為進(jìn)一步掌握全縣殘疾人基本情況，全面落實(shí)縣委、縣政府及有關(guān)部門制定出臺(tái)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策措施，組織實(shí)施好“十二五”重點(diǎn)殘疾人工作和項(xiàng)目，加快推進(jìn)我縣殘疾人事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)省、市有關(guān)通知精神，決定對(duì)全縣殘疾人基本情況進(jìn)行一次全面深入的摸底調(diào)查：

一、摸底調(diào)查對(duì)象

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)具有本地戶籍的符合國(guó)家殘疾人評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的城鄉(xiāng)各類殘疾人。

二、摸底調(diào)查主要內(nèi)容

此次摸底調(diào)查主要了解殘疾人的基本狀況、社會(huì)保障情況、公共服務(wù)情況和需求情況?；緺顩r具體包括姓名、性別、戶別、年人均收入狀況、年齡段、婚姻狀況、文化程度、殘疾類別、殘疾等級(jí)、特殊情況等10項(xiàng)內(nèi)容；社會(huì)保障情況具體包括生活來(lái)源、住房情況、最低生活保障、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、其他保險(xiǎn)等6項(xiàng)內(nèi)容；公共服務(wù)情況具體包括康復(fù)服務(wù)、輔具適配、職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)形式、增收項(xiàng)目、托養(yǎng)服務(wù)、文體活動(dòng)、法律援助與服務(wù)等8項(xiàng)內(nèi)容；需求情況具體列了19個(gè)方面。

三、摸底調(diào)查時(shí)間

為了進(jìn)一步加強(qiáng)刑釋解教人員安置工作，現(xiàn)結(jié)合我縣工作實(shí)際特制定此規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)

2005年我縣刑釋解教人員的安置幫教工作要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神，按照“幫教社會(huì)化、就業(yè)市場(chǎng)化、管理信息化、工作職責(zé)規(guī)范化”的要求，真抓實(shí)干，著力創(chuàng)新，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)做出貢獻(xiàn)。

二、工作步驟和工作任務(wù)

1、要進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)小組建設(shè)，適時(shí)調(diào)整小組成員，使各成員單位之間切實(shí)履行職責(zé)，分工協(xié)作，密切配合。要完善安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)絡(luò)員會(huì)議制度，定期交流工作信息，及時(shí)研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，推動(dòng)工作的開(kāi)展。

2、采取切實(shí)措施，加強(qiáng)和改進(jìn)銜接工作

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

這次調(diào)查摸底工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要戰(zhàn)略思想，堅(jiān)持以人為本、安全發(fā)展的指導(dǎo)原則和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，通過(guò)在重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）以及重點(diǎn)企業(yè)深入開(kāi)展職業(yè)病危害調(diào)查摸底，掌握我國(guó)總體的職業(yè)病危害現(xiàn)狀，在此基礎(chǔ)上采取有效措施，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)、強(qiáng)化監(jiān)管執(zhí)法，促進(jìn)“兩個(gè)主體責(zé)任”落實(shí)到位，推動(dòng)我國(guó)的職業(yè)衛(wèi)生工作步入科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的軌道上來(lái)，有效遏制職業(yè)危害的蔓延，保護(hù)廣大勞動(dòng)者的健康和安全權(quán)益。

這次調(diào)查摸底工作的目標(biāo)是：通過(guò)在具有代表性的省、市的抽樣調(diào)查，在礦山（包括煤礦、非煤礦山，下同）、化工、涂裝、電池等重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）的抽樣調(diào)查，在中石油、中石化、中國(guó)化工的全面調(diào)查，基本摸清我國(guó)職業(yè)病危害的現(xiàn)狀，對(duì)職業(yè)病危害的地區(qū)、行業(yè)分布，接觸職業(yè)病危害人員情況，職業(yè)病危害防護(hù)措施（設(shè)施）等情況有一個(gè)較為全面的掌握，并提出解決問(wèn)題的對(duì)策、措施和建議。

二、調(diào)查摸底范圍和方式

(一)重點(diǎn)地區(qū)職業(yè)病危害現(xiàn)狀抽樣調(diào)查

在考慮經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度、職業(yè)病危害狀況和職業(yè)衛(wèi)生工作基礎(chǔ)等因素的基礎(chǔ)上，選擇一些具有代表性的地區(qū)作為重點(diǎn)地區(qū)，重點(diǎn)做好職業(yè)病危害現(xiàn)狀調(diào)查摸底工作。北京市、山西省、江蘇省、四川省、貴州省為此次職業(yè)病危害調(diào)查摸底的重點(diǎn)?。ㄊ校?，沈陽(yáng)市、武漢市為此次職業(yè)病危害調(diào)查摸底的重點(diǎn)城市。

為進(jìn)一步規(guī)范和推動(dòng)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助工作，確保就業(yè)援助工作公開(kāi)、公平、公正，建立長(zhǎng)效化工作機(jī)制，根據(jù)區(qū)政府辦公室《關(guān)于印發(fā)樓區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助實(shí)施方案的通知》（樓政辦發(fā)號(hào)）精神，現(xiàn)就加強(qiáng)我區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助工作補(bǔ)充意見(jiàn)如下：

一、進(jìn)一步明確機(jī)構(gòu)職責(zé)

（一）調(diào)整樓區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱“區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組”）成員

區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全區(qū)城鎮(zhèn)未就業(yè)軍隊(duì)退役人員就業(yè)援助工作，對(duì)接市、區(qū)兩級(jí)政府開(kāi)發(fā)的公益性崗位，對(duì)公益性崗位上崗對(duì)象進(jìn)行最終認(rèn)定。

（二）明確各成員單位工作職責(zé)。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)非公益性崗位的收集、信息、職業(yè)指導(dǎo)和崗位推薦，以及就業(yè)培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)和補(bǔ)貼資金撥付。區(qū)民政局負(fù)責(zé)公益性崗位申報(bào)對(duì)象資料審核、資格審定和相關(guān)政策宣傳解釋。區(qū)信訪局負(fù)責(zé)向區(qū)援助領(lǐng)導(dǎo)小組及成員單位提供相關(guān)信息反饋，負(fù)責(zé)對(duì)無(wú)政策支持信訪訴求的直接回復(fù)。各鄉(xiāng)、街道辦事處負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)援助對(duì)象的摸底調(diào)查、登記、審核、推薦及管理。區(qū)糾風(fēng)辦負(fù)責(zé)對(duì)援助工作中的援助對(duì)象推薦、用工管理和資金使用等有關(guān)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，負(fù)責(zé)對(duì)違紀(jì)違法行為的查處。

二、進(jìn)一步規(guī)范公益性崗位援助程序

上半年以來(lái)，*公司零售管理部督查隊(duì)全面貫徹零管部全年工作會(huì)議精神，按照全年督查工作計(jì)劃，本著嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度開(kāi)展督查工作，履行督查職責(zé)，在上半年主要做了以下工作：

一、從基礎(chǔ)工作入手，抓基礎(chǔ)，抓落實(shí)。

1、規(guī)范細(xì)節(jié)工作，夯實(shí)基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。為使加油站的各項(xiàng)管理工作在基礎(chǔ)管理年得到有效提升，針對(duì)目前加油站管理在細(xì)節(jié)上的不足，結(jié)合“雙整雙改”活動(dòng)，我們把基礎(chǔ)臺(tái)帳的填制和各項(xiàng)制度的落實(shí)作為督查的首要內(nèi)容。具體表現(xiàn)在：在臺(tái)帳的填制方面，起草并下發(fā)了《關(guān)于各種臺(tái)帳填寫的要求》，規(guī)范、統(tǒng)一了各種臺(tái)帳的填寫模式；在庫(kù)存管理方面，嚴(yán)格按照《河北石油分公司零售環(huán)節(jié)庫(kù)存損耗（溢余）管理規(guī)定》和標(biāo)準(zhǔn)體積考核辦法進(jìn)行督促檢查；在日常管理方面，按照考評(píng)細(xì)則和二十五不準(zhǔn)的要求進(jìn)行考核評(píng)分，為工資考核提供可靠依據(jù)。

2、樹(shù)立樣板站，以點(diǎn)帶面。督查隊(duì)根據(jù)平時(shí)督查情況，將各片區(qū)內(nèi)在臺(tái)帳填寫、帳表管理的其它各項(xiàng)管理中相對(duì)比較好的站推薦給片區(qū)ME，經(jīng)ME認(rèn)可后確立為樣板站，目的是通過(guò)一般站與樣板站之間、樣板站與樣板站之間的溝通學(xué)習(xí)，共同提高，促進(jìn)全區(qū)加油站基礎(chǔ)管理工作水平的提升。

3、補(bǔ)充完善督查基礎(chǔ)檔案，建立規(guī)范督查臺(tái)帳。基礎(chǔ)檔案涵蓋了每月督查計(jì)劃、督查通報(bào)、督查記錄、情況反饋和調(diào)查報(bào)告以及收文和發(fā)文記錄等方面的內(nèi)容，為查找資料和各級(jí)檢查做好充分準(zhǔn)備。

4、強(qiáng)化自身素質(zhì)，完善隊(duì)員知識(shí)文章版權(quán)歸文秘資源網(wǎng)作者所有!層次。為配合銷售公司技能鑒定和技術(shù)比武活動(dòng)，先后派出3人次參加了銷售公司和省公司組織的培訓(xùn)，并取得了考評(píng)員資格證和師資結(jié)業(yè)證。