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積極貫徹落實黨的十七屆三中全會精神，在股份經(jīng)濟合作社努力推進農(nóng)村基層組織建設，突出三項重點做好基層黨建基礎工作。

一、重班子、促后備，進一步加強股份經(jīng)濟合作社基層黨建工作。突出抓好股份經(jīng)濟合作社班子的建設，加大目標管理考核力度，建立健全股份經(jīng)濟合作社黨建工作運行機制。努力完善后備干部選拔任用方式，加強股份經(jīng)濟合作社后備人才選拔和培養(yǎng)工作，出臺《股份經(jīng)濟合作社后備干部選拔管理辦法》，加強調(diào)研摸底，制定工作推進方案，以所在街道為范圍開展后備干部選拔培養(yǎng)工作，使該項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

二、強基礎、抓示范，全面推進股份經(jīng)濟合作社黨的建設。不斷提升股份經(jīng)濟合作社黨建工作水平，進一步加強黨員服務站的規(guī)范化建設，按照“五個有”，即有陣地、有項目、有標識、有制度、有工作骨干的要求，推動黨員服務站規(guī)范化建設。注重制度建設，建立和實施首問責任制、受理登記制、一周辦結制、情況報告制、工作例會制和上門服務制等制度，確保黨員服務站工作規(guī)范運行。深化黨建工作內(nèi)涵，組織開展和諧社區(qū)先鋒主題實踐活動，切實發(fā)揮黨員作用。進一步規(guī)范股份經(jīng)濟合作社黨建聯(lián)席會的協(xié)調(diào)機制、共建內(nèi)容和活動項目。同時，認真組織開展“五好”星級黨組織達標活動，制定相關實施細則，落實工作責任，確保創(chuàng)建活動取得實效。

三、整資源、求覆蓋，推動“兩新”組織黨組織各項工作的開展。組織力量對股份經(jīng)濟合作社轄區(qū)內(nèi)工業(yè)園區(qū)、外來務工人員集中居住點、商務樓宇等“兩新”組織和規(guī)模以下企業(yè)進行排摸，掌握可供利用的黨建資源，指導“兩新”組織黨組織各項工作的開展，繼續(xù)深化和推廣“雙培養(yǎng)”工程和“兩新”組織遠程教育站點推廣工作，完善各項職能。重視企業(yè)黨建的制度建設、企業(yè)黨組織負責人和黨員素質(zhì)能力建設，加強企業(yè)與企業(yè)之間的交流，圍繞形式多樣的“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”系列活動，積極發(fā)揮黨員在企業(yè)發(fā)展中的作用，通過黨員服務中心、黨員服務站等平臺，構建企業(yè)黨建新合力。