉及衛(wèi)生、科技、法律和文化等方面的教材，發(fā)展農(nóng)村老年教育事業(yè)。以鎮(zhèn)（街道）敬老院和村（居）老年人活動中心為依托，以農(nóng)村老年人場所建設(shè)為契機(jī)，立足當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的實際，因地制宜地興建適用、方便的農(nóng)村老年文化體育設(shè)施，為農(nóng)村老年人提供學(xué)習(xí)和文化活動場所。積極組織送文化下鄉(xiāng)活動，為農(nóng)村培訓(xùn)老年文藝骨干，組織老年人開展文化娛樂活動。充分發(fā)揮各級老年人體育協(xié)會作用，支持和引導(dǎo)農(nóng)村老年人參加各種有益身心健康的群眾性體育健身活動。

四、采取措施，加快農(nóng)村老齡事業(yè)發(fā)展

（一）加強(qiáng)農(nóng)村老年服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

把農(nóng)村老年服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、公共文化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入城鄉(xiāng)規(guī)劃。抓好村級老年陣地建設(shè)。多方籌資，整合資源，擴(kuò)大規(guī)模，建設(shè)好敬老院和老年活動場所。重點是涉農(nóng)村（居）老年人活動中心的改擴(kuò)建和老協(xié)會的規(guī)范管理工作。進(jìn)一步完善敬老院服務(wù)功能，擴(kuò)大服務(wù)范圍，發(fā)揮綜合示范作用。加快以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為重點的農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，使每個行政村建有一個衛(wèi)生站。整合農(nóng)村文化建設(shè)資源，推進(jìn)文化、教育、科技、體育和青少年、老年活動場所的規(guī)劃建設(shè)綜合一體化，為包括企業(yè)退休人員在內(nèi)的農(nóng)村老年人服務(wù)，使農(nóng)村文化基礎(chǔ)設(shè)施資源得到充分利用。

（二）加強(qiáng)農(nóng)村為老服務(wù)建設(shè)

不斷健全多種適合農(nóng)村為老服務(wù)模式，大力發(fā)展與農(nóng)村老年人特殊需求相適應(yīng)的養(yǎng)老服務(wù)業(yè)。著眼于建立新型的農(nóng)村為老服務(wù)體系，通過新建、改建、擴(kuò)建等方式，加快老年福利設(shè)施建設(shè)，增加數(shù)量，擴(kuò)展功能。各級有關(guān)部門要適時制定和完善農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)。在全力服務(wù)好“三無”（無勞動能力、無生活來源、無贍養(yǎng)人和撫養(yǎng)人）老人、低保老人等特殊困難老年人的同時，逐步改善農(nóng)村五保老人居住條件，提高五保老人集中供養(yǎng)率；積極為有服務(wù)需求的農(nóng)村老年人提供服務(wù)。倡導(dǎo)社會互助，積極開展扶老助困志愿活動，努力提高為老服務(wù)整體水平。加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)隊伍建設(shè)，不斷提高為老服務(wù)工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極推進(jìn)農(nóng)村老年群眾組織建設(shè)，建立健全和規(guī)范農(nóng)村老年人協(xié)會，培育條件成熟的老協(xié)會納入社會組織登記管理，取得法人地位，組織廣大農(nóng)村老年人開展維護(hù)合法權(quán)益、學(xué)習(xí)教育、文化娛樂、鄰里互助等方面的活動和服務(wù)。

（三）加強(qiáng)農(nóng)村老年人老有所為平臺建設(shè)

鼓勵農(nóng)村老年人老有所為。堅持自愿和量力、社會需求和個人志趣相結(jié)合的原則，并倡導(dǎo)老年人從事力所能及、有益身心健康的生產(chǎn)經(jīng)營活動。支持和鼓勵老年人參與社會主義新農(nóng)村的建設(shè)，傳授科學(xué)文化知識、開展咨詢服務(wù)等活動，為農(nóng)村社會治安、調(diào)解家庭糾紛、關(guān)心教育下一揮作用。特別是發(fā)揮農(nóng)村產(chǎn)黨員的余熱，把他們的智慧、經(jīng)驗和威望變?yōu)樨敻?，鼓勵他們積極協(xié)助村務(wù)管理，對農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、財務(wù)管理、公益事業(yè)等方面的重大事項意見和建議。

（四）加強(qiáng)農(nóng)村老齡宣傳工作建設(shè)

充分發(fā)揮宣傳工作的輿論導(dǎo)向作用，利用各種手段和方式，在全社會廣泛開展敬老、養(yǎng)老、助老的思想道德教育，大力弘揚子女贍養(yǎng)、家庭養(yǎng)老和鄰里互助的傳統(tǒng)美德。突出抓好老齡法律法規(guī)、老齡方針政策、老齡先進(jìn)典型的宣傳，使敬老愛老助老家喻戶曉、人人皆知，蔚然成風(fēng)，在全社會營造尊老愛老的社會氛圍，將推動農(nóng)村老齡事業(yè)發(fā)展的內(nèi)容與開展文明村鎮(zhèn)、文明家庭創(chuàng)建等各種創(chuàng)建精神文明活動結(jié)合起來。中小學(xué)校把敬老、養(yǎng)老、助老作為德育的重要內(nèi)容納入教育計劃。

老齡工作思路范文第4篇

xx醫(yī)院黨委委員、副院長 xx

（2019年10月  日）

按照市委關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的統(tǒng)一部署和安排，為把主題教育落到實處，真正解決醫(yī)院后勤工作中存在的影響和制約醫(yī)院工作持續(xù)健康快速發(fā)展的方方面面的問題，圍繞“不忘初心牢記使命，提升后勤保障能力”的調(diào)研課題，自主題教育開始至10月10日帶領(lǐng)總務(wù)科及相關(guān)職能科室人員，在全院范圍內(nèi)，通過巡查、檢修、訪談、個別交談等多種形式全面深入地梳理了醫(yī)院后勤工作中存在的種種問題和不足?，F(xiàn)就如何提高醫(yī)院后勤保障工作問題的調(diào)研情況報告如下：

一、醫(yī)院后勤保障工作的基本情況

后勤工作是醫(yī)院整體工作的重要組成部分，也是整個醫(yī)院保障工作的基礎(chǔ)，更是醫(yī)院正常運行的重要支撐。隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展、基礎(chǔ)規(guī)模的擴(kuò)大、患者與職工需求的變化，對后勤保障工作也提出了更高的要求。目前我們醫(yī)院的后勤保障工作主要涉及公共場地的清掃、院內(nèi)綠化及養(yǎng)護(hù)、供暖及設(shè)施維護(hù)、職工的餐飲、安全保衛(wèi)、公用車輛的管理、氧氣供應(yīng)、日常物資采購和管理以及水電保障等事關(guān)廣大職工和患者的衣食住行等諸多方面。

二、醫(yī)院后勤保障工作中存在問題及分析

1、后勤保障工作的服務(wù)意識還不夠強(qiáng)。個別后勤保障工作人員依然受到固有思想和習(xí)慣的束縛，思想上還停留在傳統(tǒng)的工作意識中，不能做到主動去發(fā)現(xiàn)問題，開展服務(wù)，在面向臨床、服務(wù)大局上缺乏進(jìn)一步開拓的工作思路，服務(wù)意識有待提升。

2、后勤保障隊伍建設(shè)不足，業(yè)務(wù)技術(shù)能力有待提升。隨著醫(yī)院的發(fā)展擴(kuò)大，對后勤保障工作的要求越來越高，但目前后勤保障隊伍的不協(xié)調(diào)顯露出很大的差距。職工隊伍老齡化，崗位人員配備不齊，文化素質(zhì)參差不齊，業(yè)務(wù)技術(shù)不能完全跟上新形勢發(fā)展要求等，這些因素束縛了后勤保障工作的正常運轉(zhuǎn)。作為后勤保障部門，是醫(yī)院發(fā)展中必不可少的環(huán)節(jié)，很多重要崗位都需要持證上崗。例如：全院現(xiàn)在只有1名電工，無法執(zhí)行24小時值班制，存在重大安全風(fēng)險隱患；鍋爐、水暖等管道維修維護(hù)人員趨于老齡化，技術(shù)保障人員嚴(yán)重匱乏等。

3、醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)備及應(yīng)急配套設(shè)施不夠完善，隱患問題明顯。一是供暖問題隱患突出。因醫(yī)院地處郊區(qū)無法接入市區(qū)大供暖，長期以來醫(yī)院采取燃煤鍋爐進(jìn)行供暖，但醫(yī)院現(xiàn)有燃煤鍋爐老化，同時不滿足環(huán)保要求；二是電力設(shè)施負(fù)荷嚴(yán)重，電改不夠徹底，部分電力線路老化，無法滿足當(dāng)前醫(yī)院需求；三是供水系統(tǒng)年久老化不完善，飲用水供應(yīng)不穩(wěn)定。存在水體渾濁、水壓不足等問題。對在醫(yī)院運營過程中面臨嚴(yán)重的重大問題和安全隱患。

4、后勤保障運行成本投入不足，控管辦法較為單一。后勤管理是保障醫(yī)院業(yè)務(wù)工作正常運轉(zhuǎn)，保障患者有良好的就醫(yī)條件，保障醫(yī)務(wù)人員在院工作、學(xué)習(xí)和生活的物質(zhì)條件。因醫(yī)院資金緊張，不能很好的滿足患者就醫(yī)期間的需求。同時在資金投入上如何科學(xué)、合理、高效地提升后勤保障投入的效率和效益，用必要的錢盡量多辦實事、急事，需進(jìn)一步探索。

5、后勤保障信息化管理能力須進(jìn)一步增強(qiáng)。部分職工對于醫(yī)院后勤信息化管理不夠重視，普遍認(rèn)為醫(yī)院的后勤工作局限于醫(yī)院日常水、電、暖的維護(hù)，物資發(fā)放以及設(shè)施環(huán)境的管理等。認(rèn)為常規(guī)性管理關(guān)系不大，缺乏必要的信息管理技能，對信息化管理的重要性認(rèn)識不足，但事實上若采用信息化手段可以使后勤管理工作更加簡捷高效。

三、影響醫(yī)院后勤保障工作的內(nèi)外因素

1、內(nèi)在因素主要是干部職工對于醫(yī)院后勤保障工作的思想認(rèn)識不深刻，運行機(jī)制不夠完善，資金保障不充足等。

2、外在因素主要是上級部門對于傳染性醫(yī)院的政策支持，法律法規(guī)、社會需求以及后勤人員招聘過程中存在的約束性。

四、對醫(yī)院后勤服務(wù)保障工作中存在問題的對策及今后工作思路

1、加強(qiáng)科室建設(shè)，提升服務(wù)意識，不斷提高工作效率。嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制，充分發(fā)揮每位職工潛能，自覺培養(yǎng)工作積極性，不斷提高后勤保障及服務(wù)技能。制定完善醫(yī)院后勤保障制度，特別涉及物資、設(shè)備等物質(zhì)的采購管理制度，嚴(yán)格按照院內(nèi)成本核算執(zhí)行，保證工作效能最大化。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)后勤保障部門職工隊伍建設(shè)。合理配置人員，規(guī)范崗位職責(zé)要求。尤其對目前不可替代性工作崗位，加強(qiáng)內(nèi)部人才的培訓(xùn)、培養(yǎng)。加強(qiáng)內(nèi)部各崗位工作間的相互交流、學(xué)習(xí)，可以嘗試一人多崗，以應(yīng)對處理不確定的應(yīng)急情況。當(dāng)然，對于職工隊伍老齡化、文化素質(zhì)不高、業(yè)務(wù)技術(shù)不能完全跟上形勢發(fā)展需要等問題，還需要醫(yī)院有院黨委關(guān)注，對于進(jìn)一步提高后勤保障人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，可以通過引進(jìn)人才、第三方派遣、送出去培訓(xùn)等多種方式，多渠道地提高職工隊伍素質(zhì)。

3、醫(yī)院應(yīng)加大對后勤保障領(lǐng)域的投入。通過此次調(diào)查研究了解到，有些問題的解決需要醫(yī)院加大對后勤保障領(lǐng)域的投入。比如，設(shè)備設(shè)施、餐飲服務(wù)，就醫(yī)環(huán)境問題等。我們必須堅持以人為本，加快后勤保障服務(wù)的人性化。通過改善干部職工與患者的工作、生活級就醫(yī)條件，為廣大醫(yī)患提供一個舒適的工作和生活環(huán)境，不斷增大家的歸屬感、幸福感，使大家時時處在一個被關(guān)心、被服務(wù)的和諧環(huán)境中，讓大家真正的將醫(yī)院當(dāng)成家。

老齡工作思路范文第5篇

****地區(qū)老年協(xié)會成立大會今天在這里隆重召開，首先我代表****地區(qū)老年協(xié)會籌備組對上級黨委、政府的親切關(guān)懷和各有關(guān)單位的大力支持，向多年來關(guān)心、支持****地區(qū)老齡事業(yè)發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界，以及前來參加今天成立大會的各位來賓、老年同志們致以衷心的感謝和崇高的敬意。下面，我受地區(qū)老年協(xié)會籌備組的委托，向大會報告老年協(xié)會籌備工作情況。

一、成立老年協(xié)會、發(fā)展老齡事業(yè)的目的和意義

當(dāng)前中國老年人口為1億3千萬，并以每年3%的速度遞增。這表明我國已進(jìn)入老齡社會，老齡人口比重越來越大，可以說家家有老人。老年人是社會的寶貴財富，也是一個特殊的社會群體。老年人需要尊重和理解，需要安慰和體貼，需要關(guān)心和幫助，需要表現(xiàn)和贊美，也需要溝通和認(rèn)同。老年人不僅有老有所養(yǎng)、老有所助、老有所醫(yī)等方面最基本的生存需求，更有老有所愛、老有所伴的感情需求；有老有所樂、老有所親、老有所學(xué)、老有所美的發(fā)展需求；有老有所為、老有所用、老有所成的價值需求，以及老有善終的歸宿需求。老年人有一個共同的體驗：“孤獨比貧窮更可怕。”這說明很多老年人需求心理的、精神的、情感的關(guān)懷和慰藉。如何使老年人生活更美滿、更幸福、已經(jīng)成為全社會關(guān)注的問題。老年協(xié)會的成立，正是適應(yīng)了老齡化社會的新需要，它充分體現(xiàn)了黨和政府對老年人的人性化的關(guān)懷。而作為中心城鎮(zhèn)——****鎮(zhèn)黨委、政府首先發(fā)起了“尊老敬老，愛老助老”的關(guān)愛老年人行動。此舉得到了廣大離退休老干部、老職工、老工人的衷心擁護(hù)。

二、****地區(qū)老年協(xié)會的籌建情況

伴隨著黨員實行社區(qū)化管理，一些老黨員、老同志由“單位人”向“社會人”轉(zhuǎn)變，給社區(qū)居委會工作帶來了一定的壓力，也給社區(qū)黨員的教育和管理增添了一定困難。為將這些離退休老黨員、老同志組織起來，讓他們老有所為，老有所學(xué)，老有所樂，老有所養(yǎng)，更好地發(fā)揮他們的余熱，最初我們幾位老黨員、老同志自愿組織起來，找到上級民政部門，匯報了準(zhǔn)備成立老年協(xié)會的愿望，民政部門領(lǐng)導(dǎo)非常認(rèn)可我們的想法，指派專人配合我們籌備老年協(xié)會的成立工作。經(jīng)過一段時間的緊張籌備，于今年4月，在社會福利院召開大會，宣布并成立了籌備組織。但是，由于春季寒冷、雨水多，交通不便等諸多因素，導(dǎo)致在福利院的活動無法開展。于是，我們找到****鎮(zhèn)黨委、政府，立即引起了鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。鎮(zhèn)黨委從加強(qiáng)黨員社區(qū)化管理工作出發(fā)，站在關(guān)心、關(guān)愛老年群體的高度，召開黨委會議和黨政聯(lián)席會議，先后就****地區(qū)老年協(xié)會成立事宜進(jìn)行了專題研究，并結(jié)合****地區(qū)的實際，廣泛征求社會各界意見，通過精心組織籌建了****地區(qū)老年協(xié)會。

成立之初，鎮(zhèn)黨委即成立了老年協(xié)會籌備組，委派人大主席****同志親自主持，親臨指導(dǎo)，負(fù)責(zé)老年協(xié)會的籌建?；I備組主要做了以下幾項工作：一是認(rèn)真做好老年協(xié)會籌備成立的各項準(zhǔn)備工作；二是協(xié)商推薦老年協(xié)會組織機(jī)構(gòu)組成人員；三是廣泛吸納社會各界有識之士和團(tuán)體、組織加入老年協(xié)會?；I備組還多次組織召開籌委會議，研究商討老年協(xié)會成立過程中遇到的問題和困難，并積極爭取到****鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持，為老年協(xié)會解決了1間辦公室和4處娛樂活動室，為老年協(xié)會的成立和娛樂活動的正常開展創(chuàng)造了良好條件。辛勤的汗水換來了累累碩果，如今，****地區(qū)老年協(xié)會已先后在第**居委會、**社區(qū)、第**居委會內(nèi)開展起了各項有益活動。廣大老年同志們十分感謝黨和政府的關(guān)心和愛護(hù)，主動要求參加老年協(xié)會，遵守老年協(xié)會會員職責(zé)，繳納協(xié)會會費，決心辦好****地區(qū)老年協(xié)會工作，為****鎮(zhèn)和全旗的經(jīng)濟(jì)建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，當(dāng)好鎮(zhèn)黨委、政府的好參謀。

在組建老年協(xié)會期間，我們得到了上級有關(guān)部門的指導(dǎo)和支持，得到了社會各界的關(guān)心和支持。在此，我代表****地區(qū)老年協(xié)會籌備組，向關(guān)心、支持****地區(qū)老年協(xié)會組建工作的上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界表示衷心的感謝！

三、下一步工作思路

****地區(qū)老年協(xié)會的正式成立，標(biāo)志著****地區(qū)老齡事業(yè)邁開了新的一步，必將以豐富多彩的活動推動***鎮(zhèn)黨員社區(qū)化管理工作進(jìn)入一個新的階段。今后，老年協(xié)會將著重開展幾個方面工作：

1、加大宣傳力度，增強(qiáng)全社會關(guān)愛老年人意識

老齡事業(yè)是一項社會事業(yè)，它需要政府的重視，支持和引導(dǎo)，需要社會各界的廣泛參與。因此，我們要將老齡宣傳工作作為發(fā)展老年協(xié)會的基礎(chǔ)工作，并將其放到非常重要的位置上，充分調(diào)動廣大人民群眾及社會各界宣傳老齡事業(yè)與關(guān)愛老年人的積極性，從強(qiáng)化宣傳入手，大造聲勢，形成一個“關(guān)愛老年人，關(guān)注老齡事業(yè)”輿論氛圍。通過宣傳工作的開展，讓社會各界了解****地區(qū)老年協(xié)會發(fā)展的狀況、存在的困難和問題，使關(guān)愛老年人的意識在人們的腦海中扎下根來，成為人們的一種自覺行動。

2、加強(qiáng)聯(lián)系溝通，擴(kuò)大交流與合作新晨

當(dāng)今社會已進(jìn)入信息時代，彼此之間的聯(lián)系越來越密切，如果我們不主動與外界接觸，加強(qiáng)聯(lián)系溝通，就很難爭取到全社會的關(guān)心和支持。因此，加強(qiáng)老年人機(jī)構(gòu)之間以及外界的溝通與合作非常重要。首先要加強(qiáng)老年人機(jī)構(gòu)之間的聯(lián)系，建立會員單位之間必要的聯(lián)系制度，形成合力。其次要加強(qiáng)與工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、工商聯(lián)等社會各界的聯(lián)系與溝通，使老年人機(jī)構(gòu)條塊結(jié)合，形成網(wǎng)絡(luò)，相互借鑒，取長補(bǔ)短。

3、加大行政力度，推動老年協(xié)會工作快速發(fā)展