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      文檔數(shù):3

      管理者溝通風格診斷和改善

      摘要]溝通風格系組織管理者在信息溝通活動中表現(xiàn)出的個性風格,它不僅與組織生產(chǎn)率有關(guān)系,而且會影響到員工的工作滿意度及其績效水平。本文從心理診斷與咨詢學角度出發(fā),對管理者的溝通風格進行了初步診斷,并提出了...

      蘭草 2022-02-20 10:52:00 行政管理
      二00六年紀檢監(jiān)察半年總結(jié)

      二00六年紀檢監(jiān)察半年工作總結(jié) 今年以來,我局紀檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實中紀委、國務院及省、市廉政工作會議精神及國家、省、市工商局和分局有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作的安...

      佚名 2022-06-23 03:04:00 監(jiān)察單位總結(jié)
      企業(yè)質(zhì)量管理演講稿

      我們在進行產(chǎn)品質(zhì)量培訓的時候經(jīng)常提到“人、機、料、法“。這里人是排在各因素的最前面。因為人在這里是最重要、最根本的因素,人的自身因素很重要,如果人的自身因素能確立的話,那么,質(zhì)量問題就會少出現(xiàn)或杜絕...

      佚名 2022-03-05 08:24:44 企業(yè) 質(zhì)量管理
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