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黨性分析材料一、存在的問題和不足對照《共產(chǎn)黨員先進性標準要求》、《黨章》等，按照與時俱進的要求，聯(lián)系單位和個人實際，通過深刻對照，我主要存在以下五個方面的問題和不足：1、學(xué)習(xí)的自覺性不高。雖然平時比較注重學(xué)習(xí)，集中組織的各項活動和學(xué)習(xí)都能積極參加，但平時自己的學(xué)習(xí)自覺性不高，鉆不進去，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)不透，掌握得不夠好，不是力求全面發(fā)展，有時只注重當時用得著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容。究其根源主要是思想上對知識的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學(xué)習(xí)，而沒有自覺地學(xué)習(xí)，理解性地去學(xué)習(xí)，特別是對“三個代表”重要思想系統(tǒng)理論不夠，聯(lián)系實際不夠，缺乏學(xué)習(xí)的自覺性。2、開拓精神不強，上進心和進取心不足。工作中只想平平安安完成任務(wù)，用創(chuàng)造性的思維方式去創(chuàng)造性的工作不夠，總覺得自己在林業(yè)戰(zhàn)線工作了十幾年，特別是在資源管理方面做了一些工作，取得了一些成績，產(chǎn)生了一些自滿的情緒，自己覺得只要完成本職工作，不出問題就滿足了，缺乏進取心。因此，工作中只是平平淡淡，只求本職工作完成好，局長安排的任務(wù)去完成，被動地工作，本職以外的、領(lǐng)導(dǎo)未安排的不管不問，有與己無關(guān)的思想，超前意識不強。這樣將影響工作的創(chuàng)新發(fā)展，只有開拓創(chuàng)新，銳意進取，創(chuàng)造性地工作，才能適應(yīng)林業(yè)管理工作的新形勢，在工作中立于不敗之地。3、工作失之于軟，管理失之于寬。林政管理工作和森林防火工作是一項管理難度較大的工作，也很復(fù)雜。在實際工作中，由于自己思想有些軟弱，有怕得罪人的思想，在林業(yè)執(zhí)法上存在管理手段不硬、措施不力的表現(xiàn)，在林政管理工作中時常出現(xiàn)一些管理漏洞，產(chǎn)生不好的社會影響，對基層出現(xiàn)的一些管理違規(guī)行為，存在遷就思想，沒有及時嚴厲地批評糾正，管理失之于軟。4、工作不夠深入，調(diào)查了解不夠。由于工作任務(wù)分工比較繁重，只注重面上的工作，深入基層搞調(diào)查研究的少，與基層管理人員談心交流少，借口工作忙，忽略了與所分管戰(zhàn)線的人員的及時溝通，以至于在所分管的工作中方法簡單，拿不出很好的管理措施，只是被動應(yīng)付。5、為群眾服務(wù)的觀念樹立得不夠牢。對基層群眾反映的一些問題，有時處理得不夠及時，象一些山林糾紛和板栗病蟲害方面的事情，接到反映后由于人手少，不能及時安排人到現(xiàn)場處理，有時雖安排了人員，但督促落實不夠，導(dǎo)致處理不及時，群眾有一些意見。同時在接待群眾來訪過程中，借口工作忙，解釋還不夠細致，不夠耐心。二、存在的問題原因分析對照黨員的要求，對自身的思想、作風(fēng)、行為進行了認真剖析，找出了存在的問題，分析存在問題產(chǎn)生的原因，主要有以下4個方面：一是由于學(xué)習(xí)不夠，對馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)得不深，理解得不透，思想上認識模糊，對新時期、新形勢下出現(xiàn)的新問題把握不準。二是對世界觀的改造不夠。公仆意識淡薄，對社會上普遍存在的不良風(fēng)氣自己覺得無能為力，甚至在平常的工作中，也不能很好起模范帶頭作用，最多是管好自己，不給黨拖后腿，不給黨旗抹黑，做老好人，怕得罪人，自我批評談情況，相互批評談希望，原則性不強，放棄積極的思想斗爭。三是法律意識還比較淡薄，執(zhí)法中存在思想過右的行為，遇到阻力缺乏一往無前的精神。四是思想作風(fēng)還不過硬，安于現(xiàn)狀，不求有功，只求無過，吃大苦、耐大勞的精神樹立得不牢。三、整改措施和奮斗目標針對過去工作中存在的問題，以及出現(xiàn)這些問題產(chǎn)生的思想原因，按照共產(chǎn)黨員先進性標準要求，在今后的工作中要從以下4個方面進行整改。1、進一步加強學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)。認真學(xué)習(xí)馬列主義、思想、鄧小平理論，忠實踐行“三個代表”，學(xué)習(xí)黨的政策、法律、法規(guī)、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識，提高學(xué)習(xí)的自覺性，不斷拓寬知識面，提高業(yè)務(wù)能力，在不斷更新知識和快速發(fā)展的實踐面前甘當“小學(xué)生”，在知識的海洋中汲取營養(yǎng)，努力適應(yīng)新形勢，新的變化，與時俱進，開拓創(chuàng)新。要自覺學(xué)習(xí)實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷全局，奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，立足崗位，無私奉獻，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)和黨員干部的基本條件，明確新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求。要按照黨員標準、“兩個務(wù)必”和八個堅持、八個反對的要求，全面總結(jié)自己思想、工作和作風(fēng)方面的情況，從世界觀、人生觀、價值觀上進行分析剖析，肯定成績和，尋找問題，不斷地加以改進。要強化全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。2、提高標準嚴以律己。做到高標準、嚴要求，嚴格遵守各項規(guī)章制度，積極參加縣委和林業(yè)局組織的各項活動，時刻用黨員的標準嚴格要求自己，永葆共產(chǎn)黨員的先進性?？朔詽M思想，扎實工作，要有強烈的自覺意識和責任意識，從我做起，多說實話，多辦實事，牢固樹立一盤旗的思想，以大局為重，團結(jié)協(xié)作，勇于進取。3、牢記黨的宗旨，一切從群眾利益出發(fā)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策。樹立正確的世界觀、人生觀和、價值觀、科技觀，改進思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，真正成為政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良的一名林業(yè)業(yè)務(wù)干部。4、與時俱進，開拓創(chuàng)新。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要積極努力工作，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。進一步增強政治責任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思想去工作，自覺把自己的理想和奮斗同黨和人民的事業(yè)緊密聯(lián)系起來，同國家的發(fā)展和民族的前途緊密聯(lián)系起來，愛崗敬業(yè)，干一行，愛一行，鉆一行，精一行，努力創(chuàng)造無愧于時代、無愧于歷史、無愧于人民的工作業(yè)績。