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政府匯報材料范文第1篇

一、主要工作開展情況

（一）加強組織領(lǐng)導，健全工作機構(gòu)。

為確保我縣陽光政府四項制度工作的順利推進，按照縣人民政府的要求，及時成立了以縣長為組長，副縣長為副組長，縣直相關(guān)單位負責人為成員的貫徹實施陽光政府四項制度工作領(lǐng)導小組，主要負責做好我縣陽光政府四項制度的指導、協(xié)調(diào)、督促和推進。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室在縣法制辦，主要負責組織協(xié)調(diào)四項制度推進工作和日常具體工作，為認真貫徹實施陽光政府四項制度工作提供了堅強的組織保障。

（二）加強學習培訓，廣泛宣傳動員。

4月9日召開全縣陽光政府四項制度工作動員大會后，對實施陽光政府四項制度工作進行動員部署。為進一步加大學習、培訓力度，我辦利用周一集中學習日的契機，多次專題學習，對陽光政府四項制度的內(nèi)容和如何施行等工作進行了系統(tǒng)的學習、培訓，制作了工作流程表進行階段性安排，要求干部職工以個人自學為主，主動學習。通過廣泛的深入學習、培訓，干部職工能準確掌握好陽光政府四項制度的主要內(nèi)容、基本要求和精神實質(zhì)，切實增強貫徹落實陽光政府四項制度工作的主動性和自覺性，把思想認識統(tǒng)一到省州和縣政府的重大決策上來。同時，利用各種宣傳陣地的重要作用，迅速宣傳陽光政府四項制度的實施進展、主要做法等情況，不斷提高實施陽光政府四項制度的公眾知曉率和參與度。

（三）強化責任意識，工作落實到位。

為確保貫徹實施陽光政府四項制度工作不流于形式、不走過場，我辦在具體實施操作中，做到實施陽光政府四項制度與責任政府四項制度結(jié)合起來、與加強機關(guān)作風建設(shè)結(jié)合起來、與深入學習實踐科學發(fā)展觀活動結(jié)合起來、與當前各項工作結(jié)合起來，進一步規(guī)范了內(nèi)部機關(guān)崗位職責和各項規(guī)章制度，建立領(lǐng)導干部“一員多責”制度，明確領(lǐng)導小組組長、副組長和成員職責，把實施陽光政府的工作細化到單位、個人，做到各負其責、各司其職，結(jié)合實際，制定了《xx縣地方志辦公室2009年實施陽光政府四項制度工作計劃》，分五個階段按要求順利推進，做到明確時間、內(nèi)容和責任人。同時，按要求按時報送了重要事項公示、重點工作通報等各項報表，做到貫徹實施陽光政府四項制度工作與其他工作、與當前工作同步實施、同步推進、同步檢查落實。

（四）加強督促檢查，嚴格把關(guān)質(zhì)量。

為把陽光政府四項制度執(zhí)行有力、落實到位，我辦成立了縣副縣長為組長，相關(guān)人員為成員的政務(wù)督查領(lǐng)導小組，專門負責督查實施四項制度工作的全過程。建立了舉報、投訴等監(jiān)督機制，采取定期不定期地集中督查、動態(tài)跟蹤等方式，對修志、編鑒、干部職工上下班情況、上班時間玩電腦游戲、請銷假制度等工作情況，利用出簡報、政府網(wǎng)站站等各種新聞媒體陣地，充分發(fā)揮行政監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用進行廣泛督查，認真督辦縣委、政府交辦的工作和省州安排報送的相關(guān)材料，對工作不力、執(zhí)行不到位的股室及相關(guān)人員，按行政問責的有關(guān)規(guī)定堅決嚴格執(zhí)行，確保陽光政府四項制度監(jiān)督檢查貫徹落實到位。

二、存在的主要問題

經(jīng)過前一階段精心組織實施陽光政府四項制度工作，雖然取得了一些成績，但深入推進陽光政府四項制度中仍然存在著一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：

一是沒有認真克服松懈思想和厭倦情緒。部分職工對實施陽光政府四項工制度工作認識不到位，存在著重抓業(yè)務(wù)（修志編鑒）輕抓學習（實施陽光政府四項制度）的松懈思想，一定程度上影響了四項制度的貫徹落實。

二是沒有妥善處理好工學關(guān)系。陽光政府四項制度工作雖然是一項十分重要的工作，但今、明兩年是我縣修志工作的攻堅階段，沒有妥善處理好業(yè)務(wù)工作與陽光政府四項制度工作的關(guān)系。

三是沒有有效發(fā)揮陽光政府四項制度作用。公眾參與率和知曉率低，認知度和監(jiān)督意見、建議少，沒有很好地發(fā)揮陽光政府四項制工作的重要作用。

三、下一步的工作計劃

實施陽光政府四項制度，是繼2007年打造“法制政府”和2008年打造“責任政府”工作的延續(xù)和深化，對加強政府自身建設(shè)，構(gòu)建行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效有著重要的作用，是一項長期而又緊迫的政治任務(wù)。下一步，我們將認真總結(jié)、分析前一階段的工作，理順梳理出來的問題，按照實事求是的作風，本著有什么問題就解決什么問題，重點突出什么問題就重點解決什么問題的原則，進行加以解決，并做好以下幾個方面的工作：

1、進一步加大陽光政府四項制度工作的學習、宣傳力度，努力克服松懈思想和厭倦情緒，充分發(fā)揮學習凝聚力、宣傳推動力的作用。

2、堅持每月定期通報修志、編鑒工作進度，采取不定期認真通報、公示事關(guān)群眾利益的熱點、難點問題，廣泛征求群眾的意見、建議，提高公眾參與決策權(quán)。

政府匯報材料范文第2篇

一、基本情況

根據(jù)《文山州政府信息公開規(guī)定》要求，編制了《小街鎮(zhèn)人民政府信息公開目錄》、《小街鎮(zhèn)政府信息公開指南》，及時公開了機構(gòu)職能、政策信息、土地利用及管理政府、財政管理、行政事業(yè)性收費、監(jiān)督方式及程序。

在20__年11月1日起在小街鎮(zhèn)開始開展政府信息網(wǎng)上辦公工作。為此，本鎮(zhèn)成立了專門的信息公開小組。目前，我鎮(zhèn)政府信息公開工作運行正常，政府信息公開咨詢、申請以及答復工作均得到了順利開展。

二、政府信息公開情況

本鎮(zhèn)20__年度共主動公開政府信息60條，在主動公開的信息中，政策法規(guī)類的信息20條，占總體的比例為33.3%；規(guī)劃計劃類的信息2條，占總體的比例為3.3%；業(yè)務(wù)類的信息30條，占總體的比例為50%；其他信息8條，占總體的比例為13.3%。

在主動公開信息工作中，為方便公眾了解信息，結(jié)合“四項制度”工作，本鎮(zhèn)采用主動公開政府信息的形式主要為：一是通過公示欄、板報等方式公布。二是通過云南信息公開政府網(wǎng)站、本鎮(zhèn)政府網(wǎng)；

四、政府工作員配備和信息工作投入情況

1、工作人員情況

為順利開展信息公開工作，我鎮(zhèn)專門配備了2名全職工作人員、3名兼職工作人員，并成立了由鎮(zhèn)長為組長的信息化領(lǐng)導小組。

2、政府信息公開事務(wù)的財政與實際支出情況

20__年我鎮(zhèn)在信息公開方面共投入3萬多元，一是完善網(wǎng)站信息公開專欄；二是加強電腦等辦公硬件投入。

五、存在的主要問題和改進措施

1、本鎮(zhèn)信息公開面對社會宣傳力度不夠，要利用多種媒體和宣傳渠道公開信息，提高村民對本鎮(zhèn)有關(guān)信息的知曉率，更好的服務(wù)于社會。

政府匯報材料范文第3篇

20*年以來，區(qū)行政服務(wù)中心狠抓各項工作的落實，截止5月30日，區(qū)服務(wù)中心共辦理各類行政審批事項1568件，較上年同期增長一倍以上，取得了良好開局。主要作法：

1、繼續(xù)加強目標管理，強力推進行政服務(wù)中心建設(shè)。區(qū)行政服務(wù)中心積極爭取區(qū)政府目標辦支持，擬將行政服務(wù)中心建設(shè)和行政審批的相關(guān)內(nèi)容列入了區(qū)政府所屬十四個具有行政審批職能部門的目標責任書之中。這一作法增強了各部門為行政服務(wù)中心建設(shè)做貢獻的責任感和自覺性。

2、抓住重點，不斷拓展業(yè)務(wù)項目，推進審批權(quán)力進中心。今年在去年區(qū)民政局婚姻登記科、區(qū)計生委相關(guān)業(yè)務(wù)科室整體進中心的基礎(chǔ)上，區(qū)勞動和社會保障局相關(guān)科室和區(qū)衛(wèi)生局食品衛(wèi)生許可證發(fā)放工作也以整體前移行政服務(wù)中心。

3、搞好中心規(guī)范化建設(shè)。一是認真貫徹行政許可法，努力提高依法行政水平，我們根據(jù)區(qū)法制辦、區(qū)編辦清理保留的行政許可項目和行政服務(wù)項目，重新編制承諾卡，將項目名稱、辦事程序、法律依據(jù)、申報材料、許可條件、辦理時限、收費標準、格式文本等進行“八公開”。完善各個審批項目工作流程和格式文本，制作了一次性告知書、受理通知書、不予受理通知書等文書。二是完善行政服務(wù)中心各項制度。今年先后制訂了《中心業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)暫行規(guī)定》《中心一票否決暫行辦法》《學習制度》等12項制度，確保了各窗口單位依法行政、廉潔從政，切實提高依法行政水平。

4、建立完善綜合代辦服務(wù)窗口。*年，在中心一名工作人員到位后，在中心大廳專門建立綜合服務(wù)窗口，對由于客觀條件限制未能進中心的五個部門36項行政許可項目和13項進行服務(wù)項目進行代辦或監(jiān)管。目前，我區(qū)保留項目進中心已達72%，進中心項目即辦率已達30%以上，就地辦結(jié)率達90%以上。

5、推進鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）便民服務(wù)中心建設(shè)。目前，平原鄉(xiāng)便民服務(wù)中心隨著鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機構(gòu)改革的進行，經(jīng)過積極的籌備，已于去年底掛牌。目前，平原鄉(xiāng)便民服務(wù)中心建設(shè)已按照要求基本就緒，正在準備迎接5月20日前后市里的驗收。

6、搞好政務(wù)公開工作。20*年經(jīng)區(qū)政府研究政務(wù)公開由區(qū)行政服務(wù)中心牽頭落實。目前，正在起草《2009年*區(qū)政務(wù)公開實施方案》，待報領(lǐng)導研究后，盡快組織實施。

7、加強對窗口人員的學習培訓，不斷提高工作人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年，我區(qū)行政服務(wù)中心窗口工作人員有所變動。為此，我們在健全學習制度的基礎(chǔ)上，多次組織窗口工作人員學習黨的各項方針政策，重點學習各項法律、法規(guī)。通過學習，工作人員的整體素質(zhì)有所提高，為行政服務(wù)中心的運轉(zhuǎn)打下了良好基礎(chǔ)。

二、基本情況和工作職責：

*區(qū)行政服務(wù)中心于20*年6月正式運行，是區(qū)政府派出機構(gòu)，正科級行政單位。中心編制4人，目前，實有3人，即主任一人，副主任一人，綜合服務(wù)窗口一人。中心辦公地址在解放路中段體育場對面，辦公面積近200平方米。

服務(wù)大廳設(shè)有9個服務(wù)窗口，進入“中心”的有9個具有行政許可職能的局（委），可以辦理、代辦行政許可項目75項、辦理、代辦行政服務(wù)項目43項。

“中心”實行一個窗口受理、一條龍服務(wù)、一站式辦理、一次性收費的運行機制?！爸行摹钡闹饕氊熓牵贺撠熤贫ㄖ行牡母黜椧?guī)章制度、管理辦法并組織實施；負責對服務(wù)窗口、工作人員的管理；負責對進入中心服務(wù)項目的確定、調(diào)整，對項目辦理情況進行協(xié)調(diào)、督查；受理中心工作人員違規(guī)違紀投訴。牽頭全區(qū)政務(wù)公開工作。

幾年來，區(qū)行政服務(wù)中心在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，在市行政服務(wù)中心的指導下，本著便民、高效、廉潔、規(guī)范的服務(wù)宗旨，緊緊圍繞區(qū)委和區(qū)政府工作大局，不斷拓寬服務(wù)內(nèi)容和業(yè)務(wù)范圍，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，取得較好成效。20*年，我區(qū)行政服務(wù)中心共辦理各類審批事項2164件，辦結(jié)率達100%，較去年增長20%以上。中心榮獲“20*年度市行政審批工作進步獎”榮譽稱號。

三、存在的困難和下步打算。

（一）、存在的困難和問題

1、我區(qū)行政服務(wù)中心硬件建設(shè)與市下達目標要求還有一定差距，如電腦辦公網(wǎng)絡(luò)、交通工具、窗口人員補貼等問題。

2、部分“窗口”“收發(fā)室”現(xiàn)象未得到根本改善，部門對窗口的授權(quán)力度還需進一步加強。

（二）、下步打算：

（1）、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，全面深入貫徹落實行政許可法為契機，以抓學習、強素質(zhì)、抓管理、提效率為主線，努力為全區(qū)經(jīng)濟提速、社會發(fā)展提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

（2）、主要工作目標

1、深入貫徹落實行政許可法，做到行政審批有法、有據(jù)、公開、透明。

2、續(xù)推進項目進中心提高審批事項的集中辦理程度，全年辦件量不低于2000件。

3、創(chuàng)造條件，爭取資金，改善區(qū)行政服務(wù)中心的硬件辦公條件，年內(nèi)爭取開通區(qū)行政服務(wù)中心辦公局域網(wǎng)，盡快與市中心實現(xiàn)網(wǎng)上對接。

（3）、主要措施：

1、深入貫徹＜＜行政許可法＞＞，切實提高依法行政的水平。

2、加強管理，拓寬業(yè)務(wù)，一是繼續(xù)推進審批權(quán)力進中心工作，二是加強管理力度。在清理的基礎(chǔ)上，推進各種行政服務(wù)項目進入中心，真正實現(xiàn)中心“高效、便民”的宗旨。三是加強對項目辦理情況的監(jiān)督檢查，切實提高行政效率。

3、進一步完善綜合服務(wù)窗口建設(shè)。我們認為應(yīng)在綜合服務(wù)上下功夫。今年，中心綜合服務(wù)窗口人員已經(jīng)到位，我們將在綜合服務(wù)上多下功夫，大力綜合服務(wù)、代辦服務(wù)，真正實現(xiàn)群眾跑一趟能辦成事的工作目標。

政府匯報材料范文第4篇

自閉癥康復中心匯報材料

初陽自閉癥康復中心成立于2009年，是由市殘聯(lián)批準，民政局注冊的一所專門為自閉癥、智力智障等各類殘疾兒童提供專業(yè)康復服務(wù)的教育機構(gòu)?，F(xiàn)有教職工35人，其中31名專業(yè)教師均為女性，中心現(xiàn)收訓各類殘疾兒童143名，規(guī)模為全省之最。

殘疾兒童康復事業(yè)是一項為社會分憂，替家長解愁的公益事業(yè)，中心每位教師在領(lǐng)導帶領(lǐng)下自上班的那一刻起，就把全部精力投放在孩子身上，除了每天八節(jié)課的訓練，還要像媽媽一樣照顧孩子們的日常生活，課余時間還要備課、評估、書寫各種教學材料，晚間回家還要用固定時間進行電話家訪，指導家長做好家庭康復訓練。為了保證康復教育的連續(xù)性和對家長的那份承諾，中心沒有寒暑假和各種節(jié)假日，而中心的當家人田淑芬10年時間更是無一天休息日，除了做好日常管理工作，還堅持和教師們奮斗在第一線，接待咨詢、指導教學、組織教研團隊創(chuàng)新教法、教育模式，現(xiàn)已成功的研發(fā)出多媒體電子教學、繪本教育及音樂教育等課程，先進的教學方法極大的提高了康復效果。

付出總有回報，中心在上級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，在全體教師的銳意進取下，取得了巨大的成績，十年里共康復了1032名殘疾兒童，康復率高達92%，顯著的康復效果引起了社會的多方關(guān)注與好評，每逢助殘日、六一等各種節(jié)日，市里王金會、張子林等各界領(lǐng)導及省、市婦聯(lián)、民政局、科協(xié)、殘聯(lián)等主管部門都會來到中心看望師生。中心現(xiàn)為國家救助項目定點機構(gòu)；綏化學院特教實習基地；2010年中心獲得全市先進社會組織稱號；2016年代表全省參加國際康復研討會并獲中殘聯(lián)獎勵一套蒙式教具；2018年5月被省康復醫(yī)學會力薦為省康復“醫(yī)聯(lián)體”理事單位；田淑芬主任被選定為首屆“醫(yī)聯(lián)體”兒童康復專家組專家；全省定點機構(gòu)評審中以高分順利通過考核；教學主任王敏在全國輪訓考核中獲得5省第一名；全體教師均以優(yōu)異成績獲得省級考核上崗證書。2019年初北林區(qū)組織部批準中心成立黨支部。

田淑芬主任及其所帶領(lǐng)的團隊服務(wù)社會，甘于奉獻，用突出的工作業(yè)績和良好的精神風貌向社會展示了新時代女性的自尊、自強和自信。而初陽也始終秉承并踐實“追求卓越”的工作理念，以蓬勃的朝氣、勇于超越的銳氣，不斷進取，猶如一顆冉冉升起的太陽，溫暖了別人，明媚了自己。

政府匯報材料范文第5篇

    根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動保障部、財政部關(guān)于實行國家公務(wù)員醫(yī)療補助意見的通知》（［2000］37號）精神，省勞動和社會保障廳、財政廳制定了《福建省國家公務(wù)員醫(yī)療補助暫行辦法》，已經(jīng)省政府同意，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

    實行國家公務(wù)員醫(yī)療補助是在城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度基礎(chǔ)上對國家公務(wù)員的補助醫(yī)療保障，是保持國家公務(wù)員隊伍穩(wěn)定、廉潔，保證政府高效運行的重要措施。各地在實施過程中，要從當?shù)貙嶋H情況出發(fā)，既要保障國家公務(wù)員合理的醫(yī)療消費需求，又要考慮各方面的承受能力，并注意做好與城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的銜接工作。在執(zhí)行中遇到的問題，請逕向省勞動和社會保障廳、財政廳報告。

                               福建省國家公務(wù)員醫(yī)療補助暫行辦法

    根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動保障部、財政部關(guān)于實行國家公務(wù)員醫(yī)療補助意見的通知》（［2000］37號）和《福建省人民政府貫徹國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定的通知》（閩政［1999］15號），結(jié)合我省公務(wù)員醫(yī)療保障的實際情況，在國家公務(wù)員參加基本醫(yī)療保險的基礎(chǔ)上，實行醫(yī)療補助。特制定本暫行辦法：

    一、醫(yī)療補助的原則

    （一）醫(yī)療補助水平要與我省的經(jīng)濟發(fā)展水平和財政負擔能力相適應(yīng)；

    （二）保證國家公務(wù)員原有醫(yī)療待遇水平不降低，并隨經(jīng)濟發(fā)展有所提高；

    （三）醫(yī)療補助經(jīng)費要合理使用，厲行節(jié)約。

    二、醫(yī)療補助的享受范圍

    （一）符合《國家公務(wù)員暫行條例》和《國家公務(wù)員制度實施方案》規(guī)定的國家行政機關(guān)工作人員和退休人員；

    （二）經(jīng)省人民政府或省人事廳批準列入依照國家公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位的工作人員和退休人員；

    （三）經(jīng)省委或省委組織部批準列入?yún)⒄諊夜珓?wù)員制度管理的黨群機關(guān)，人大、政協(xié)機關(guān)，各派和工商聯(lián)機關(guān)以及列入?yún)⒄諊夜珓?wù)員制度管理的其他單位機關(guān)的工作人員和退休人員；

    （四）審判機關(guān)、檢察機關(guān)的工作人員和退休人員；

    （五）原享受公費醫(yī)療待遇的事業(yè)單位工作人員和退休人員，可參照國家公務(wù)員醫(yī)療補助辦法，實行醫(yī)療補助，具體單位和人員由各級勞動保障和財政部門共同審核，并報同級人民政府批準。各地應(yīng)結(jié)合當前的機構(gòu)改革，按事業(yè)單位的性質(zhì)和人員編制的實際情況從嚴掌握核定，未經(jīng)批準不得隨意擴大享受人群。

    上述人員均不包括停薪留職人員。

    三、醫(yī)療補助的經(jīng)費來源

    按現(xiàn)行財政管理體制，國家公務(wù)員按享受人數(shù)和規(guī)定的醫(yī)療補助籌資標準列入同級財政預(yù)算；原享受公費醫(yī)療待遇的事業(yè)單位由同級財政按單位性質(zhì)及收支情況在事業(yè)費預(yù)算中予以安排或適當補助。中央駐閩國家機關(guān)公務(wù)員醫(yī)療補助由中央單位向當?shù)亟?jīng)辦機構(gòu)繳納。

    醫(yī)療補助籌資標準應(yīng)根據(jù)原公費醫(yī)療的實際支出、基本醫(yī)療保險的籌資水平和當?shù)刎斦惺苣芰Φ惹闆r合理確定。具體籌資比例由各地（市）研究確定。

    四、醫(yī)療補助經(jīng)費的使用范圍

    （一）用于基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金最高支付限額以上，符合基本醫(yī)療保險用藥、診療范圍和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標準的醫(yī)療費用補助；

    （二）在基本醫(yī)療保險支付范圍內(nèi)，個人自付超過一定數(shù)額的醫(yī)療費用補助；

    （三）省委和省政府規(guī)定享受醫(yī)療照顧的人員，在就診、住院時按規(guī)定補助的醫(yī)療費用。

    補助經(jīng)費的具體使用辦法和補助標準，由各地（市）按照收支平衡的原則作出規(guī)定。

    五、醫(yī)療補助管理層次

    地、市以下（含地、市）國家公務(wù)員醫(yī)療補助的管理層次由各地區(qū)行署、市人民政府確定。地、市以下（含地、市）國家公務(wù)員醫(yī)療補助以及醫(yī)療照顧人員的醫(yī)療補助等具體實施辦法，由各地（市）勞動保障部門和財政部門根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定會同有關(guān)部門制定，報同級人民政府批準后執(zhí)行，具體管理工作由勞動保障部門負責。離休人員、老的醫(yī)療費管理按省委組織部等六家單位下發(fā)的《福建省關(guān)于建立離休干部離休費、醫(yī)藥費保障機制的暫行規(guī)定》［閩委老綜（1999）003號］規(guī)定執(zhí)行。

    省、部屬駐榕國家機關(guān)公務(wù)員醫(yī)療補助的實施辦法由省勞動和社會保障廳、財政廳會同有關(guān)部門制定，報省政府批準后實施。省、部屬駐榕以外的國家機關(guān)公務(wù)員執(zhí)行所在地確定的醫(yī)療補助辦法。

    六、醫(yī)療補助經(jīng)費管理和監(jiān)督

    醫(yī)療補助經(jīng)費要專款專用、單獨建賬、單獨管理，與基本醫(yī)療保險基金分開核算。

    社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負責醫(yī)療補助的經(jīng)辦工作，要嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度并建立健全各項內(nèi)部管理制度和審計制度。各地（市）勞動保障部門要加強對社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的考核與監(jiān)督管理；財政部門要制定醫(yī)療補助經(jīng)費的財務(wù)和會計管理制度，并加強財政專戶管理，監(jiān)督檢查醫(yī)療補助經(jīng)費的使用。審計部門要加強醫(yī)療補助經(jīng)費的審計。

    對國家公務(wù)員實行醫(yī)療補助，是涉及到國家公務(wù)員切身利益的大事，各級人民政府要加強領(lǐng)導，勞動保障、財政、衛(wèi)生、人事等有關(guān)部門要密切配合，切實做好組織實施工作。