為了做好國家公務員的錄用考試工作，保證新錄用的國家公務員具有良好的政治、業(yè)務素質，根據(jù)《浙江省國家公務員錄用實施辦法》，特制定本細則：

一、國家公務員的錄用考試必須貫徹平等競爭，以用為考的原則，采取統(tǒng)一組織和分級實施相結合的辦法進行．

二、錄用考試分為筆試和面試兩種形式．筆試由省人事廳統(tǒng)一組織(必要時，也可委托市地組織)，縣以上政府人事部門會同用人單位負責實施．面試由當?shù)卣耸虏块T會同用人單位組織實施．

省人事考試中心負責筆試的命題，制卷，閱卷，評分等考務工作，并對面試工作實施指導．

三、錄用考試的對象：筆試對象為資格審查合格人員，面試對象為筆試合格人員．

四、考試內容

一、招考錄用條件：

1、熱愛教育事業(yè)、思想政治素質好、身心健康。

2、具備下列條件之一：

①全日制普通高校師范類或具有教師資格證的全日制普通高校非師范類的應屆大專及以上畢業(yè)生。

②已取得相應《教師資格證》，非在職1975年1月1日以后出生，大專及以上相應學歷市區(qū)(*、柯城)戶口的社會人員。

二、招考專業(yè)及人數(shù)：

為加大優(yōu)秀年輕干部選拔培養(yǎng)力度，根據(jù)中組部《關于進一步做好選調應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作的通知》和*省《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)的實施意見》精神，現(xiàn)就選調2009年應屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作有關事項公告如下：

一、選調對象和數(shù)量

選調對象為省內普通高等學校大學本科及以上畢業(yè)生，省外重點院校（不含所屬獨立學院）皖籍大學本科及以上畢業(yè)生。計劃選調400名，其中非定向分配到基層黨政機關、參照公務員法管理單位360名；定向分配到國家和省級扶貧開發(fā)工作重點縣法院、檢察院40名。非定向生面向省內高校選調300名，面向省外重點院校選調60名（男40名、女20名）。定向生同時面向省內高校和省外重點院校法學專業(yè)畢業(yè)生選調。

省外重點院校本科生參加選調的，所學專業(yè)須是我省經(jīng)濟社會發(fā)展急需的緊缺專業(yè)，文科類包括中文、新聞學、財政學、金融學、審計學、會計學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易和法學，理工科類包括建筑學、城市規(guī)劃、城市管理、土木工程、給排水工程、機械設計制造及其自動化、電氣工程及其自動化、環(huán)境科學、環(huán)境工程、化學工程與工藝、電子信息工程、林學和計算機科學與技術；研究生參加選調的，所學專業(yè)不受限制。

二、選調條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務的思想；

黨政報告

述職報告

調研報告

考察報告

自查報告

方案計劃

1、控制會議經(jīng)費。區(qū)級機關各單位召開的會議應安排在機關會議室，原則上不安排就餐，確需就餐的，安排在機關食堂；區(qū)里召開的會議確需安排在賓館、飯店的，需經(jīng)區(qū)四套班子辦公室主任批準，安排在指定的賓館、飯店內，會議用餐原則上安排自助餐或工作餐。會議期間不得安排高消費娛樂、健身活動等，一律不準發(fā)放紀念品。

2、減少文山會海。凡法律已有明文規(guī)定的一律不再發(fā)文；已經(jīng)公開播發(fā)見報的不再發(fā)文；可以用電話、傳真等形式解決的事項不再發(fā)文；屬部門職能內可以解決的事項，不以黨委、政府及其辦公室名義發(fā)文；中央、省委、市委的文件，本級沒有具體貫徹意見的不再發(fā)文。各鎮(zhèn)（街道）、各部門一律不準自辦各類雜志。提倡少開會、開短會，能合并召開的會議要盡量合并召開，辦會部門要從嚴控制會議對象和層次，只安排與會議主題有關的人員參加，凡要鎮(zhèn)（街道）主要領導參會的，須經(jīng)區(qū)委區(qū)政府主要領導同意。會議一般不發(fā)領導講話稿，從嚴控制簡報，全面推行網(wǎng)上公文閱辦系統(tǒng)，區(qū)領導講話、非涉密公文及簡報全部上網(wǎng)。

3、簡化公務接待。凡由區(qū)級部門接待的上級來賓（特指市級領導及省內外副廳級以上），有關部門應及時將上級領導在路橋公務活動的日程安排，以書面形式報告區(qū)委、區(qū)政府辦公室。擬邀請區(qū)領導出面接待上級來賓的，應及時報告相關區(qū)四套班子辦公室，經(jīng)辦公室主任批準，安排區(qū)領導出席。部門之間、領導干部之間不得利用各種名目用公款相互吃請，不得在各種節(jié)會、區(qū)里召開重大會議、各級干部培訓期間相互吃請。各鎮(zhèn)（街道）、各部門組織團拜會活動時要提倡節(jié)儉大氣、健康活潑；單位內和單位之間一律不安排“年夜飯”。

4、嚴格公車管理。各鎮(zhèn)（街道）、各部門要嚴格執(zhí)行《關于實行公務車輛亮牌監(jiān)督管理的通知》（路區(qū)委辦〔20*〕72號），加強對公務車輛的日常管理。實行公車統(tǒng)一標識制度，嚴禁公車私用，非專職駕駛人員尤其是領導干部一律不得駕駛公車。違規(guī)駕駛公車，造成交通事故或車輛被盜被搶的，根據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理當事人，情節(jié)嚴重的，還要追究單位負責人領導責任。

5、控制慶典表彰活動。嚴格控制各種名目的節(jié)慶、剪彩、開工儀式活動。各鎮(zhèn)（街道）、各部門組織節(jié)慶活動需經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府批準；邀請市廳級以上領導參加，必須報告區(qū)委辦、區(qū)府辦；區(qū)領導一般不參加由鎮(zhèn)（街道）、企事業(yè)單位組織的各類慶典活動，確需出席的，由區(qū)委辦、區(qū)府辦協(xié)調安排。未經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，任何區(qū)級部門不得以任何名義和形式組織對鎮(zhèn)（街道）檢查考核。嚴格控制表彰項目，確需表彰的，須報區(qū)分管領導同意，由區(qū)委辦、區(qū)府辦負責清理全區(qū)各類表彰項目。

6、下基層輕車簡從。領導干部下基層，基層不準掛歡迎橫幅和標語，不需準備紙質匯報材料，不能擺放飲料、水果和香煙；要精減隨從人員，控制陪同人員。領導干部及工作人員下基層，原則上不安排就餐，確需就餐的，一律安排機關食堂用工作餐。