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      加強(qiáng)法制宣傳建設(shè)法治文化演講稿

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      加強(qiáng)法制宣傳建設(shè)法治文化演講稿

      近日,我聽到了一個(gè)小故事:一個(gè)輕風(fēng)飄拂、月光暗淡的夜晚,某電力系統(tǒng)一位領(lǐng)導(dǎo)晚上出差回程,在郊區(qū)路上聽到有女子喊救命,馬上停車,帶領(lǐng)車上兩位男部下車查看情況,發(fā)現(xiàn)一名男子圖謀不規(guī),扭住年輕女子欲強(qiáng)奸。該領(lǐng)導(dǎo)和兩位男部下一起擒拿強(qiáng)奸未遂男子,并送到公安派出所。領(lǐng)導(dǎo)說:“我最痛恨欺負(fù)女人的人!”這個(gè)故事中的男子是觸犯刑法,應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任。在當(dāng)前社會除這個(gè)男子外,還有很多類似案例,比如有的貪污受賄,有的盜竊搶劫,有的徇私枉法,更有甚者殺人,例如我們眾所周知的今年8月13日被警方擊斃的籍殺人犯周克華,他連續(xù)8年作案,累計(jì)殺死9人,不僅給受害者家庭造成難以彌補(bǔ)的人生傷害,而且嚴(yán)重危害社會,造成人心惶惶,破壞正常的工作和生活秩序。他們之所以公然挑釁法律權(quán)威,干出違法犯罪之事,根本原因是沒有法制觀念,不遵紀(jì)守法。

      我國是一個(gè)法制社會,一切依法辦事。法律作為調(diào)整公民行為的規(guī)范,在日常生活中時(shí)時(shí)與我們伴隨,從呱呱墜地的嬰兒,到白發(fā)蒼蒼的老人,無人不在法律的規(guī)范之中。我國法律規(guī)定:公民從出生時(shí),具有民事權(quán)利能力,依法享有民事權(quán)利;我國刑法規(guī)定,已滿十六周歲的人犯罪,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任;我國《民法通則》規(guī)定,十八周歲以上的公民是成年人,具有完全民事行為能力,可以獨(dú)立進(jìn)行民事活動;每個(gè)人的一生始終與法律相伴隨,既受到法律的保護(hù),也因違法犯罪受到法律的制裁。常言道:“沒有規(guī)矩不成方圓”,作為一個(gè)國家,必須有法律,做到依法治國;作為一個(gè)公民,必須有法律意識,做到遵紀(jì)守法;這樣,我們的國家才能安定有秩序,建設(shè)順利進(jìn)行,人們過上幸福生活。對我們供電企業(yè)來說,要充分認(rèn)識法制的重要意義,做到依法治企,特別要從本文開頭的小故事中得到警示,扎實(shí)加強(qiáng)法制宣傳,努力建設(shè)法治文化,提高企業(yè)員工的法律意識,創(chuàng)造良好的法制環(huán)境,促進(jìn)我們供電企業(yè)穩(wěn)定、平安、和諧發(fā)展,具體說做好以下兩方面工作:

      一、明確法制宣傳的重要意義,努力建設(shè)法治文化

      1、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀需要開展法制宣傳教育??茖W(xué)發(fā)展觀是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展必須長期堅(jiān)持的重要指導(dǎo)方針,是我們黨馬克思主義中國化的最新理論成果,是指導(dǎo)發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)。我們供電企業(yè)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,需要通過法制建設(shè)來保障、來促進(jìn)。深入開展法制宣傳教育,努力建設(shè)法治文化,是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的必然要求,也是保障供電企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要舉措。

      2、依法治企需要開展法制宣傳教育。依法治企是現(xiàn)代企業(yè)管理的基本方略,是企業(yè)生存發(fā)展的根本保障。開展法制宣傳教育,提高全體干部職工的的法律意識和法制觀念,增強(qiáng)依法辦事的自覺性,是實(shí)施依法治企基本方略的重要基礎(chǔ)。在法制宣傳教育基礎(chǔ)上開展的依法治企,是全體干部職工依法管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和其他事務(wù)的創(chuàng)造性法治實(shí)踐活動,是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、職工當(dāng)家作主和依法治企的有機(jī)結(jié)合和生動實(shí)踐。

      3、促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展需要開展法制宣傳教育。供電企業(yè)健康、持續(xù)、快速發(fā)展,必須靠正確的指導(dǎo)思想來統(tǒng)領(lǐng),也需要靠完備的法制來保障。深入開展法制宣傳教育,努力提高全體干部職工的法律素質(zhì),對于建設(shè)良好的法治文化,營造良好的法治環(huán)境,保障和促進(jìn)供電企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,依法解決企業(yè)發(fā)展過程中的各類矛盾和問題,最大限度地維護(hù)企業(yè)利益和職工利益,具有重要意義。

      4、構(gòu)建社會主義和諧企業(yè)需要開展法制宣傳教育。當(dāng)前,我國正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,這一時(shí)期,既是供電企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,也是內(nèi)部矛盾凸顯、糾紛高發(fā)的復(fù)雜時(shí)期。開展法制宣傳教育,使全體干部職工具有良好的法律素質(zhì),正確的法制觀念,對妥善處理好各種利益關(guān)系,解決各類矛盾糾紛,保證企業(yè)有序運(yùn)轉(zhuǎn)具有重要意義。只有不斷增強(qiáng)全體干部職工的法制觀念和法律素質(zhì),才能提高干部職工運(yùn)用法律手段處理問題、解決矛盾和通過法定程序表達(dá)利益訴求、維護(hù)自身合法權(quán)益的能力,才能不斷提高企業(yè)法治化管理水平,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧、維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的法治保障。

      5、干部職工遵紀(jì)守法需要開展法制宣傳教育。本文開頭小故事中的男子之所以公然挑釁法律權(quán)威,欲強(qiáng)奸年輕女子,干出違法犯罪之事,根本原因是沒有法制觀念,不遵紀(jì)守法。要確保供電企業(yè)干部職工遵紀(jì)守法,就需要開展法制宣傳教育,增強(qiáng)干部職工的法律意識和法制觀念。使干部職工明確干任何事都要符合法律的要求,絕不可違法亂紀(jì),即使自己合法權(quán)益受到侵犯和損害,也要法律范圍的框架內(nèi),依法有序解決,不可魯莽沖動,干出不理智的事。

      二、扎實(shí)開展法制宣傳,營造良好法治文化氛圍

      1、做好輿論宣傳工作。開展法制宣傳和建設(shè)法治文化,離不開輿論宣傳和引導(dǎo),我們要充分運(yùn)用報(bào)刊、音像、互聯(lián)網(wǎng)、簡報(bào)、櫥窗、宣傳欄等宣傳陣地和方式,大力宣傳建設(shè)法治文化、依法治企的重大意義、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、具體原則、主要措施;要宣傳社會主義法治理念和憲法的基本精神;宣傳法治文化在構(gòu)建和諧企業(yè)中的地位和作用;宣傳國家電網(wǎng)公司對開展法制宣傳和建設(shè)法治文化的重大決策、重大部署;宣傳建設(shè)法治文化、依法治企中的經(jīng)驗(yàn)、做法和涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體與先進(jìn)人物。通過宣傳,形成有利于形成建設(shè)法治文化、依法治企的強(qiáng)大聲勢和輿論氛圍,用輿論推動建設(shè)法治文化、依法治企。

      2、做到學(xué)法懂法守法。作為新時(shí)期的供電企業(yè)干部職工,具有遠(yuǎn)大理想,肩負(fù)建設(shè)重任,要遵紀(jì)守法,不干違法亂紀(jì)、破壞法律之事,為此要學(xué)法、懂法、守法。學(xué)法,要認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的全部法律;懂法,要掌握國家法律的精神與內(nèi)涵;守法,要在法律的范圍與框架內(nèi)辦事。我們供電企業(yè)干部職工要理智地對待每一件事,不得沖動、魯莽,做出不符法律的事;要時(shí)刻審視自己的行為,不斷自律,增強(qiáng)法制觀念,為企業(yè)創(chuàng)造良好的法制環(huán)境。

      3、做好教育引導(dǎo)工作。開展法制宣傳和建設(shè)法治文化,要做好教育引導(dǎo)工作,教育離不開灌輸。要建立普法講師團(tuán)、成立普法聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍、印發(fā)普法資料、大會宣講、專家講座、學(xué)法報(bào)告會、收聽收看廣播電視等進(jìn)行灌輸,要采用因人施教、以案說法、一事一議、個(gè)別談話、法律咨詢、難題解答、法治文藝、法制動漫等方式進(jìn)行引導(dǎo),通過教育引導(dǎo)增強(qiáng)干部職工的法律意識、法制觀念和法律素養(yǎng),形成學(xué)法、用法、守法、護(hù)法、崇尚法律權(quán)威、嚴(yán)格依法辦事的良好習(xí)慣。

      4、做好化解矛盾工作。開展法制宣傳和建設(shè)法治文化,目的是建設(shè)和諧企業(yè),而建設(shè)和諧企業(yè)的過程就是不斷減少不和諧因素、增加和諧因素的過程。在建設(shè)和諧企業(yè)中,要增強(qiáng)法律意識和法制觀念,通過行為疏導(dǎo)、行為養(yǎng)成來調(diào)解糾紛、化解矛盾。供電企業(yè)在發(fā)展過程中,不可避免存在企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)與職工,企業(yè)與社會,企業(yè)與群眾等多方面的矛盾和問題,我們要運(yùn)用法律的手段化解矛盾和糾紛。通過宣傳政策法律,引導(dǎo)當(dāng)事人依據(jù)法律規(guī)定的程序,按照合法的渠道反映訴求。根據(jù)糾紛的性質(zhì),分別采取調(diào)解、仲裁、訴訟等合法合理的方式來處理矛盾、化解糾紛。盡可能減少和防止聚眾上訪、群體性事件等非理性行為的發(fā)生,在疏導(dǎo)中化解矛盾,維護(hù)企業(yè)和群眾的利益,維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。

      以上是本人關(guān)于一個(gè)小故事的感悟體會,目的是與大家互相交流、共同探討,以加強(qiáng)法制宣傳,推進(jìn)法治文化建設(shè),促進(jìn)依法治企,使我們供電企業(yè)更好更快地發(fā)展,不斷取得新成績和新成就。

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